Opérateur ou opératrice de vidéoprotection

Descriptif de l'emploi

Surveillance des espaces publics via les images de la vidéoprotection,

Gérer le trafic radio des agents,

Gérer les appels téléphoniques,

Sécuriser le territoire communal via le dispositif de vidéoprotection implanté sur le territoire communal.

Missions / conditions d'exercice

Activités principales.

Mission 1 : Assurer la sécurisation préventive et curative des lieux depuis le poste du CSU

Mission 2 : Exploiter et analyser les situations susceptibles de provoquer une intervention des partenaires

Mission 3 : Contribuer par ce travail aux recherches judiciaires

Mission 4 : Procéder à la conservation ou à la suppression d’images conformément à la réglementation en vigueur

Mission 5 : Vérifier le bon état de marche du matériel et faire appel à la maintenance le cas échéant

Mission 6 : Accueillir et orienter les usagers se présentant au poste de la Police Municipale

Accueil physique et téléphonique

Procéder à la rédaction de la main courante

Gestion du trafic radio

Rédaction des écrits dédiés

Mission 7 : Renseigner et consulter les supports professionnels liés au logiciel.

Mission 8 : Renseigner et informer les usagers . Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées

Rendre compte à sa hiérarchie de tout dysfonctionnement

Mission 9 : Gestion des flux piétons aux abords d’une école et traversée d’un passage piétons

Mission 10 : Assurer la sécurité des manifestations de la commue

Surveillance des bâtiments communaux

Garde statique des bâtiments communaux

Surveillance du marché – Surveillance des flux

Surveiller les lieux d’affluence dans un contexte Vigipirate

Contrôle et filtrage des accès des bâtiments communaux

Contrôle et filtrage lors des manifestations sportives ou culturelles

Tenir un point de circulation

Opération tranquillité vacances

Surveillance des flux d’un bâtiment

Mission 11 : Nettoyage des véhicules de service (intérieur et extérieur)

Entretien des locaux.

Profils recherchés

Contraintes liées au poste :

- port de l’uniforme obligatoire,

- travail dans un site fermé, assez confiné, régi par des règles de fonctionnement strictes,

- attention permanente requise sur les écrans avec des pauses,

- travail seul ou avec plusieurs agents,

- horaires réguliers pouvant être décalés en cas de nécessité de service, grande disponibilité,

- exercice soumis à des conditions réglementaires d’assermentation,

- sport au sein du service.