Jardinier.ière (5 postes) - VILLEURBANNE

Vos missions en quelques mots

La ville de Villeurbanne (métropole de Lyon, plus de 163 000 habitants.es) recrute, par voie de mutation, détachement ou inscription sur liste d'aptitude après concours, ou à défaut par voie contractuelle : cinq jardiniers.ières (5 postes) sur le cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux.

Placé.e sous la responsabilité de l’agent.e de maîtrise en premier.ière et en second.e, vous êtes en charge de : • L’entretien des espaces végétalisés et naturels • La rénovation des espaces végétalisés et naturels • La gestion des espaces végétalisés et naturels

• Assurer l’entretien différencié et écologique des espaces végétalisés gérés par la commune, en fonction de la saisonnalité (arrosage, ramassage feuilles, taille, tontes etc.) et en tenant compte du cycle naturel des plantes et du milieu naturel • Assurer l’entretien de premier niveau du matériel à moteur et du petit outillage • Contribuer aux travaux d’aménagement des espaces végétalisés et espaces naturels (conception, plantations, palette végétale) • Participer à des projets transversaux et inter-régies • Participer aux animations en lien avec la nature mises en œuvre par la direction • Veiller et avertir sa hiérarchie en cas d’anomalies ou dégradations constatées au sein des jardins sur le patrimoine arboré, le mobilier ou la propreté générale etc. • Assurer une vigilance sur l’état des parcs et jardins pour le bien être des usagers.ères des parcs et espaces verts et alerter en cas de danger constaté • Acquérir et développer les compétences nécessaires au poste et transmettre les connaissances du métier aux nouveaux.lles arrivants.es • Communiquer avec les usagers.ères sur les lieux d’interventions, faire la pédagogie des méthodes de gestion

Profil recherché

Connaissances • Connaissances des techniques de jardinage écologique • Connaissances en botanique, biodiversité, faune et flore • Connaissance des techniques de tailles des végétaux • Notion de base pour les plantations • Lecture de plan de plantation

Savoir-faire • Organisation • Rendre compte de son activité • Maitrise d’utilisation des engins caractéristiques du métier : tondeuses, taille haie, souffleurs etc. • Application des règles d’hygiène et de sécurité

Savoir être et attitudes requises • Capacité à travailler en équipe • Communication adaptée aux usagers.ères • Être respectueux.euse de l’environnement • Réactivité et rapidité d’intervention • Autonomie et initiative • Être organisé.e

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 5 postes similaires

Spécificité liée au poste : • Permis B souhaité

Avantages :

• Prise en charge de 75% des frais de déplacements réalisés en transports en commun, • Prime mobilité douce : vélo, trottinette, covoiturage • Participation à la mutuelle et du contrat de prévoyance qui permet un maintien de salaire en cas d’arrêt maladie • Action sociale : catalogue de prestations Plurélya (chèques vacances, aides pour la rentrée scolaire, cartes cadeaux pour les enfants, réductions pour des sorties, loisirs et vacances) • Activités sportives gratuites • Restaurant municipal à tarif attractif, avec une participation financière de la ville en fonction des ressources de chaque agent.e

Candidatures avec CV et lettre de motivation sont à déposer sur le site Internet de la ville, au plus tard le 29 novembre 2026.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/01/2027

Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale