Gestionnaire méthode, outils et appui juridique

Descriptif de l'emploi

Le gestionnaire « Méthodes, outils et appui juridique » assiste le responsable de service dans le support à la DCP. A ce titre, il participe à la mise en oeuvre des méthodes définies et assiste les gestionnaires dans l'utilisation des outils.En relation avec son chef de service il assure l'assistance courante auprès des Directions opérationnelles dans l'utilisation des outils informatiques en lien avec la commande publique. Il participe enfin à la définition la doctrine « marchés publics » applicable aux achats du département.

Missions / conditions d'exercice

- Gérer le module marchés du logiciel des finances de telle sorte que les services opérationnels puissent procéder aux écritures comptables (engagement liquidation) sur leurs marchés

- Communiquer informatiquement avec les services de l'Etat (Paierie) sur les marchés notifiés par la collectivité de telle sorte que les écritures comptables des services puissent être validées

- Gérer le nouveau module de suivi de l'exécution financière des marchés SIS-Marchés (assistance auprès des utilisateurs, gestion des bibliothèques indices et index, formules de variation/actualisation de prix...)

- Participer à l'élaboration des statistiques de la Direction

- Aider à la veille juridique de la commande publique

- Co-administrer le logiciel de rédaction et de suivi technique et financier des marchés LiaWeb, avec son responsable hiérarchique et le SUN.

Profils recherchés

Savoir-faire

- Connaissance du droit de la commande publique applicable aux collectivités territoriales et de la comptabilité publique

- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales,

- Si possible Maîtrise des outils informatiques liés aux achats publics du département (SIS Marchés, LiaWeb, ASTRE- module marchés, plateforme de dématérialisation) ou appétence pour l'informatique et l'usage des outils informatiques,

- Maîtrise des logiciels de bureautique classiques,

- Techniques et outils de planification,

Savoir-être

- Esprit d'analyse, de synthèse et de rigueur,

- Sens de l'organisation, de la coordination et du travail en équipe,

- Qualités relationnelles,

- Disponibilité,

- volontaire.