Lärare mot fritidshem VIKARIAT- Utbildningsförvaltningen

Sista ansökningsdag:

2026-11-24

Anställningsform:

Tidsbegränsad anställning

Anställningens omfattning:

Heltid (Heltid)

Tillträde:

Snarast/enligt överenskommelse

Ort:

Stockholm

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Välkommen till oss

Vi söker nu en Lärare mot fritidshem (vikariat).

Elinsborgsskolan är en personaltät F-6 skola med ca 300 elever med två klasser per årskurs. Skolan har trygg organisation med tydliga rutiner och ett nära samarbete mellan skolledning och personal. Då våra elever har olika etnisk bakgrund bidrar det till en stor mångfald på skolan. På vår skola ser vi mångfald som en resurs som skapar dynamik och formar vår verksamhet till en rolig, utvecklande och spännande arbetsplats för såväl elever som personal. Våra elever kommer ifrån hela världen. Just nu har vi ca 40 språk representerade på vår skola.

Skolan ligger vid Järvafältet vilket ger optimala förutsättningar att samarbeta med Eggebygårds naturskola. Våra prioriterade arbetsområden är undervisningsutveckling, kollegialt lärande, tillgängliga lärmiljöer samt trygghet och studiero. Det kollegiala utbytet är ständigt aktuellt i verksamheten. Fritidshemmets verksamhet har ett pågående utvecklingsarbete kring LGR 22 och att utveckla rastverksamheten. Fritidshemmet är integrerat i skolan och samarbete skola-fritids är väl förankrat vilket möjliggör för elevens lärande under hela skoldagen på Elinsborgsskolan. Läs gärna mer om skolan här.

https://grundskola.stockholm/hitta-grundskola/grundskola/elinsborgsskolan

Vi erbjuder

En stimulerande och fartfylld arbetsplats med gott samarbete kollegor och skolledning. Ett fritidshem där engagemang märks på riktigt Vill du arbeta tillsammans med kollegor som brinner för sitt uppdrag – och där ett starkt kollegialt samarbete genomsyrar vardagen? På Elinsborgsskolan söker vi nu en lärare mot fritidshem som vill bli en del av ett starkt och engagerat team. Här möts du av ett kollegium med driv, kompetens och en gemensam vilja att hela tiden utvecklas vidare. Vi vet vad vi kan, vart vi är på väg och hur vi tar oss dit – tillsammans tar vi nästa steg.

Din roll som lärare mot fritidshem

Du kommer att arbeta som lärare mot fritidshem i vår förskoleklass där du bidrar till elevernas utveckling kunskapsmässigt såväl som socialt. Du kommer även att undervisa eleverna i mindre konstellationer. I förskoleklass är övergången från förskola till skola viktig, vilket innebär att du kommer att hjälpa till att skapa en trygg övergång för elever och vårdnadshavare. Som lärare mot fritidshem blir du en viktig del av både fritidshemmets och skolans helhet. Du planerar och genomför undervisningen tillsammans med dina kollegor och utgår från styrdokumenten och ert gemensamma årshjul. Du kommer även att ingå i den pedagogiska utvecklingsgruppen för fritidshemmet som träffas varannan vecka för att utveckla verksamheten.

Din kompetens och erfarenhet

Du är utbildad och legitimerad lärare mot fritidshem med behörighet i ett estetiskt ämne. Du känner dig trygg i din roll och vill bidra med både struktur och kreativitet. Du trivs i samarbetet med andra och ser värdet av ett starkt kollegium. Samtidigt tar du ansvar för ditt uppdrag och driver ditt arbete framåt. Framför allt har du ett engagemang för elevernas utveckling och en vilja att fortsätta utveckla fritidshemmets pedagogiska uppdrag.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Utbildningsförvaltningen Stockholm stad

Utbildningsförvaltningen i Stockholms stad omfattar drygt 140 grundskolor och 30 gymnasieskolor med olika inriktningar.

https://pedagog.stockholm/

Övrigt

Intervjuer kommer ske löpande, tveka inte att lämna in din ansökan redan idag!

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker.

För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.

Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB).