Gestionnaire carrière

Descriptif de l'emploi

Poste de gestionnaire d'arrondissement au service Gestion des carrières qui

consiste en la gestion des carrières des agents des collectivités affiliées au CDG 62 (secteur Arras, Calais, Lens) et en

l'information des collectivités sur le statut des agents.

Missions / conditions d'exercice

Missions: *Gérer les carrières des agents des collectivités affiliées au CDG62

(secteur Arras, Calais, Lens) *Informer les collectivités sur le statut des agents Activités: * Informer et conseiller par téléphone:

informer et expliquer l'application de la réglementation et les procédures; *Traiter les modifications statutaires des agents

Constituer et gérer les fichiers des agents en veillant à la tenue et à la mise-à-jour des dossiers individuels : - Réceptionner les arrêtés

- Créer et modifier la situation des agents - Gérer les avancements d'échelons : - Envoyer aux collectivités les propositions

d'avancement d'échelon Aider à gérer les avancements de grades : - Enregistrer l'arrivée des propositions - Vérifier les arrêtés joints

aux propositions * Etudier les dossiers de promotion interne: Vérifier, calculer les points et enregistrer les dossiers de promotion

interne - Rédiger des courriers : - Mettre en page - Réponse aux courriers; * Gérer les instances paritaires (CAP, CCP)

Profils recherchés

Savoirs : - Connaissance du Statut, des différentes situations d'évolution dans

la carrière d'un agent de la Fonction Publique territoriale et du cadre réglementaire concernant la Commission Administrative

Paritaire - Règles de syntaxe, de grammaire et d'orthographe. Savoir-faire : - Utilisation du progiciel CIRIL - Utilisation des logiciels

EXCEL et WORD - Connaître les techniques et outils de communication - Technique d'écoute - Technique de régulation - Utilisation

d'un scanner. Savoir-être : - Avoir le sens du service public - Etre respectueux des obligations de discrétion et de confidentialité -

Etre informé des nouvelles règlementations concernant le statut des fonctionnaires - Etre méthodique.