- Location
- București · Romania
- Applications open
- 15 October 2026
- Application deadline
- 28 October 2026
- Field of work
- Administration & policy
- Contract
- Permanent · Funcție contractuală · Funcții de execuție
- Listing language
- RO
- Last checked
- 13 October 2026
Education and experience
Passages from the published notice. Read the original vacancy for complete eligibility and application conditions.
Experience
Preferred
- • Vechime în funcția de îngrijitor sau funcții similare – constituie avantaj.
- Vechime în funcția de îngrijitor sau funcții similare - constituie avantaj.
Job description
• Numărul de posturi: 1 post;
• Angajator: COLEGIUL TEHNOLOGIC “V. HARNAJ ”,
• Tip angajator: Instituție publică locală
• Județ: București
• Tipul postului: Permanent – perioadă nedeterminată
• Categoria postului: Funcție contractuală – îngrijitor
• Nivelul postului*: execuţie;
• Nivel studii: generale/medii cu diplomă de absolvire;
• D.) Condiţii specifice de participare la concurs:
• Studii generale sau studii medii;
• Abilități de comunicare și relaționare cu personalul unității de învățământ;
• Abilități de muncă în echipă;
• Disponibilitate pentru muncă în două schimburi / la timp de lucru prelungit;
• Efectuează și alte sarcini trasate de către conducere în limita capacității sale fizice și intelectuale și a programului de lucru;
• Cunoștințe de legislație specifice locului de muncă;
• Cunoștințe în domeniul Sănătății și securității în muncă și PSI;
• Vechime în funcția de îngrijitor sau funcții similare – constituie avantaj.
Nu se permite participarea la concurs a persoanelor cărora le-a încetat contractul individual de muncă din motivele prevăzute de art.56 lit.g), h) şi art. 61 lit. (a); (b) sau (c) din Legea nr. 53/2003 -Codul Muncii, republicat;
Dosarele pentru înscrierea la concurs se depun la secretariatul instiuţiei, Bld. Ficusului, Nr. 20-26, București, sector 1, în perioada 15.10.2026-28.10.2026, între orele 09.00-13.00.
Informaţii se pot obţine la secretariatul instituției, tel. 0212327165 sau pe adresa de e-mail [email protected].
•
NR. CRT.
ETAPA DE CONCURS
DATA
ORA
1
SELECȚIA DOSARELOR
29.10.2026
9,00
2
Afișare rezultate selecție dosare
30.10.2026
14,00
3
Depunere contestații
02.11.2026
10,00-12,00
4
Afișare rezultate soluționare
03.11.2026
12.00
5
PROBA PRACTICĂ
05.11.2026
9,00
6
Afișare rezultate
06.11.2026
15,00
7
Depunere contestații
09.11.2026
10,00-14,00
8
Afișare rezultate soluționare contestații
10.11.2026
16,00
9
INTERVIU
11.11.2026
10,00
10
Afișare rezultate
12.11.2026
16.00
11
Depunere contestații
13.11.2026
12.00-14.00
12
Afișare rezultate soluționare contestații
16.11.2026
14.00
13
AFIȘAREA REZULTATELOR FINALE
17.11.2026
16,00
Publisher region: București
Deschide anunțul https://posturi.gov.ro/wp-content/uploads/2026/10/j_41711_c_11774_anunt_476948.docx
Nr. 4765/13.10.2026 A N U N Ţ COLEGIUL TEHNOLOGIC “V. HARNAJ ”, cu sediul în București, B-dul Ficusului, nr. 20-26, sector 1, București organizează concurs pentru posturile contractuale vacante, conform H.G. nr. 1336/08.11.2022, pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice. 1. Numărul de posturi: 1 post; 2. Angajator: COLEGIUL TEHNOLOGIC “V. HARNAJ ”, 3. Tip angajator: Instituție publică locală 4. Județ: București 5. Tipul postului: Permanent – perioadă nedeterminată 6. Categoria postului: Funcție contractuală – îngrijitor 7. Nivelul postului*: execuţie; 8. Nivel studii: generale/medii cu diplomă de absolvire; B) Documente solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs, conform art. 35 din H.G. 1336/2022: a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 2; b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică; e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului; f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; h) aviz de aptitudine medicală emis de medicina muncii, conform prevederilor ORDINULUI nr. 55/3.335/2026 privind aprobarea modului de acordare a avizelor medicale pentru încadrarea şi menţinerea într-o funcţie didactică, didactică auxiliară sau administrativă, precum şi într-o funcţie de conducere, de îndrumare şi control în învăţământul preuniversitar EMITENT MINISTERUL SĂNĂTĂŢII Nr. 55 din 15 ianuarie 2026 MINISTERUL EDUCAŢIEI ŞI CERCETĂRII Nr. 3.335 din 26 februarie 2026; i) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; j) curriculum vitae, model comun european. NOTĂ: Vă rugăm să aranjați documentele în dosar conform ordinii menționate mai sus şi să va asigurați că aveți depuse toate documentele pentru a putea să treceți de prima etapă de verificare a dosarelor. La prezentarea dosarului, toate copiile documentelor vor fi însoţite de documentele în original, în vederea verificării conformităţii copiilor. Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătății. În cazul în care candidatul depune o declarație pe proprie răspundere că nu are antecedente penale, sau că nu este înscris în Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, în cazul în care este declarat admis la selecția dosarelor, acesta are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai târziu până la data desfășurării primei probe a concursului. Vor fi declarați ,,admis” pentru ocuparea postului vacant, candidații ce vor obține un punctaj final (calculat ca medie a punctajelor obținute la proba practică și interviu) de minim 50 de puncte. Vor fi declarați ,,admis” la proba practică, candidații care au obținut un punctaj de minim 50 de puncte. Vor fi declarați ,,admis” la interviu, candidații care au obținut un punctaj de minim 50 de puncte. D.) Condiţii specifice de participare la concurs: 1. Studii generale sau studii medii; 2. Abilități de comunicare și relaționare cu personalul unității de învățământ; 3. Abilități de muncă în echipă; 4. Disponibilitate pentru muncă în două schimburi / la timp de lucru prelungit; 5. Efectuează și alte sarcini trasate de către conducere în limita capacității sale fizice și intelectuale și a programului de lucru; 6. Cunoștințe de legislație specifice locului de muncă; 7. Cunoștințe în domeniul Sănătății și securității în muncă și PSI; 8. Vechime în funcția de îngrijitor sau funcții similare - constituie avantaj. Nu se permite participarea la concurs a persoanelor cărora le-a încetat contractul individual de muncă din motivele prevăzute de art.56 lit.g), h) şi art. 61 lit. (a); (b) sau (c) din Legea nr. 53/2003 -Codul Muncii, republicat; Dosarele pentru înscrierea la concurs se depun la secretariatul instiuţiei, Bld. Ficusului, Nr. 20-26, București, sector 1, în perioada 15.10.2026-28.10.2026, între orele 09.00-13.00. Informaţii se pot obţine la secretariatul instituției, tel. 0212327165 sau pe adresa de e-mail [email protected]. E.) Desfășurarea concursului: Concursul se va desfășura la sediul instituției și constă în: 1. selecția dosarelor de înscriere; 2. susținerea unei probe practice din tematica și bibliografia; 3. interviu Punctajul minim de promovare a fiecărei probe este de 50 puncte din 100. Punctajul final se calculează ca medie aritmetică a punctajelor obținute la proba practică și interviu. Calendarul desfășurării concursului este următorul: NR. CRT. ETAPA DE CONCURS DATA ORA
1 SELECȚIA DOSARELOR 29.10.2026 9,00 2 Afișare rezultate selecție dosare 30.10.2026 14,00 3 Depunere contestații 02.11.2026 10,00-12,00 4 Afișare rezultate soluționare 03.11.2026 12.00 5 PROBA PRACTICĂ 05.11.2026 9,00 6 Afișare rezultate 06.11.2026 15,00 7 Depunere contestații 09.11.2026 10,00-14,00 8 Afișare rezultate soluționare contestații 10.11.2026 16,00 9 INTERVIU 11.11.2026 10,00 10 Afișare rezultate 12.11.2026 16.00 11 Depunere contestații 13.11.2026 12.00-14.00 12 Afișare rezultate soluționare contestații 16.11.2026 14.00 13 AFIȘAREA REZULTATELOR FINALE 17.11.2026 16,00 E.) Bibliografie şi tematică: Bibliografie: • Norme de igienă pentru spațiile în care se desfășoară servicii de curățenie Legea sănătății și securității în muncă nr. 319/2006 cu modificările și completările ulterioare Cap. IV – obligațiile lucrătorului, Cap. V – supravegherea sănătății, Cap. VI – comunicarea, cercetarea, înregistrarea și raportarea evenimentelor; Cap. VII – grupuri sensibile la riscuri, cu modificările și completările ulterioare; H.G. nr. 1425/2006 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii securității și sănătății in munca nr. 319/2006 cu modificările și completările ulterioare Ordin nr. 1456/2020 pentru aprobarea Normelor de igienă privind unitățile pentru ocrotirea, educarea și instruirea copiilor și tinerilor, cu modificările și completările ulterioare; Legea nr. 307 din 2006 privind apărarea împotriva incendiilor cu modificările și completările ulterioare Ordin 119/04.02.2014 pentru aprobarea Normelor de igienă și sănătate publică privind mediul de viață al populației, cu modificările și completările ulterioare ORDIN Nr. 1.761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curatarea, dezinfectia si sterilizarea in unitatile sanitare publice si private, evaluarea eficacitatii procedurilor de curatenie si dezinfectie efectuate in cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfectia mainilor in functie de nivelul de risc, precum si metodele de evaluare a derularii procesului de sterilizare si controlul eficientei acestuia, Capitolul I - Definitii, Capitolul II - Curatarea, Capitolul III- Dezinfectia, cu modificările și completările ulterioare Legea nr. 53 din 2003 – Codul Muncii, republicată – Titlul XI, Cap. II – Răspunderea disciplinară art.263-268, cu modificările și completările ulterioare Regulamentul de organizare și funcționare al Colegiului Tehnologic ”V. Harnaj”, pentru anul școlar 2024-2025 aprobat în consiliul de administrație din data de 24.09.2024, publicat pe site la secțiunea documente Fișa postului îngrijitor. Tematica: • Reguli de efectuare a curățeniei în unitățile de învățământ. • Metode de dezinsecție și dezinfecție. • Noțiuni fundamentale de igienă. • Reguli de efectuare a curățeniei în instituția de învățământ. • Securitatea și sănătatea în muncă și PSI. • Fișa postului de îngrijitor.
MINISTERUL EDUCAŢIEI ȘI CERCETĂRII COLEGIUL TEHNOLOGIC “VIACESLAV HARNAJ” BD. FICUSULUI, NR 20-26, SECTOR 1, BUCUREŞTI COD FISCAL: 4631713, COD CAEN: 8532 E_MAIL: [email protected] Tel/fax: 0212327165
Original vacancy: Colegiul Tehnologic „Viaceslav Harnaj” · Description checked 13 October 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.