Gestionnaire retraites / correspondant CNRACL

Descriptif de l'emploi

LE CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION

PUBLIQUE TERRITORIALE DE L’AIN

(588 communes et établissements publics affiliés)

RECRUTE

UN(E) GESTIONNAIRE RETRAITES / CORRESPONDANT(E) CNRACL

par mutation, sur liste d’aptitude, détachement ou, à défaut, par contrat

Ce poste est basé à PÉRONNAS, commune limitrophe de BOURG-EN-BRESSE

Missions / conditions d'exercice

Sous l’autorité du Responsable du service Carrières, vos principales missions seront :

• Suivi du partenariat avec la Caisse des Dépôts et Consignations, élaboration du plan d’actions annuel.

• Assistance et accompagnement en matière de retraite : Informer et renseigner les élus, les gestionnaires RH des collectivités et leurs agents sur la réglementation et les procédures retraite (téléphone, mail, courrier), assurer une veille juridique CNRACL et développer des supports de communication (circulaires, notes d'information, site internet).

• Formation des agents des collectivités : Mettre en place, planifier et animer des actions de sensibilisation, d’information et de formation à destination des gestionnaires retraite des collectivités.

• Contrôle des carrières des agents, des simulations, des dossiers de liquidations de pensions, des validations de services, des régularisations et des rétablissements de cotisations.

• Conseil personnalisé des agents sur rendez-vous afin de réaliser des simulations de pensions et un conseil multi fonds (CNRACL, RAFP).

Profils recherchés

- Maîtrise du statut de la Fonction Publique Territoriale et de la réglementation retraite (CNRACL).

- Aisance relationnelle, sens de l'écoute, pédagogie et aptitude à l'animation de réunions ou de formations.

- Qualités rédactionnelles indispensables et capacités d'analyse et de synthèse documentaire.

- Rigueur, capacités d'organisation, autonomie et discrétion professionnelle.

- Maîtrise des outils bureautiques standards et des applications de la CNRACL (GULI – PEP’S).