Inspector - BUGET FINANTE — superior

PRIMĂRIA COMUNEI MĂLAIA , județul VÂLCEA, publică anunțul privind organizarea concursului de recrutare pentru ocuparea unei funcţii publice de execuţie vacante în baza art. XXII alin. (4) din Legea nr. 141/2025 și art. VII alin. (7) din OUG nr. 121/2023

Informaţii concurs

Tip concurs: Recrutare pe funcţie publică de execuţie vacantă în afara Agenţiei

Data de sustinere a probei scrise: 24.11.2026 12:00:00

Data și ora probei de interviu se va afișa pe site-ul instituției care organizează concursul odată cu afișarea rezultatelor probei scrise.

Locaţia de desfăşurare a concursului: strada Podul Șipotului, nr. 15, sat Malaia, comuna Malaia, județ Vâlcea

Stare concurs: Programat

Observaţii suplimentare: Perioada de depunere a dosarelor:09.10.2026 - 28.10.2026

Persoana de contact: Pleşanu Ana-Maria, consilier juridic Telefon: 0745285414, Fax: E-mail: [email protected]

Data afişării: 09.10.2026 10:00:00

Informaţii posturi scoase la concurs

Inspector - BUGET FINANTE

Descriere post

Clasa: I

Grad: superior

Tip compartiment: COMPARTIMENT

Denumire compartiment: BUGET FINANTE

Localizare post

PRIMĂRIA COMUNEI MĂLAIA

Localitate: MĂLAIA

Judet: VÂLCEA

Condiții pentru ocuparea postului

Conţinutul dosarului de concurs şi modalitatea de înscriere la concurs Condiţii de ocupare a unei funcţii publice potrivit art. 465 din Codul administrativ

Pentru Inspector, Clasa I, Grad superior, COMPARTIMENT BUGET FINANTE

Studii:

- studii universitare de licenţă absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă Domenii de studiu: Ştiinţe economice(Ramura de ştiinţă), Economie(Domeniul de licenţă), Contabilitate(Domeniul de licenţă), Finanţe(Domeniul de licenţă) Vechimea minimă în specialitatea studiilor: 7 ani Durată timp de muncă: 8h/zi - 40h/saptamâna

Perfecţionări (specializări): Se menţionează, dacă este cazul, condiţia prevăzută la art. 465 alin. (1) lit. g) din OUG nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare, cu privire la dovedirea prin certificat, sau, după caz, prin alt tip de document, a absolvirii unei perfecţionări sau specializări stabilite expres de lege pentru ocuparea unor funcţii publice: -

Cunoştinţe teoretice în domeniul tehnologiei informaţiei (necesitate şi nivel de cunoaştere): Se completează în cazul în care pentru ocuparea funcţiei publice este necesară deţinerea cunoştinţelor teoretice în domeniul tehnologiei informaţiei, cu precizarea nivelului de certificare similar celui de tip ECDL/ICDL: -

Cerinte specifice: Se menţionează, dacă este cazul, condiţia prevăzută la art. 465 alin. (1) lit. g indice 2 şi alin. (2) din OUG nr. 57/2019, cu modificările şi completările ulterioare, cu privire la obţinerea unui/unei aviz/autorizaţii prevăzut/prevăzute de lege, cu respectarea prevederilor legislaţiei specifice cu privire la îndeplinirea condiţiei: -

Bibliografie şi tematică

Bibliografie şi tematică pentru Inspector, Clasa I, Grad superior, COMPARTIMENT BUGET FINANTE

1. Constituţia României, republicată

cu tematica Constituţia României, republicată

2. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare

cu tematica Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare

3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare

cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare

4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare - partea I, titlul I şi titlul II ale părţii a II-a, titlul I al părţii a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a

cu tematica partea I (Dispoziţii generale), titlul I (Guvernul) şi titlul II (Administraţia publică centrală de specialitate) ale părţii a II-a, titlul I (Prefectul şi subprefectul) al părţii a IV-a, titlul I (Dispoziţii generale) şi II (Statutul funcţionarilor publici ) ale părţii a VI-a din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare

5. Legea nr. 82/1991 a contabilităţii, cu modificările şi completările ulterioare

cu tematica Integral

6. Legea nr. 22/1969 privind angajarea gestionarilor, constituirea de garanţii şi răspunderea în legătură cu gestionarea bunurilor agenţilor economici, autorităţilor sau instituţiilor publice, cu modificările şi completările ulterioare

cu tematica Integral

7. Ordinul nr. 2634/2015 privind documentele financiar-contabile, cu modificările şi completările ulterioare

cu tematica Integral

8. Legea nr. 273/2006 din 29 iunie 2006 privind finanţele publice locale, cu modificările şi completările ulterioare

cu tematica Integral

9. ORDONANŢĂ Nr. 119/1999 din 31 august 1999 *** Republicată privind controlul intern/managerial şi controlul financiar preventiv

cu tematica Integral

Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:

1. organizează şi conduce la zi evidenţa contabilă a cheltuielilor efectuate din bugetul local; asigură ţinerea evidenţei lunare a cheltuielilor din bugetul local cu ajutorul fişelor bugetare, urmarind încadrarea în prevederile aprobate pentru fiecare capitol. 2. răspunde de legalitatea tuturor plăţilor efectuate din bugetul Consiliului Local. 3. exercită controlul financiar asupra documentelor ce cuprind operaţiile ce se refera la drepturi şi obligaţii patrimoniale, asigurând circuitul documentelor, conform actelor normative în vigoare. 4. exercită controlul financiar de gestiune. 5. colaborează cu compartimentul taxe şi impozite locale pentru stabilirea evaluărilor bugetare la partea venituri la bugetul local. 6. Intocmeşte impreună cu primarul proiectul bugetului local pe care îl supune spre aprobare consiliului local. 7. Pregăteşte şi întocmeşte lucrările referitoare la elaborarea bugetului propriu de venituri şi cheltuieli al consiliului local, atât în faza de proiect cât şi în cea definitivă. 8. defalcă cheltuielile prevăzute în bugetul local pe trimestre şi urmăreşte realizarea execuţiei bugetare la cheltuieli. 9. urmăreşte dimensionarea corectă a cheltuielilor bugetare, necesitatea şi oportunitatea cheltuielilor ce urmează a se cuprinde în bugetul aparatului propriu şi al instituţiilor publice de sub autoritatea consiliului local. 10. analizează solicitările de fonduri comunicate de instituţiile subordonate, centralizează necesarul de fonduri, întocmeşte memorii justificative pentru suplimentarea surselor de finanţare pe care le înaintează la D.G.F.P., Consiliul Judeţean, Prefectură, etc. 11. întocmeşte rapoarte de specialitate şi referate de aprobare la proiectele de hotărâri cu privire la aprobarea bugetului local, a listei obiectivelor de investiţii cu finanţarea integrală sau parţială de la bugetul local, rectificarea bugetului local. 12. întocmeşte documentaţiile referitoare la modificarea repartizării pe trimestre a cheltuielilor, a efectuării virărilor de credite bugetare între subdiviziunile clasificaţiei bugetare şi le înaintează spre aprobare, dupa caz, Consiliului local sau ordonatorului principal de credite. 13. face propuneri Consiliului Local împreună cu compartimentul taxe şi impozite locale pentru stabilirea de impozite şi taxe locale, precum şi taxe speciale. 14. analizează lunar situaţia realizării veniturilor şi cheltuielilor bugetului local, informează conducerea instituţiei asupra modului de realizare a acestora şi propune măsurile necesare care trebuie luate, atunci când se constată că acestea nu se realizează conform prevederilor legale. 15. întocmeşte documentaţia necesară deschiderii creditelor bugetare pentru efectuarea cheltuielilor aprobate în bugetul local şi răspunde de corectitudinea întocmirii documentelor ce se înaintează la trezorerie. 16. zilnic urmăreşte disponibilul de fonduri existente în trezorerie în contul primăriei şi, în funcţie de acesta, stabileşte plăţile ce trebuie efectuate, informand conducerea primăriei. 17. face propuneri primarului pentru inventarierea patrimoniului Consiliului Local precum şi, pentru mai buna administrare a acestuia, urmăreşte mişcările ce se fac în gestiuni, în cursul anului şi asigură valorificarea procesului verbal întocmit de comisia de inventariere. 18. urmăreşte şi controlează legalitatea actelor întocmite de către comisiile de recepţie şi a situaţiilor de lucrări pe baza cărora se efectuează plăţi din bugetul local. 19. urmăreşte şi controlează legalitatea operaţiunilor de casă şi ţinerea la zi a registrului operaţiunilor de casă. 20. controleaza activităţile autofinanţate şi legalitatea cheltuielilor efectuate. 21. asigură arhivarea şi păstrarea documentelor justificative şi a documentelor contabile, precum şi reconstituirea documentelor pierdute, sustrase sau distruse. 22. face propuneri de recuperare a sumelor achitate necuvenit şi pentru pagubele provocate Consiliului Local sau celor rezultate cu ocazia inventarierii, răspunzând de încasarea lor. 23. răspunde de întocmirea, transmiterea şi depunerea dărilor de seamă, bilanţurilor contabile şi a celorlalte situaţii solicitate de Direcţia Finanţelor Publice, Consiliul Judeţean Vâlcea sau Prefectură, îndeplinind orice alte sarcini stabilite prin lege sau de Consiliul Local. 24. verifică statele de plată a salariilor, ale asistenţilor personali şi ajutoarele sociale. 25. verifică modul de evidenţă şi urmăreşte realizarea veniturilor din impozite şi taxe. 26. organizează şi conduce evidenţa contabilă a patrimoniului Consiliului Local. 27. întocmeşte închiderea lunară a veniturilor şi cheltuielilor pe capitole bugetare şi articole de cheltuieli, întocmind balanţa de verificare, în baza notelor contabile. 28. întocmeşte ordinele de plată. 29. virează la diverşi terţi impozitul pe salarii, CAS, CASS, fond somaj, pensie alimentară, garanţii împrumuturi la diferite bănci, etc. 30. urmăreşte efectuarea, în numerar sau virament a tuturor plăţilor efectuate prin trezorerie, ridică extrasele de cont şi verifică exactitatea sumelor înscrise în acestea. 31. asigură îndeplinirea prevederilor Legii nr.22/1969 prin constituirea de garantii materiale pentru gestiunile primăriei, precum şi a Legii nr.82/1991, republicată şi modificată . 32. răspunde de legalitatea şi oportunitatea datelor şi operaţiunilor cuprinse în documentele întocmite în cadrul compartimentului. 33. răspunde de completarea şi transmiterea Registrului general de evidenţă a salariaţiilor din cadrul Primăriei comunei Malaia. 34. Indeplineşte orice alte atribuţii prevăzute de lege, prin H.C.L., dispoziţiile primarului, sarcini date de viceprimar sau secretarul general al comunei. 35. Controlul financiar preventiv propriu se va face cu respectarea prevederilor Codului specific de norme profesionale pentru persoanele care desfăşoară activitatea de control financiar preventiv propriu, aprobate prin Ordinul nr. 923/2014 din 11 iulie 2014 *** Republicat, cu modificările ulterioare, prin semnarea şi aplicarea sigiliului personal nr.2, care va cuprinde informaţiile: Comuna Malaia, menţiunea Vizat pentru controlul financiar preventiv propriu ( numărul de identificare a titularului acesteia), data acordării vizei (data, luna, anul) şi semnătura. 36. Controlul financiar preventiv propriu se va exercita în conformitate cu prevederile legale în vigoare, cu completarea registrului privind operaţiunile supuse controlului, a listelor de verificare, a raportului trimestrial privind activitatea de control financiar preventive propriu şi a celorlalte documente prevăzute de Normele metodologice.

Conţinutul dosarului de concurs şi modalitatea de înscriere la concurs https://www.anfp.gov.ro/R/Doc/2024/Concursuri/continut_dosar_concurs_si_modalitate_de_inscriere.pdf

1 / 3

Operator de date cu caracter personal în conformitate cu Regulamentul (UE) 2016/679 al Parlamentului European și al Consiliului din 27 aprilie 2016

Conţinutul dosarului de concurs și modalitatea de înscriere la concurs

Pentru concursurile de recrutare -Dosarul de concurs conţine, în mod obligatoriu: a) formularul de înscriere prevăzut la art. 137 lit. b) din Anexa nr. 10 din OUG nr. 57/2019, cu modificările și completările ulterioare prin raportare la art. VII din OUG nr. 121/2023; b) copia cărţii de identitate; c) copia actului doveditor emis de autorităţile competente, în cazul în care a intervenit schimbarea numelui consemnat în certificatul de naştere; d) copia carnetului de muncă şi/sau a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor necesare pentru ocuparea postului deţinut, potrivit prevederilor din prezentul cod, după caz; e) copii ale diplomelor de studii sau echivalente, certificatelor şi altor documente care atestă efectuarea unor specializări şi perfecţionări sau deţinerea unor competenţe specifice, după caz; f) copia adeverinţei care atestă starea de sănătate corespunzătoare, eliberată cu cel mult 6 luni anterior demarării etapei de selecţie de către medicul de familie al candidatului, şi a avizului psihologic eliberat pe baza unei evaluări psihologice organizate prin intermediul unităţilor specializate acreditate în condiţiile legii, valabil potrivit prevederilor legale; g) cazierul judiciar; h) declaraţia pe propria răspundere, prin completarea rubricii corespunzătoare din formularul de înscriere, sau adeverinţa care să ateste lipsa calităţii de lucrător al Securităţii sau colaborator al acesteia, în condiţiile prevăzute de legislaţia specifică; i) declaraţia pe propria răspundere, prin completarea rubricii corespunzătoare din formularul de înscriere, privind faptul că, în ultimii 3 ani, persoana nu a fost destituită sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare. Pentru funcţiile publice de conducere, dosarul de concurs include şi copia diplomei de master în domeniul administraţiei publice, management sau în specialitatea studiilor necesare ocupării funcţiei publice sau a diplomei echivalente conform prevederilor a rt. 57 alin. (2) din Legea nr. 199/2023, cu modificările şi completările ulterioare.

Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere prin completarea rubricii corespunzătoare din formularul de înscriere. În acest caz, candidatul declarat admis la proba de verificare a eligibilităţii şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă are obligaţia să completeze dosarul de concurs pe tot parcursul desfăşurării etapei de selecţie, dar nu mai târziu de data şi ora organizării interviului, sub sancţiu nea neemiterii actului administrativ de numire în funcţia publică. În situaţia în care, la înscrierea la concurs, candidatul solicită expres preluarea informaţiilor direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă, extrasul de pe cazierul judicia r se solicită potrivit legii şi procedurii aprobate la nivel instituţional.

Conform dispozițiilor art. VII alin. (15) din OUG nr. 121/2023 coroborate cu cele ale art. 38 alin. (7) din Anexa 10 la OUG nr. 57/2019, cu modificările și completările ulterioare, modelul orientativ al adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată care atestă vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor este prevăzut la art. 137 lit. e) din Anexa 10 la OUG nr. 57/2019, cu modificările și completările ulterioare.

2 / 3

Operator de date cu caracter personal în conformitate cu Regulamentul (UE) 2016/679 al Parlamentului European și al Consiliul ui din 27 aprilie 2016

Pentru concursurile de promovare în funcțiile publice de conducere- Potrivit dispozițiilor art. 189 alin. (1) din Anexa nr. 10 la OUG. nr. 57/2019, cu modificările și completările ulterioare raportat la prevederile art. XV din OUG nr. 121/2023, în vederea participării la concursul de promovare, în termen de 20 de zile de la data publicării anunţului pe pagina de internet a autorităţii sau instituţiei publice organizatoare, candidaţii depun dosarul de concurs sau îl comunică în format electronic pe adresa de e -mail prevăzută la art. 175 alin. (2) din același act normativ , care conţine în mod obligatoriu: a) formularul de înscriere prevăzut la art. 137 pct. I din Anexa nr. 10 la OUG. nr. 57/2019, cu modificările și completările ulterioare; b) curriculum vitae, modelul comun european; c) copia cărţii de identitate; d) copii ale diplomelor de studii, certificatelor şi altor documente care atestă efectuarea unor specializări şi perfecţionări, după caz; e) copie a diplomei de master în domeniul administraţiei publice, management ori în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei publice, după caz, în situaţia în care diploma de absolvire sau de licenţă a candidatului nu este echivalentă cu di ploma de studii universitare de master în specialitate, conform prevederilor art. 57 alin. (2) din Legea nr. 199/2023, cu modificările şi completările ulterioare; f) copia carnetului de muncă şi a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului/funcţiei sau pentru exercitarea profesiei; g) cazierul administrativ; h) dovada obţinerii numărului minim de credite prin participarea la programe de formare, de perfecţionare, seminare, conferinţe, schimburi de experienţă sau vizite de studiu, în condiţiile legii, sau a urmării unei forme de perfecţionare profesională cu durata de minimum 30 de ore în ultimii 3 ani de activitate. Prevederile art. 146 din Anexa nr. 10 la OUG. nr. 57/2019, cu modificările și completările ulterioare se aplică în mod corespunzător.

Modelul orientativ al adeverinţei menţionate la alin. (1) lit. f) este prevăzut la art. 137 lit. e). Adeverinţele care au un alt format decât cel prevăzut la art. 137 lit. e) trebuie să cuprindă elemente similare acestuia din care să rezulte cel puţin următoarele informaţii: funcţia/funcţiile ocupată/ocupate, nivelul studiilor solicitate pentru ocuparea acesteia/acestora, temeiul legal al desfăşurării activităţii, vechimea în muncă acumulată, precum şi vechimea în specialitatea studiilor. La cererea candidatului, formulată la data înscrierii la concurs, dar nu mai târziu de data finalizării perioadei de depunere a dosarelor potrivit alin. (1) , documentul prevăzut la alin. (1) lit. g) se solicită Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici de către instituţia organizatoare a concursului de promovare, potrivit prevederilor art. 496 alin. (2) şi (3) lit. c) din prezentul cod.

Modalitatea de transmitere a dosarului Potrivit dispozițiilor art. VII alin. (17) din OUG nr. 121/2023, d osarul de concurs se poate depune personal de către candidat, se poate transmite prin intermediul unui serviciu de curierat sau se poate transmite în format electronic, la adresa de e -mail indicată de

3 / 3

Operator de date cu caracter personal în conformitate cu Regulamentul (UE) 2016/679 al Parlamentului European și al Consiliul ui din 27 aprilie 2016

autoritatea sau instituţia publică în anunţul de concurs. Dosarelor de concurs transmise de candidaţi la adresa de e-mail indicată de autoritatea sau instituţia publică în anunţul de concurs după terminarea programului de lucru al autorităţii sau instituţiei publice, dar în perioada de depunere a dosarelor de concurs, li se atribuie număr de înregistrare în ziua lucrătoare următoare, iar dosarul de concurs este considerat ca fiind depus în termen. Documentele care constituie dosarul de concurs se depun în copie, cu obligaţia candidatului de a prezenta secretarului comisiei de concurs originalele acestor documente, pentru certificare pentru conformitate cu originalul, până cel târziu la data desfăşurării probei interviului, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire în funcţia publică în cazul promovării concursului.

Condiţii de ocupare a unei funcţii publice potrivit art. 465 din Codul administrativ https://www.anfp.gov.ro/R/Doc/2024/Concursuri/Conditii_ocupare_functii_publice_art465.pdf

1 / 2

Operator de date cu caracter personal în conformitate cu Regulamentul (UE) 2016/679 al Parlamentului European și al Consiliul ui din 27 aprilie 2016

CONDIȚII DE OCUPARE A UNEI FUNCȚII PUBLICE POTRIVIT ART.465 DIN CODUL ADMINISTRATIV

(1) Poate ocupa o funcţie publică persoana care îndeplineşte următoarele condiţii: a) are cetăţenia română şi domiciliul în România; b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit; c) are vârsta de minimum 18 ani împliniţi; d) are capacitate deplină de exerciţiu; e) este apt din punct de vedere medical şi psihologic să exercite o funcţie publică. Atestarea stării de sănătate se face pe bază de examen medical de specialitate, de către medicul de familie, respectiv pe bază de evaluare psihologică organizată prin intermediul unităţilor specializate acreditate în condiţiile legii; f) îndeplineşte condiţiile de studii şi vechime în specialitate prevăzute de lege pentru ocuparea funcţiei publice –( conform anuntului de concurs); g) dovedeşte prin certificat sau, după caz, prin alt tip de document absolvirea unei perfecţionări sau specializări stabilite expres de lege pentru ocuparea unor funcţii publice; g1) are cunoştinţe teoretice în domeniul tehnologiei informaţiei, nivel utilizator începător; (nu se aplică funcţiilor publice vacante şi temporar vacante care se ocupă prin concurs organizat în condiţiile prevăzute la art. VII şi art. XV din OUG nr. 121/2023)

g2) îndeplineşte condiţia de ocupare a postului referitoare la obţinerea unui aviz sau a unei autorizaţii, în condiţiile legii, în situaţia în care pentru funcţia publică respectivă este prevăzută ca obligatorie această condiţie de ocupare a postului, justificată de îndeplinirea unor atribuţii care necesită un astfel de aviz sau autorizaţie; h) nu a fost condamnată pentru săvârşirea unei infracţiuni contra umanităţii, contra statului sau contra autorităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni care împiedică înfăptuirea justiţiei, infracţiuni de fals ori a unei infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcţiei publice, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea, amnistia post-condamnatorie sau dezincriminarea faptei; i) nu le-a fost interzis dreptul de a ocupa o funcţie publică sau de a exercita profesia ori activitatea în executarea căreia a săvârşit fapta, prin hotărâre judecătorească definitivă, în condiţiile legii; j) nu a fost destituită dintr -o funcţie publică sau nu i -a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare în ultimii 3 ani; k) nu a fost lucrător al Securităţii sau colaborator al acesteia, în condiţiile prevăzute de legislaţia specifică. l) i s-a aplicat una dintre modalităţile de ocupare a funcţiilor publice prevăzute la art. 466 alin. (2). (2) Condiţia de ocupare a funcţiei publice prevăzută la alin. (1) lit. g2) se îndeplineşte în termenele şi condiţiile prevăzute de legislaţia specifică.

(3) Pentru ocuparea funcţiilor publice de conducere, candidaţii trebuie să fie absolvenţi cu diplomă ai studiilor universitare de master în domeniul administraţiei publice,

2 / 2

Operator de date cu caracter personal în conformitate cu Regulamentul (UE) 2016/679 al Parlamentului European și al Consiliul ui din 27 aprilie 2016

management sau în specialitatea studiilor necesare ocupării funcţiei publice sau cu diplomă echivalentă conform prevederilor art. 57 alin. (2) din Legea nr. 199/2023.

https://www.anfp.gov.ro/R/Doc/2024/Concursuri/continut_dosar_concurs_si_modalitate_de_inscriere.pdf https://www.anfp.gov.ro/R/Doc/2024/Concursuri/Conditii_ocupare_functii_publice_art465.pdf