Muncitor necalificat (Ingrijitor caini in adaposturi)

Muncitor necalificat (Ingrijitor caini in adaposturi) 4 posturi

Condiții specifice necesare în vederea participării la concurs pentru funcția/meseria de muncitor necalificat (îngrijitor câini in adăposturi) :

– studii: generale/medii

– domeniul studiilor : nu necesită

– vechime în specialitatea postului: nu necesită

Alte condiții specifice: – să prezinte disponibilitate în zilele de sâmbătă, duminică, sărbători legale și după orele de program.

– să fie iubitor de animale.

CALENDARUL DE DESFĂŞURARE A CONCURSULUI,

respectiv data limită şi ora până la care se pot depune dosarele de concurs:

ETAPE DESFĂȘURARE CONCURS

DATA

ORA

Publicare anunț

13.10.2026

09,00

Termenul limită pentru depunerea dosarelor de concurs pana la data de:

26.10.2026

13,00

Afișare Rezultate selecție dosare

28.10.2026

15,00

Depunere eventuale contestații la selecția dosarelor

29.10.2026

08,00-13,00

Afișare Rezultate contestații la selecția dosarelor

30.10.2026

15,00

Proba practică

02.11.2026

08,00

Afișarea rezultatelor la proba practică

03.11.2026

15,00

Depunere eventuale contestații rezultate la proba practică

04.11.2026

08,00-13,00

Afișare rezultate contestații proba practică

05.11.2026

15,00

Interviu

06.11.2026

10,00

Afișare rezultate interviu

09.11.2026

15,00

Contestații rezultate interviu

10.11.2026

08,00-13,00

Afișare rezultate contestații interviu

11.11.2026

15,00

AFIȘARE REZULTATELOR FINALE

11.11.2026

15,00

Publisher region: Galați

Deschide anunțul https://posturi.gov.ro/wp-content/uploads/2026/10/j_38960_c_5132_anunt_334042.doc

ANUNȚ CONCURS

SERVICIUL PUBLIC ECOSAL GALAȚI cu sediul în Municipiul Galați, strada Prelungirea Brăilei Nr.7A, județul Galați, organizează concurs în vederea ocupării postului contractual vacant pe perioadă nedeterminată în cadrul Secției Ecarisaj – dezinfecție, dezinsecție, deratizare situată pe strada Zimbrului, numărul 1 :

Denumirea postului:muncitor necalificat (îngrijitor câini in adăposturi) Numărul posturilor: 4 posturi Nivelul postului: funcții de execuție

Condițiile generale sunt cele prevăzute de art.15 din H.G. nr.1336/28.10.2022 pentru aprobarea Regulamentului cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice. Pentru a ocupa un post vacant candidații trebuie să îndeplinească următoarele condiții generale, conform art.15 al Regulamentului-cadru aprobat prin Hotărârea Guvernului nr.1336/28.10.2022. a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene; b) cunoaște limba română, scris și vorbit; c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare; d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate; e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs; f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea; g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii; h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).

Condiții specifice necesare în vederea participării la concurs pentru funcția/meseria de muncitor necalificat (îngrijitor câini in adăposturi) :

- studii: generale/medii - domeniul studiilor : nu necesită - vechime în specialitatea postului: nu necesită Alte condiții specifice: - să prezinte disponibilitate în zilele de sâmbătă, duminică, sărbători legale și după orele de program. - să fie iubitor de animale.

Pentru înscrierea la concurs candidații vor depune următoarele documente conf.art.35 din H.G.1336/2022: (1) a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la Anexa nr. 2 din HG.1336/2022; b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică; e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului; f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; h) curriculum vitae, model comun european. (2) Modelul orientativ al adeverinței menționate la e) este prevăzut în anexa nr. 3 din HG 1336/2022 (3) Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătății. Pentru candidații cu dizabilități, în situația solicitării de adaptare rezonabilă, adeverința care atestă starea de sănătate trebuie însoțită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condițiile legii. (4) Copiile de pe actele prevăzute la alin. (1) lit. b)-e), precum și copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (3) se prezintă însoțite de documentele originale, care se certifică cu mențiunea „conform cu originalul“ de către secretarul comisiei de concurs. (5) Documentul prevăzut la alin. (1) lit. f) poate fi înlocuit cu o declarație pe propria răspundere privind antecedentele penale. În cazul in care candidatul depune o declaratie pe propria răspundere că nu are antecedente penale, în cazul in care este declarat admis la selecția dosarelor acesta are obligația de a complete dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai tărziu păna la desfășurarea primei probe a concursului. În situația în care candidatul solicită expres în formularul de înscriere la concurs preluarea informațiilor direct de la autoritatea sau instituția publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către autoritatea sau instituția publică organizatoare a concursului, potrivit legii. (6) Prin raportare la nevoile individuale, candidatul cu dizabilități poate înainta comisiei de concurs, în termenul prevăzut la art. 34 din HG.1336/2002, propunerea sa privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilității probelor de concurs. Probele de concurs constau în : -Selecția dosarelor -Proba practică -Proba interviu

CALENDARUL DE DESFĂŞURARE A CONCURSULUI, respectiv data limită şi ora până la care se pot depune dosarele de concurs: |ETAPE DESFĂȘURARE CONCURS |DATA |ORA | |Publicare anunț |13.10.2026 |09,00 | |Termenul limită pentru depunerea|26.10.2026 |13,00 | |dosarelor de concurs pana la | | | |data de: | | | |Afișare Rezultate selecție dosare|28.10.2026 |15,00 | |Depunere eventuale contestații la|29.10.2026 |08,00-13,00 | |selecția dosarelor | | | |Afișare Rezultate contestații la |30.10.2026 |15,00 | |selecția dosarelor | | | |Proba practică |02.11.2026 |08,00 | |Afișarea rezultatelor la proba |03.11.2026 |15,00 | |practică | | | |Depunere eventuale contestații |04.11.2026 |08,00-13,00 | |rezultate la proba practică | | | |Afișare rezultate contestații |05.11.2026 |15,00 | |proba practică | | | |Interviu |06.11.2026 |10,00 | |Afișare rezultate interviu |09.11.2026 |15,00 | |Contestații rezultate interviu |10.11.2026 |08,00-13,00 | |Afișare rezultate contestații |11.11.2026 |15,00 | |interviu | | | |AFIȘARE REZULTATELOR FINALE |11.11.2026 |15,00 |

Notă: Se pot prezenta la următoarea etapă numai candidații declarați admiși la etapa precedentă. Sunt declarați admiși la proba practică și interviu candidații care au obținut minim 50 de puncte la fiecare probă în parte. Interviul se notează pe baza criteriilor prevăzute și a punctajelor maxime stabilite de comisia de concurs pentru aceste criterii prin planul de interviu. Se consideră admis la concursul pentru ocuparea postului, candidatul care a obținut cel mai mare punctaj, cu condiția să fi obținut punctajul minim necesar. La punctajele egale are prioritate candidatul care a obținut punctajul cel mai mare la proba practică, iar dacă egalitatea se menține, candidații aflați în această situație, vor fi invitați la un nou interviu în urma căruia comisia va decide asupra candidatului câștigător. Candidatul care este declarat admis la concursul de ocupare a unui post vacant, este obligat să se prezinte la post în termen de maximum 15 zile calendaristice de la data afișării rezultatelor finale, conform articolului 67. alin. (1) din HG nr. 1336/2022. În cazul în care candidatul declarat admis are calitatea de pensionar, contractul individual de muncă, se va încheia pe perioadă determintă, fără a putea depăși 36 de luni, conform prevederilor art.82 si art.83 lit. g) din Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii – Republicat;

Bibliografie pentru postul de muncitor necalificat (îngrijitor câini în adăposturi) : - Legea 319/2006 privind sănătatea și securitatea muncii cu modificările și completările ulterioare Cap IV – Obligațiile lucrătorilor; - Legea nr. 307/2006 privind apărarea incendiilor cu modificările și completările ulterioare; - Legea nr.53/2003 – Codul Muncii Republicat – titlul XI Cap.II – Răspunderea disciplinară; - HCL.94/2003 – Privind inființarea Serviciului pentru Gestionarea câinilor fâră stăpân a Municipiului Galați.

Tematica pentru postul de muncitor necalificat (îngrijitor câini în adăposturi) : - Noțiuni elementare de igienă; - Elemente de bază în activitatea de gestionarea a animalelor.

Detalii privind condițiile și bibliografia de concurs sunt disponibile accesând pagina oficială a Serviciului Public Ecosal Galați. Relații suplimentare la Sediul Serviciului Public Ecosal Galați din str. Prelungirea Brăilei nr.7 A tel.0236/411197 int. 205/206, https://www.ecosalgl.ro/cariera.html.

Director General Resurse Umane Salarizare Furtună Mirela Elena Tănasă Zoica

Compartiment Juridic Sef Sectie Ecarisaj DDD Sava Neculai Paraschiv Maricela