Erzieher (m/w/d) für die Leitung des offenen Ganztags an der Grundschule am Steinpark

Werden Sie Teil unseres Teams und kommen Sie zu uns als

Erzieher (m/w/d) für die Leitung des offenen Ganztags an der Grundschule am Steinpark

Das zahlen wir: Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE plus Arbeitsmarkt­zulage zur S 15 TVöD-SuE

Arbeitszeitregelung: Teilzeit mit 24,5 Wochenstunden

Bewerbungsfrist: 15.11.2026

Start: zum nächst­möglichen Zeitpunkt

Das sind Ihre Aufgaben:

• Koordination des Teams im offenen Ganz­tag der Grundschule am Steinpark • Planung und Durchführung regel­mäßiger Team­besprechungen, Förderung des internen Aus­tauschs sowie Erstellung von Dienst­plänen und Ein­teilung des Personals • Planung und Durchführung von Projekten und päda­gogischen Angeboten • Anmeldung / Aufnahme der Schülerinnen und Schüler; aktuell Betreu­ung von 80 Schülerinnen und Schülern • Umsetzung des Ganztagsanspruchs ab dem Schul­jahr 2026/27 sowie die Umsetzung der damit ver­bundenen Neuerungen, wie längere Öffnungs­zeiten, zusätz­liche Ferien­betreuung und flexiblere Betreuungszeiten • Regelmäßiger Austausch und Zusammen­arbeit mit der Schul­leitung und den Lehrkräften • Weiterentwicklung des Ganztags­konzepts • Krisenintervention in Zusammen­arbeit mit der Jugend­sozialarbeit an der Schule • Elternarbeit einschließlich bedarfs­orientierter Kontaktpflege und Organisation von Veranstal­tungen, wie Elternabenden • Teilnahme an einrichtungsübergreifenden Team­besprechungen mit Mitarbeitenden der Stadt­jugendpflege • Übernahme administrativer und organisatorischer Verwaltungs­aufgaben sowie Zusammen­arbeit mit dem Träger • Führung und fachliche Weiter­entwicklung des Teams sowie Förde­rung der Personal­entwicklung • Betreuung der Schülerinnen und Schüler im offenen Ganztag • Gelegentliche Mit­arbeit in der Ferienbetreuung

Zwingende Anforderung:

Abgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d)

Damit können Sie punkten:

• Mehrjährige Berufs­erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit • Selbstständige Arbeitsweise, Organisations­vermögen und Zuverlässigkeit • Einfühlungs- und Durchsetzungs­vermögen • Fähigkeit, auf Kinder und Jugend­liche einzugehen und sie zu motivieren • Kreativität und Motivation • Vielseitige Fach­kenntnisse, Flexibilität und Verantwortungs­bewusstsein • Sicherer Umgang mit Microsoft Word, Excel und Outlook • Bereitschaft, sich in eine Verwaltungs­software und digitale Anmelde­verfahren einzuarbeiten, sowie idealer­weise erste Erfahrungen im Umgang damit • Kommunikations­fähigkeit und Lernbereitschaft

Damit punkten wir:

• Moderner Arbeitsplatz an einer innovativen Schule mit flexiblen und ver­lässlichen Arbeits­zeiten • Regelmäßige Supervision • Krisensicherer und modern aus­gerichteter Arbeits­platz mit flexiblen, aber geregelten Arbeitszeiten • Faire Lohngestaltung und zusätzliche leistungs­abhängige Vergütung • Freising-Zulage in Höhe von 270 Euro (brutto, Vollzeit­beschäftigung); für jedes Kind gibt es bei vor­liegendem Kindergeld­bezug monatlich 50 Euro (brutto, Vollzeitbeschäftigung) extra • Betriebliche Altersvorsorge: selbst­verständlich – und das ohne Ein­zahlung durch Sie! Nähere Informationen erhalten Sie hier • Übernahme der Fahrt­kosten bei Nutzung des ÖPNV • Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünftage­woche sowie zwei Regenerations­tage nach dem TVöD • Kostengünstige Dienst­wohnung (je nach Verfügbarkeit) • Eine Vielzahl von Fortbildungs­angeboten, die darauf warten, von Ihnen ent­deckt zu werden

Interesse? Fragen?

Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über unser Karriereportal.

Bei Fragen zur Stelle antwortet Ihnen gerne Frau Lisa Blum, Tel. 08161 54-45309.

Bei Fragen zum Bewerbungsmanagement steht Ihnen gerne Frau Isabella Sieber, Tel. 08161 54-41150, zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!