ds. nadzoru właścicielskiego i restrukturyzacji

Zakres podstawowych czynności

• Weryfikowanie i opiniowanie spraw będących przedmiotem obrad zgromadzeń wspólników/walnych zgromadzeń akcjonariuszy, w tym przygotowywanie opinii dla Prezydenta Miasta Poznania obejmującej rekomendacje w zakresie wykonywania prawa głosu na zgromadzeniach. • Inicjowanie zwoływania nadzwyczajnych zgromadzeń wspólników/walnych zgromadzeń akcjonariuszy wraz z propozycją porządku obrad i projektami uchwał. • Przygotowywanie projektów zarządzeń Prezydenta, projektów uchwał i innych materiałów wnoszonych pod obrady Rady Miasta lub jej komisji, z zakresu dotyczącego nadzorowanych Spółek. • Weryfikowanie protokołów ze zgromadzeń wspólników/akcjonariuszy i sporządzanie projektów notatek dotyczących posiedzeń rad nadzorczych nadzorowanych spółek. • Przygotowywanie projektów zmian aktów normatywnych spółek (umów / statutów i niektórych regulaminów wewnętrznych). • Prowadzenie, uzupełnianie i aktualizowanie ewidencji spółek. • Prowadzenie bieżących spraw związanych z nadzorem nad spółkami.

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie wyższe - prawo, administracja, zarządzanie • znajomość regulacji prawnych dotyczących spółek prawa handlowego, w tym spółek prawa handlowego z udziałem jednostek samorządu terytorialnego • ogólna wiedza z zakresu funkcjonowania samorządu gminnego • myślenie analityczne

Wymagania dodatkowe

• doświadczenie w sporządzaniu opinii prawnych dotyczących prawa handlowego na potrzeby spółek kapitałowych • doświadczenie w obsłudze formalno - prawnej organów spółek

Wymagane dokumenty

• wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line • kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje i dokumenty

Warunki pracy:

• miejsce pracy: ul. Za Bramką 1, Poznań • praca głównie przy komputerze • wyjścia i wyjazdy służbowe • miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie • udział w tworzeniu wartości dla Miasta • wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego • 13 pensja, dodatek stażowy, pakiet świadczeń socjalnych (m.in. dopłata do wypoczynku, karta Multisport, MyBenefit, nieoprocentowane pożyczki) • przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym

Wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami, w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).