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France · Public institution

DUPA/SDPSES/BPA/B-Instructeur/instructrice au sein de la section liaison fixe trans-Manche

PP-Direction des ressources humaines

Location
Paris (75) · France
Application deadline
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Field of work
Administration & policy
Contract
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Listing language
FR
Last checked
22 October 2026

Job description

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2

Vos missions principales

- Instruire les demandes d’habilitation et d’agrément préfectoral pour l’accès à la zone de sûreté trans-Manche (préparation d’arrêtés préfectoraux, courriers spécifiques) ; - Instruire les demandes d’agrément préfectoral pour l’exercice de la domiciliation commerciale d’entreprises (préparation d’arrêtés préfectoraux, courriers spécifiques) ; - Instruire les demandes d’inscription au registre des revendeurs d’objets mobiliers (revente de biens d’occasion, d’objets anciens et d’antiquités) ; - Traiter les dossiers d’interdiction d’accès aux stades parisiens ; - Traiter les demandes de duplicata de permis de chasser, -exercer un contrôle approfondi des actes et décisions individuelles soumis à validation hiérarchique ; - proposer des solutions concernant les dossiers soumis ; - assister les agents de la section dans l'analyse des dossiers ; - participer activement à l’instruction des dossiers dans tous les domaines de la section ; - contribue à assurer le suivi statistique de l’activité de la section ; - participer à l'amélioration des procédures suivies, de l'organisation et de la répartition des moyens ; - prendre en charge des dossiers complexes ; - participer à la formation des nouveaux agents ; - contribuer au suivi statistique ; Dans l’exercice de ses fonctions, l’instructeur analyse le cadre réglementaire, contrôle les pièces obligatoires et rédige les courriers à destination des usagers et/ou des administrations concernées. Il s’assure du suivi des dossiers. Il apporte son soutien aux autres agents de la section dans l’instruction des dossiers

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Vos perspectives

En qualité d’instructeur, vous développez votre sens de l’organisation et votre expertise dans la mise en œuvre de polices administratives très spécifiques. En assurant la mise en œuvre de nombreuses polices administratives, vous développez vos capacités professionnelles à appliquer des réglementations, à rédiger, à communiquer, à conseiller et analyser, ce qui facilité la préparation de concours, d’examens professionnels ou la prise de responsabilités supérieures.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Profil recherché

Connaissances techniques

Avoir des compétences juridiques / niveau maîtrise - à acquérir Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique - à acquérir

Savoir-faire

Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise - requis Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis Savoir analyser / niveau maîtrise - requis Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis Savoir manager / niveau maîtrise - requis

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Savoir-être

S'avoir s'exprimer oralement / niveau maîtrise - requis Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis Savoir s'adapter / niveau maîtrise - requis Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis

Éléments de candidature

Personnes à contacter

• Le chef de bureau, Mohin KUMAR : 01 49 96 37 98 – [email protected] • Adj au chef, Agathe FERIN-MERCURY : 06 86 08 02 70 [email protected]

Code RMFP de l’emploi-type ERJUR010

SAA :75UP5300 SAO : 75UP5332

Qui contacter ?

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

Personnels de la préfecture de police :

https://drh.pp.minint.fr/images/2_boite_a_outils/dialogue/formulaire_unique_mobilite_detachement_entran.pdf

Personnel Externe :

Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur Choisir le Service Public (CSP).

Une copie du dossier de candidature doit obligatoirement être envoyée à :

Envoi CV + Lettre de motivation :

[email protected]

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Capacités d’organisation et d’adaptation. Il est nécessaire de faire preuve d’une grande rigueur.

NBI :NON Télétravail : OUI

Article L332-7

Vacant à partir du 25/05/2026

Chargée / Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique

Original vacancy: PP-Direction des ressources humaines · Description checked 19 October 2026

The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.