Medizinische/r Technologin / Technologe für Laboratoriumsanalytik (m/w/d)

Stelleninformationen

Unternehmen

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehrzentralkrankenhaus Koblenz

Stellenbeschreibung

• Sie leiten eine organisatorische Einheit (Medizinisch-technisches Assistenzpersonal) unter der Verantwortung einer Ärztin oder eines Arztes für Transfusionsmedizin. • Sie sind verantwortlich für die organisatorische, administrative und fachliche Führung ständig unterstellten Personals sowie für die Personal- und Einsatzplanung und die strukturierte Weiterbildung des Teams. • Sie leiten und koordinieren sämtliche Arbeitsabläufe des nichtärztlichen Personals und überwachen die Einhaltung der Kriterien des Qualitätsmanagements und der Hygiene. • Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft oder Bereitschaftsdiensten, insbesondere die Bereitschaft zu Schicht-, Wechselschicht- und Nachtdiensten, auch an Wochenenden und Feiertagen, verbunden. • Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. • Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E9b Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). • Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen. • Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten. • Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen. • Sie profitieren von einer zusätzlichen Altersvorsorge im öffentlichen Dienst (VBL).

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Technologin bzw. Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik mit staatlicher Anerkennung durch die zuständige Stelle. • Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für den Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz). • Sie verfügen über Erfahrungen in der Immunhämatologie (Blutgruppenserologie, Antikörperdifferenzierung), nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren. • Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes. • Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.

ERWÜNSCHT

• Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich eines Blutspendedienstes inkl. Herstellung von Blutprodukten sowie der regulatorischen Bestimmungen im Bereich Immunhämatologie nach GMP. • Sie verfügen über Erfahrungen im Qualitätsmanagement. • Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich verschiedener gängiger Laborvollautomaten im immunhämatologischen und infektionsserologischen Labor sowie aller gängigen manuellen Labormethoden im Rahmen der Antikörperdifferenzierung.

sonstige Informationen

• Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum „Beginn der Tätigkeit‟ handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. • Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. • Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. • Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. • Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Ergänzende Informationen

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de

und betätigen Sie den Button „Karriere starten“ unten rechts.

Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 02.11.2026 in Ihr

Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben • Lebenslauf (tabellarisch) • Nachweis über die abgeschlossene Berufsausbildung • Arbeitszeugnisse • Nachweis des Masernschutzes

und sofern vorhanden:

• Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch.

Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden. • Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Abteilung V - Servicezentrum West

0211-959-2362 Herr Oswald

0211-959-2424 Frau Schmitz

Für weitere Informationen zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehrzentralkrankenhaus Koblenz

Abteilung S1

0261-281-49800 Herr Behr