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France · Public institution

DPIP (H/F) - SPIP 45 - RA ORLEANS

Direction de l'administration pénitentiaire - DISP DIJON

Location
Loiret (45) · France
Application deadline
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Field of work
Administration & policy
Contract
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Listing language
FR
Last checked
26 October 2026

Salary / pay scale

Fourchette indicative pour les fonctionnaires: RIFSEEP Groupe 4

As published by the recruiting institution.

Education and experience

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Experience

Preferred

  • Expériences professionnelles antérieures souhaitées : /

Job description

Vos missions en quelques mots

Le Directeur Pénitentiaire d’Insertion et de Probation assure l’encadrement:

Il fait partie de l'équipe de direction du Service Pénitentiaire d’Insertion et de Probation

Il est habilité pour intervenir sur l'ensemble des sites du Service Pénitentiaire d’Insertion et de Probation (Milieu Fermé/Milieu Ouvert)

Il est chargé du bon fonctionnement de l’entité déléguée dans le cadre posé par le Directeur des Services Pénitentiaires d’Insertion et de Probation

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Il veille à l'organisation de l’antenne, et à la politique départementale mise en œuvre, en référence aux textes en vigueur

Il veille au respect de la charte des temps et aux priorités d'action définies par le Management Par Objectifs.

Il évalue les agents placés sous son autorité

Il favorise une démarche de travail en équipe, une adhésion à la politique du service, et l'utilisation d'outils de rendu-compte

Il assure le maintien et le développement du partenariat en assistant aux différentes réunions s'y rattachant

Nombre d’agents à encadrer

✔ A 12 agents ☐ B ✔ C 2 agents ☐ Sans objet

RIFSEEP Groupe 4

Profil recherché

Connaissances Juridique : maîtrise des textes Environnement professionnel : maîtrise du fonctionnement d’un SPIP, de l’AP et du tissu associatif Administration : maîtrise des logiciels et applications bureautiques (APPI, GENESIS, traitement texte et tableur)

Savoir-faire Management : mise en œuvre des techniques de management, encadrement des personnels Conduite de projet : capacité d’initiative, d’organisation, sens pédagogique.

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Savoir-être Capacités relationnelles : aptitude à l’écoute et au dialogue. Capacité à motiver

Expériences professionnelles antérieures souhaitées : /

Offres de formation associées à votre prise de poste : Relatives aux managements.

Perspectives d’évolution professionnelle : Selon les perspectives possibles au sein de l’Administration pénitentiaire.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

• [email protected] • [email protected]

Informations complémentaires

Organisation de travail : 37h30 hebdomadaires. Astreintes planifiées sur un semestre

Restauration : à charge de l’agent – cuisine équipée dans les locaux et restaurant administratif

Accessibilité en transport / Parking : bus ; tramway et parking gratuits

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale OUI ☐ ✔ NON

Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’Administration Pénitentiaire.

Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) : Un bureau au sein de l’antenne, ordinateur et téléphone portable, véhicule administratif mutualisé avec l’équipe.

Vacant à partir du 01/03/2027

Cadre pénitentiaire

Original vacancy: Direction de l'administration pénitentiaire - DISP DIJON · Description checked 26 October 2026

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