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- Saône et Loire (71) · France
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- FR
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- 13 November 2026
Salary / pay scale
Fourchette indicative pour les contractuels: de 2264,48 à 3099,60 € brut/an
de 2264,48 à 3099,60 € brut/an
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Education
Required
- • Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Job description
Vos missions en quelques mots
Gestion technico-administrative du suivi de la campagne de prophylaxie bovine, notamment IBR Gestion des retours de contrôles réalisés par l’ASP Inspections au titre de la conditionnalité (filières ruminants) Gestion de crises sanitaires Gestion des signalements en protection animale et réalisation des inspections (en binôme) Réalisation des PSPC en élevages de ruminants
DESCRIPTION DES MISSIONS : Gestion et suivi de la prophylaxie bovine (fin de campagne et lancement de la campagne suivante), suivi et gestion des non conformités notamment IBR avec le GDS (mission technico-administrative) Gestion des compte-rendus de contrôles ASP, suites à donner Réalisation de contrôles au titre de la conditionnalité des aides (ruminants) Appui à la réalisation des PSPC Gestion des alertes sanitaires en filière bovine, gestion des foyers Gestion des signalements protection animales en filières ruminants Établissement des suites administratives et pénales, participation aux audiences Participation à la préparation de l’opérationnalité du service en cas de crise sanitaire PISU
CHAMP RELATIONNEL : Poste sous l’autorité du responsable de l'unité ruminants également adjoint au chef de service. Relations internes avec les autres agents du service Relations directes avec les vétérinaires, l'’EDE, le GDS, les éleveurs, le laboratoire d'analyses, l’'ASP, la DDT
Profil recherché
SAVOIRS : Connaissances réglementaires et techniques spécifiques en santé protection animales Connaissances juridiques administratives et pénales. Connaissance de l’environnement institutionnel et professionnel Maîtrise des outils informatiques métiers (SIGAL, Resytal, cartogip) et bureautiques
SAVOIR-FAIRE : Rigueur dans l’exécution des tâches. Sens du travail en équipe, disponibilité et autonomie. Capacités d’adaptation, autonomie, organisation et réactivité. Qualités relationnelles, posture du contrôleur, Aptitudes au dialogue et à la concertation. Sens du service public Capacités de rédaction et de synthèse (procédures, rapports d’inspection). Discrétion et capacité à gérer des informations confidentielles
Niveau d'études minimum requis
• Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Personne(s) à contacter : Anne Costaz, directrice - tél: 03 85 22 57 01 [email protected]
Michèle Eymery, directrice adjointe - tél: 03 85 22 57 02 [email protected]
Christine Rubbens, cheffe de service - tél: 03 85 22 57 25 [email protected]
Sylvain Puzenat, adjoint à la cheffe de service - tél 03 85 22 57 47 [email protected]
Poste ouvert aux agents en situation de handicap
Art. L. 332-2 (2°)
Vacant à partir du 13/12/2026
Chargée / Chargé de la comptabilité publique
Original vacancy: Direction départementale de la protection des populations de Saône-et-Loire (DDPP 71) · Description checked 13 November 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.