- Location
- Charente Maritime (17) · France
- Application deadline
- Not provided by source
- Field of work
- Justice & security
- Contract
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- Listing language
- FR
- Last checked
- 7 November 2026
Education and experience
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Experience
Required
- L’expérience et les compétences acquises permettent de faciliter la préparation aux concours internes et d’accéder à un grade supérieur dans le cadre statutaire.
Job description
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : Groupe 1 Vos activités principales : - Gestion de 1er niveau du parc roulant : entretien courant des véhicules (niveau d’huile, lavage...), rédaction et transmission des ordres de réparation pour les accidents et les dégradations des véhicules - Suivi administratif des véhicules : contrôle technique, relevé du kilométrage... - Conduite et récupération à l’atelier avancé du SGAMI des véhicules banalisés - Propose des améliorations dans tous les domaines d’intervention (technique, logistique) et participe aux études et à la réalisation de dossiers techniques - Assurer la maintenance de 1er niveau sur certains matériels ou objets - Maintenance bâtimentaire : suivi administratif de l’exécution du marché multitechnique, suivi des contrats de maintenance en lien avec le service de gestion opérationnelle de la DIPN 17. - Contrôle et valide la qualité des travaux effectués et les opérations technico-logistiques - Participe à la définition des besoins d’achat et de renouvellement des matériels. - Manutentionnaire - Réalisation de petits travaux - Vaguemestre
Votre environnement professionnel : • Activités du service : Garantie des libertés et à la défense des institutions de la République, au maintien de la paix et de l’ordre public et à la protection des personnes et des biens. Lutte contre les violences urbaines, la petite délinquance et l’insécurité routière. Contrôle de l’immigration irrégulière. Lutte contre la drogue, la criminalité organisée et la grande délinquance économique et financière. Protection du pays contre le terrorisme et les atteintes aux intérêts fondamentaux de la nation (art 1 du code de déontologie et article 4 Loi du 21 janvier 1995)
• Composition et effectifs du service : 85 fonctionnaires( 4 officiers, 62 CEA, 6 administratifs,1 Adj Technique, 3 scientifiques, 9 PA )répartis entre un service local de sécurité publique et un service local de police judiciaire. • Liaisons hiérarchiques : Le Chef de service et son adjoint/le responsable administratif de l’État Major • Liaisons fonctionnelles : DIPN 17/SGAMI Date limite de candidature : 31/12/2026
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique/requis Connaître le droit en matière d'hygiène et sécurité : niveau pratique /requis Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise/requis Savoir s'organiser : niveau maîtrise/requis Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique/requis Savoir s'adapter : niveau maîtrise/requis Savoir communiquer : niveau pratique/requis Vos perspectives : Acquisition et approfondissement des compétences dans le périmètre Police. L’expérience et les compétences acquises permettent de faciliter la préparation aux concours internes et d’accéder à un grade supérieur dans le cadre statutaire. Durée attendue sur le poste : 3 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Localisation : CPN ROCHEFORT - rue Jean Jaurès - 17300 ROCHEFORT Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERLOG025 – Gestionnaire logistique Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : Temps de travail sur emploi-type 2 : Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : LOG002A -Gestionnaire logistique des moyens matériels et opérationnels Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): Temps de travail sur emploi-type 2 :
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Permis B exigé (nombreux déplacements) 40H30 hebdomadaire – 25 CA et 29 RTT Poste nécessitant disponibilité et adaptabilité ainsi qu’un très bon esprit d’équipe. Il requiert également de la rigueur et de l’organisation. Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter Le Chef de service – Tél. 05 46 87 87 59 (secrétariat) [email protected]
Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : Personnels du ministère de l'Intérieur https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Personnels externes https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx
Titre III du livre III du code général de la fonction publique 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Vacant à partir du 01/01/2027
Gestionnaire logistique
Original vacancy: Direction zonale de Police Nationale – SUD-OUEST · Description checked 7 November 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.