DSPAP/DTSP75/CP16 – Chef de l'Unité de Gestion opérationnelle H/F

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales : Affecté en qualité de chef de l’Unité de gestion opérationnelle (UGO), le secrétaire administratif est chargé des missions suivantes : - Secrétariat particulier du commissaire central et de son adjoint ; - Assurer la gestion des ressources humaines et des moyens logistiques ; - Conseil aux personnels du commissariat en matière de RH et orientation vers les bons interlocuteurs en fonction de leurs problématiques ; - Coordination avec différents acteurs institutionnels ; - Assurer la gestion et le suivi des moyens mobiles ; - Encadrement des effectifs de l’UGO.

Votre environnement professionnel : Activités du service : Directement rattachée au commissaire central, l'Unité de gestion Opérationnelle (UGO) assure la gestion administrative et opérationnelle de l'ensemble du personnel du commissariat du 16ème arrondissement

Composition et effectifs du service L’UGO est composée de 8 agents répartis entre une unité administrative et une unité logistique chargée du matériel. Y sont rattachés : 1 secrétaire administratif, 3 adjoints administratifs, 1 gardien de la paix, 1 adjoint technique et 2 apprentis.

Liaisons hiérarchiques Le secrétaire administratif est placé sous l’autorité du Commissaire central, chef de service et de son adjoint.

Liaisons fonctionnelles Le secrétaire administratif aura des liens avec le 1er District, la Direction territoriale de la Sécurité de proximité de Paris (DTSP75) et les différents services de la Sous-Direction du soutien opérationnel (SDSO).

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes) Connaissances techniques Connaître l'environnement professionnel niveau pratique à aquérir Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau expert requis Avoir des compétences juridiques niveau initié requis Savoir-faire Savoir s'organiser niveau expert requis Savoir manager niveau pratique requis Avoir l'esprit de synthèse niveau pratique requis Savoir-être avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise requis

Vos perspectives : Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’enrichir votre parcours professionnel au sein de la police nationale grâce à une très bonne connaissance de cet environnement mais aussi d’évoluer vers d’autres directions et services au sein du Ministère de l’Intérieur. Les connaissances administratives acquises sur ce poste seront utiles à la préparation aux examens professionnels et concours internes de la fonction publique.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

Commissaire central : 01 55 74 50 67 - Adjoint chef UGO : 01 55 74 50 04

Localisation administrative et géographique / Affectation : Préfecture de Police Direction de la Sécurité de Proximité de l’Agglomération Parisienne (DSPAP) Direction territoriale de la sécurité de proximité de Paris (DTSP75) 1er District Commissariat central du 16ème arrondissement Unité de gestion opérationnelle

62 Avenue Mozart – 75016 PARIS (Métro ligne 9)

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGRH014 Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 1

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH007A Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): Temps de travail sur emploi-type 2 :

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Le chef de l’UGO est un agent disponible, polyvalent et rigoureux. Devant s'appuyer sur une bonne organisation, il saura suivre attentivement les affaires courantes du bureau et saura en rendre compte au chef de service. Le profil recherché devra également détenir certaines qualités humaines telles que la discrétion, la loyauté et l'écoute. Durée attendue sur le poste : 3 ans

Horaires de travail 40h30 (29 RTT) cycle hebdomadaire : 8h24-12h00/13h00-17h30 Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter Commissaire central : 01 55 74 50 67 Adjoint chef UGO : 01 55 74 50 04

Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2026

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

Vacant à partir du 16/08/2026

Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie