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France · Regional government

Intervenant social accueil-évaluation-prévention, dominante enfance (F/H)

Conseils départementaux

Institution activity calendar — new and expired jobs

Location
Eure (27) · France
Application deadline
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Field of work
Administration & policy
Contract
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Listing language
FR
Last checked
7 November 2026

Salary / pay scale

Fourchette indicative pour les contractuels: 30874 €/an € brut/an

30874 €/an € brut/an

As published by the recruiting institution.

Education and experience

Passages from the published notice. Read the original vacancy for complete eligibility and application conditions.

Education

Required

  • - Diplôme d'Etat (DE) exigé : Assistant de Service Social (ASS), Educateur Spécialisé (ES) ou Educateur de jeune enfants (EJE).

Job description

Vos missions en quelques mots

Placé sous la responsabilité du responsable d'équipe interdisciplinaire, vous apporterez au public une réponse globale renforçant le pouvoir d'agir de l'usager. Il accueille et pose un diagnostic complet avec ce dernier (vision à 360 °) sur sa situation sociale en l'impliquant dans les solutions qui seront mises en oeuvre. L'intervenant évaluation pourra suivre la mise en oeuvre du plan d'action dans la limite de 90 jours ou orienter l'usager vers le pôle accompagnement. Il pourra conduire des actions de prévention individuelles et collectives. Chaque professionnel est intégré dans une équipe pluridisciplinaire et représente une ressource au sein de son pôle en apportant son expertise et sa technicité. L'enjeu de l'autonomie de l'agent et de sa responsabilisation individuelle dans la dynamique interdisciplinaire est au coeur du nouveau cadre d'organisation du travail.

Révélez votre talent, rejoignez-nous !

Informations pratiques & Spécificités du poste : Statut : Cadre d'emplois des assistants sociaux-éducatifs territoriaux (F/H) - catégorie A ; Lieu d'exercice : Centre médico-social à Verneuil d'Avre et d'Iton ; Contrat : Poste permanent, ouvert aux titulaires et aux contractuels ; Spécificités : Déplacements régulier sur le territoire départemental (Véhicule de pool - Permis B exigé). Être amené à intervenir sur des territoires de proximité pour des raisons de services ; Contact : Abd-El-Aziz SELINI sera en charge de ce recrutement.

S'épanouir au Département de l'Eure, c'est aussi : - Jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés + possibilité de télétravail ; - Complément indemnitaire lié aux objectifs, à partir de 6 mois d'ancienneté ; Prime Ségur ; - Plan de formation dynamique ; - Participation à la protection sociale (santé et prévoyance) ; - Subventions possibles pour gardes d'enfants, chèques vacances, accès aux loisirs via l'amicale du personnel ; - Tickets restaurant.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o027261104001257-intervenant-social-accueil-evaluation-prevention-dominante-enfance-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Diplôme d'Etat (DE) exigé : Assistant de Service Social (ASS), Educateur Spécialisé (ES) ou Educateur de jeune enfants (EJE). Permis B indispensable ; - Vous êtes reconnu pour vos connaissances de la législation liée à la protection de l'enfance ainsi que des acteurs du territoire intervenant dans le cadre de la prise en charge de la parentalité et de l'enfance ; - Vous savez recueillir et analyser les situations relatives aux personnes fragiles et/ou complexes. Vous savez vous exprimer oralement pour rendre compte des situations en individuel et face à un public de professionnels ; - Vous maîtrisez les écrits professionnels respectueux des obligations dues au secteur social. Vous savez suivre, coordonner, vous assurer de l'effectivité des plans d'aide et détenez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse; - Vous savez conseiller, informer et orienter les parents sur tous les sujets relatifs à la vie quotidienne. Vous savez également hiérarchiser les tâches, respecter les délais et rendre compte de votre activité.

Type de poste: Titulaire

[email protected]

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 03/01/2027

Travailleuse sociale / Travailleur social

Original vacancy: Conseils départementaux · Description checked 7 November 2026

The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.