- Location
- Heemskerk · Netherlands
- Application deadline
- Not provided by source
- Field of work
- Administration & policy
- Contract
- See original vacancy
- Listing language
- NL
- Last checked
- 10 November 2026
Salary / pay scale
€3.568 - €5.096 (bruto)
Een interessante functie in een prettige, open werksfeer. Het salaris hangt af van jouw opleiding en ervaring en bedraagt tussen € 3.568,- en € 5.096,- (schaal 9 peildatum 1 juli 2026) bruto bij een fulltime dienstverband van 36 uur.
As published by the recruiting institution.Job description
Dit ga je doen
“In ons team Werk en Inkomen combineren we professionaliteit met een warm hart. Samen zorgen we ervoor dat inwoners weer grip krijgen op hun leven.” – Nelly Hensen, teammanager Werk & Inkomen
De functie
Als Klantmanager Participatiewet bij Gemeente Heemskerk kies je voor een functie waarin je écht iets betekent voor inwoners. Je werkt in een compacte organisatie waar de lijnen kort zijn, je snel kunt schakelen en jouw expertise zichtbaar effect heeft. Dat maakt het werk persoonlijker, duidelijker en vaak ook impactvoller dan in grotere gemeenten.
Binnen ons team Werk en Inkomen krijg je vertrouwen, ruimte en verantwoordelijkheid. Je denkt mee over verbeteringen in onze dienstverlening en kunt jouw rol actief vormgeven. Daarbij werk je hybride en heb je de flexibiliteit om je werkdag in te richten op een manier die past bij jou én bij onze inwoners.
Kortom: als Klantmanager Participatiewet bij Gemeente Heemskerk werk je in een betrokken team binnen een overzichtelijke gemeente, waar jouw vakmanschap direct impact heeft. De functie is beschikbaar voor 32–36 uur per week in schaal 9, tot € 5.096,-. Krijg jij energie van betekenisvol werk? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie.
Wat ga je doen?
• Het uitvoeren van werkzaamheden binnen de Participatiewet.
• Onderzoeken en beoordelen van het recht op uitkering en mogelijkheden richting werk.
• Inwoners op een positieve, creatieve manier stimuleren richting de arbeidsmarkt, vrijwilligerswerk of andere kansen.
• Beoordelen welke ondersteuning nodig is en het inschakelen van passende hulpverleners of ketenpartners.
• Rapporteren, besluiten nemen en de voortgang zorgvuldig vastleggen.
• Actief meedenken over het verbeteren van werkprocessen, projecten en ontwikkelingen binnen het vakgebied.
• Samenwerken op het Serviceplein met collega’s en maatschappelijke partners.
Dit krijg je
•
€3.568 - €5.096 (bruto)
•
Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
•
1 jaar
•
32 - 36 uur
•
Een interessante functie in een prettige, open werksfeer. Het salaris hangt af van jouw opleiding en ervaring en bedraagt tussen € 3.568,- en € 5.096,- (schaal 9 peildatum 1 juli 2026) bruto bij een fulltime dienstverband van 36 uur.
Dit bieden we nog meer
We beschikken over goede secundaire arbeidsvoorwaarden (zoals 17,05% Individueel Keuze Budget). Verder heb je bij ons ruime mogelijkheden voor het volgen van opleidingen en cursussen. We vinden het namelijk belangrijk dat jij je blijft ontwikkelen. Het betreft een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met de intentie om deze na dat jaar om te zetten naar een vast dienstverband.
Dit vragen wij
• Bent een enthousiaste klantmanager met relevante werkervaring.
• Denkt integraal en werkt graag samen met collega’s binnen het Sociaal Domein en onze ketenpartners.
• Bent oprecht geïnteresseerd in mensen, begrijpt hun situatie en zet graag een stap extra om het verschil te maken.
Original vacancy: Gemeente Heemskerk · Description checked 10 November 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.