MISE A DISPOSITION PAR LE MAASA - Commissaire du massif du Jura H/F

Vos missions en quelques mots

Rôle du commissaire de massif : Il pilote et coordonne les orientations stratégiques des politiques publiques sur son territoire, représentant l’ANCT. Ses actions visent à :

• Renforcer l’identité, la notoriété et l’attractivité du massif. • Développer son potentiel économique de manière durable, en accompagnant les transitions écologiques et l’adaptation au changement climatique.

Missions principales :

• Animation et secrétariat des instances du massif (Comité de massif, Commission permanente, • Commissions spécialisées : qualité des produits, urbanisme, transports, etc.) et création de groupes de travail adaptés. • Actualisation du schéma de massif en coordination avec les co-présidents et membres du Comité. • Négociation et co-rédaction du Contrat de plan interrégional État-Régions (CPIER) 2028-2034 avec les régions (Auvergne-Rhône-Alpes, Bourgogne-Franche-Comté), les départements, ministères, Banque des Territoires, Agence de l’eau, etc., sous la tutelle du préfet de région. • Suivi du CPIER : programmations budgétaires, accompagnement des porteurs, communication, instruction des dossiers, contrats de territoires (DGCL). • Favoriser l’interconnaissance des acteurs et l’émergence de projets (appels à projets, etc.). • Coordination interrégionale sur les thématiques transversales (tourisme, agriculture, filière bois, numérique, environnement, etc.) et assurance de la cohérence entre services. • Mise en œuvre du Plan d’adaptation au changement climatique (PACC) : animation, groupes de travail, recherche de partenariats et financements, évaluation continue, en lien avec les COP régionales. • Participation aux travaux nationaux de l’ANCT (réunions des commissaires, Conseil national de la montagne). • Représentation locale de l’ANCT : pilotage ou participation à des projets de territoire. • Reporting régulier : rendre compte de l’actualité du massif et des actions du commissariat au préfet de région BFC, à la direction Ruralité et Montagne de l’ANCT, et aux préfets de départements concernés. • Participation aux instances régionales (CAR, etc.) et fluidité de l’information avec les services de l’État (préfectures, SGAR, DREAL, DDT, DRAAF, etc.).

Profil recherché

Vous êtes un professionnel rigoureux et engagé ? Rejoignez-nous pour contribuer à la mise en œuvre des politiques publiques sur un territoire dynamique.

Nous recherchons une personne dotée d’une excellente connaissance de l’organisation administrative de l’État et des collectivités, ainsi que des procédures administratives.

Votre maîtrise de l’ingénierie financière et votre compréhension des enjeux techniques liés au schéma interrégional de massif seront des atouts majeurs pour ce poste.

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Votre capacité à constituer et animer des réseaux sera essentielle pour fédérer les acteurs locaux et faciliter les échanges.

Adaptable, anticipatif et réactif, vous saurez vous ajuster aux évolutions et aux besoins du territoire.

Votre esprit d’analyse et de synthèse vous permettra de traiter des dossiers complexes et de proposer des solutions innovantes.

Le sens du dialogue et de la négociation sera un atout clé pour concilier les intérêts des différents partenaires et avancer collectivement.

Enfin, votre autonomie vous permettra de piloter des projets avec efficacité et proactivité.

Si ce profil correspond à vos compétences et à vos aspirations, nous serons ravis d’examiner votre candidature.

Niveau d'études minimum requis

• Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

• Déplacements fréquents à prévoir • Polyvalence du fait de la taille de l'équipe (3 agents à encadrer)

Vacant à partir du 06/11/2026

Cheffe / Chef de service dans un établissement public