- Location
- Not provided by source · Germany
- Application deadline
- 27 October 2026
- Field of work
- Administration & policy
- Contract
- See original vacancy
- Listing language
- DE
- Last checked
- 27 October 2026
Education and experience
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Education
Required
- • Erster berufsqualifizierende Hochschulabschluss oder ein Bachelor of Arts der Fachrichtung Soziale Arbeit, Sozialpädagogik jeweils mit staatlicher Anerkennung
Experience
Preferred
- • Mehrjährige Berufserfahrung auf Grundlage der Qualifikation im Umgang mit psychisch kranken Menschen– vorzugsweise wurden diese Erfahrungen im Sozialpsychiatrischen Dienst erworben
- • Erfahrungen als Führungskraft sind wünschenswert
Job description
Tätigkeitsprofil:
Ihre Aufgaben
• Personal- und Organisationsverantwortung • Weiterentwicklung des Teams • Steuerung und fachliche Leitung des Aufgabenbereiches • Qualitätsentwicklung und -sicherung • Wahrnehmung von Fachaufgaben durch die Vertretung des Sozialpsychiatrischen Dienstes innerhalb und außerhalb der Regionsverwaltung, Durchführung von Informationsveranstaltungen und Schulungen von Schnittstellenpartnern, Organisation der täglichen teamübergreifenden psychiatrischen Notfallbereitschaft und Unterstützung der Fachdienstleitung • Wahrnehmung von Finanzverantwortung
Anforderungsprofil:
Ihr Profil
• Erster berufsqualifizierende Hochschulabschluss oder ein Bachelor of Arts der Fachrichtung Soziale Arbeit, Sozialpädagogik jeweils mit staatlicher Anerkennung • Mehrjährige Berufserfahrung auf Grundlage der Qualifikation im Umgang mit psychisch kranken Menschen– vorzugsweise wurden diese Erfahrungen im Sozialpsychiatrischen Dienst erworben • Kenntnisse über die psychiatrische Versorgungslandschaft und Netzwerken • Kenntnisse des Niedersächsisches Gesetz über Hilfen und Schutzmaßnahmen für psychisch Kranke, der Datenschutzgrundverordnung und damit verbundenen Rechtsgrundlagen • Kenntnisse von psychiatrischen Krankheitsbildern • Erfahrungen als Führungskraft sind wünschenswert • Strategische- und Kooperationsbereitschaft • Organisations- und Entscheidungskompetenz • Soziale Kompetenzen • Veränderungskompetenz
Für die Wahrnehmung dieser Führungsposition müssen Sie mit den Anforderungen an ein modernes Führungsverständnis einschließlich des Blickwinkels für die Strategie des Gender Mainstreaming vertraut sein. Das Führungsverständnis der Region Hannover finden Sie hier.
Hinweis: Für in diesem Bereich Beschäftigte gilt die Impfpflicht gegen Masern. Alle nach dem 31.12.1970 geborenen Personen müssen einen ausreichenden Masernimpfschutz oder Masernimmunität nachweisen.
Original vacancy: Region Hannover · Description checked 20 October 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.