MÉDIATEUR/MÉDIATRICE DE PROXIMITÉ H/F

Descriptif de l'emploi

Missions de la Direction Education Jeunesse Prévention (DEJP) :

La DEJP anime, co-construit et assure le pilotage du Projet Educatif de Territoire (PEDT) et la déclinaison opérationnelle de la politique éducative sur le territoire de la Ville de Saint-Egrève. La Direction est organisée autour de 5 services : Petite Enfance, Entretien-Restauration, Enfance-Éducation, Vie Scolaire, Jeunesse et d’une mission Prévention de la Délinquance.

Le déploiement du PEDT s’inscrit dans un travail partenarial avec les acteurs socio-éducatifs et les acteurs locaux. Il se décline par la mise en œuvre d’actions éducatives.

Rôle du Service auquel est rattaché le poste :

La mission prévention de la délinquance pilote le plan d'action pluriannuel de prévention et de sécurité défini dans le cadre du CLSPD (conseil local de sécurité et de prévention de la délinquance) et les actions de médiation sociale ancrée autour du lien à la population et du bien vivre-ensemble.

Missions / conditions d'exercice

1/Mettre en œuvre une médiation sociale de proximité basée sur « l’Aller Vers » :

Assurer une présence de proximité rassurante dans l’espace public : parcs publics, entrées-sorties écoles, espaces de jeux, terrains sportifs, évènements ville ou associatifs…

Orienter et mettre en relation les habitants avec les lieux ou structures adaptés à leurs besoins.

Prévenir et gérer certaines situations conflictuelles : mettre en œuvre des outils de gestion des conflits en temps réel et en temps différé,

Rédiger les comptes-rendus hebdomadaires des présences sur l’espace public intégrant les remontées des usagers

2/Participer à la mise en place d’actions de médiation et de prévention :

Participer à une veille sociale et technique de l’espace public, en lien avec le dispositif GUSP : recenser d’éventuels dysfonctionnements de l’espace public pour les relayer et faciliter leur traitement.

Entretenir et développer le réseau de partenaires avec les acteurs locaux : associations sportives, unions de quartier, commerçants, services municipaux...

Repérer les collectifs et groupes d’habitants souhaitant s’investir dans des dynamiques collectives favorisant le vivre-ensemble

Intervenir en soutien aux activités du service jeunesse-prévention.

Profils recherchés

DUT carrières sociales, licence professionnelle métiers de l’animation, DEJPS / BPJEPS animation et réseau, formation de médiation sociale de proximité, formation travailleurs sociaux...

Connaissances de l’environnement territorial et notamment des politiques publiques de prévention et de tranquillité publique

Connaissances des outils d’animation et de médiation sociale

Compétences relationnelles fortes et notamment de gestion de conflit

Maîtrise des outils de bureautique