DLPS MONTPELLIER- Adjoint.e au chef H/F

Vos missions en quelques mots

Vos activités principales Seconder et assurer l’intérim du·de la chef·fe DLPS dans ses différentes missions : - assurer les missions de management au sein du service – planifier, coordonner, gérer,contrôler et organiser les activités des effectifs du service dans le respect de la doctrine de police scientifique – assurer la gestion des moyens opérationnels nécessaires au fonctionnement du service – s’inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le service national de police scientifique – mettre en œuvre la couverture optimale des scènes d’infraction de leur ressort – s’assurer de l’utilisation adéquate des outils métiers (ex : CRIM’IN…) – assurer les suivis qualitatif et quantitatif de l’activité de police scientifique du service : – s’assurer de la qualité du travail des agents du service et du maintien de leurs compétences – veiller au respect des mesures de précaution en matière de santé, sécurité au travail et environnement – rendre compte de l’activité du service aux autorités hiérarchiques compétentes – intégrer les astreintes et permanences et, en tant que de besoin, les missions opérationnelles du service : assurer l’examen et la fixation par tout procédé approprié (photographie, plan...) des scènes d’infraction, accident et autres lieux d’enquête ; rechercher, prélever et conditionner les traces et indices sur les scènes d’infraction, d’accident et autres lieux d’enquête ; assurer la signalisation des personnes et participer à l’alimentation des fichiers de police ; assurer l’assistance aux autopsies ; rédiger des rapports techniques ; – assurer des missions de conseils auprès des enquêteurs sur les différentes thématiques de la police technique et scientifique. Vos activités complémentaires

participer à des actions de communication. témoigner devant les tribunaux participer à la veille technologique. Votre environnement professionnel

Activités du service - Recherches de traces et indices sur les scènes d’infraction dans le respect du protocole local DPS/SLPJ - Établissement des plans et albums photographiques - Exploitation des traces papillaires (exploitabilité-discrimination-identification) - Signalisations des GAV, des MEC et des AFD, participation à l’alimentation des fichiers FAED/FNAEG/TAJ/SBNA

Composition et effectifs du service 1 IPPTS : Chef 1 TPPTS : Adjoint au Chef d’une Section d’Intervention 13 TPTS : Assistants techniques 1 SA 1 Brigadier Chef Liaisons hiérarchiques N+1 : Chef,fe DLPS N+2 : Chef·fe et adjoint·e SLPJ

Liaisons fonctionnelles Pôle de police scientifique / Délégation zonale de police scientifique Division de Police Scientifique de Montpellier

Profil recherché

Connaissances techniques Relevé de traces et indices niveau maîtrise requis Techniques d'exploitation des traces et indices niveau maîtrise requis Hygiène et sécurité niveau maîtrise requis Assurance Qualité niveau maîtrise requis Compétences juridiques et procédure pénale niveau maîtrise requis Environnement professionnel niveau maîtrise requis Outils informatiques spécifiques niveau maîtrise requis

Savoir-faire Savoir manager niveau maîtrise requis Avoir l'esprit de synthèse niveau maîtrise requis Savoir rédiger niveau maîtrise requis Bureautique niveau maîtrise requis Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis Savoir s'organiser niveau maîtrise requis

Savoir-être Avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis Réactivité niveau maîtrise requis Rigueur et méthode niveau maîtrise requis Savoir s'adapter niveau maîtrise requis Savoir communiquer niveau maîtrise requis Savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise requis

Éléments de candidature

Personnes à contacter

[email protected]

Catégorie statutaire / Corps B3 / Technicien en chef de police technique et scientifique Niveau IPTS 2 Durée attendue sur le poste : 2 ans Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type - Responsable chargé des relevés des traces et indices en police technique et scientifique SCR097A Vos perspectives : Evolution de carrière dans le corps des techniciens et/ou des ingénieurs (avancement au choix) Qui contacter : [email protected]

"Pour tous les candidats, le formulaire PTS devra obligatoirement être utilisé et joint à la candidature. A défaut, la candidature ne sera pas traitée. Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible sur MOB-MI, PEP ou au lien : https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx La double labellisation "Egalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations."

Date limite de dépôt des candidatures 20/11/2026

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions – 40H30 par semaine – Règles d’hygiène et sécurité rigoureuses – continuité de service public – disponibilité liée aux contraintes des missions (possibilité de rappels au service, déplacements, astreintes, permanences) – confrontations à des situations et/ou informations traumatisantes (découvertes de cadavre, assistance à autopsie, actes au préjudice de mineurs…) – suivi des formations spécifiques et obtention des habilitations.

Sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, le recrutement sur contrat s'appuie sur le 2° de l'article L332-2.

Vacant à partir du 01/01/2027

Responsable ou chargée / chargé d'investigation en police technique et scientifique