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Graphiste (H/F) - CONSEIL REGIONAL PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR

Conseils régionaux

Institution activity calendar — new and expired jobs

Location
Bouches du Rhône (13) · France
Application deadline
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Field of work
Administration & policy
Contract
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Listing language
FR
Last checked
12 November 2026

Education and experience

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Education

Required

  • Formations et diplômes : Formation Bac+2 à Bac+5 en design graphique, motion design, communication visuelle ou équivalent.

Experience

Required

  • Savoir-faire : Connaissances et des compétences hautement spécialisées et expérience dans un poste similaire.
  • Maîtrise des outils informatiques de mise en page / dessin vectoriel / retouche d'images / motion design / montage sur Photoshop, Illustrator, After Effects, Premiere Pro, Canva, Indesign… Connaissance des formats et codes des réseaux sociaux Capacité à produire rapidement des contenus créatifs et adaptés aux usages digitaux Expérience probante de la fonction et de la déclinaison de stratégies de communication en supports de communication Savoir illustrer des campagnes de communication Maîtriser les codes de la communication de l’institution et du président à travers l’identité visuelle et la charte graphique de la Région

Job description

Vos missions en quelques mots

Graphiste

Missions : Rattaché au chef du service création, le Graphiste contribue à l'élaboration visuelle des outils de communication de l'institution

Activités : Participer à la coordination artistique des réalisations.

Réaliser des supports de communication graphiques (dessin, graphisme, mise en pages, mise en volumes) et audiovisuels (montage vidéo, motion design, capsules pour les réseaux sociaux, tournages...).

Mener ou suivre les projets de la commande à la réalisation finale avec une cohérence graphique et audiovisuelle.

Mettre en scène l'image et l'information sous une forme écrite, graphique, audiovisuelle. Élaborer et suivre des marchés de communication.

L’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité de service Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la prise de poste et, le cas échéant, au moyen de formations. L’agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction publique, exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité, faire preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de cumuls d'activité.

Profil recherché

Savoirs : Connaissance de la typographie française

Savoir-faire : Connaissances et des compétences hautement spécialisées et expérience dans un poste similaire. Maîtrise des outils informatiques de mise en page / dessin vectoriel / retouche d'images / motion design / montage sur Photoshop, Illustrator, After Effects, Premiere Pro, Canva, Indesign… Connaissance des formats et codes des réseaux sociaux Capacité à produire rapidement des contenus créatifs et adaptés aux usages digitaux Expérience probante de la fonction et de la déclinaison de stratégies de communication en supports de communication Savoir illustrer des campagnes de communication Maîtriser les codes de la communication de l’institution et du président à travers l’identité visuelle et la charte graphique de la Région

Savoir-être : Réactivité Esprit curieux et créatif Esprit d’équipe et capacité d’adaptation

Formations et diplômes : Formation Bac+2 à Bac+5 en design graphique, motion design, communication visuelle ou équivalent.

Nous vous remercions de bien vouloir candidater en ligne en joignant votre CV et votre lettre de motivation.

Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale. Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence JT AD à : Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d'Azur Direction des Ressources Humaines Hôtel de la Région 27, Place Jules Guesde 13481 - Marseille

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 14/12/2026

Chargée / Chargé de communication

Original vacancy: Conseils régionaux · Description checked 12 November 2026

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