Policier Municipal (h/f) brigade de soirée

Descriptif de l'emploi

La ville de Nogent sur Marne recrute un agent de police municipal (H/F) au sein de sa brigade de soirée.

4 Vacations de 9h30 par semaine

Missions / conditions d'exercice

Missions et activités permanentes :

• Surveiller l’ensemble du territoire communal (Voies publiques, gares, établissements scolaires, lieux de culte…)

• Assurer les missions de Police Administrative (bon ordre, tranquillité publique, sécurité publique et salubrité publique) et de Police Judiciaire,

• Appliquer les pouvoirs de Police du Maire,

• Verbaliser les infractions au code de la route conformément aux textes en vigueur, aux arrêtés de police du Maire et aux dispositions législatives expresses,

• Relever les infractions dans les transports collectifs conformément au décret d’application n°2016-541 du 03 mai 2016,

• Procéder à la mise en fourrière des véhicules en infraction et/ou à la restitution aux propriétaires,

• Rédiger les écrits professionnels,

• Accueillir et renseigner le public au poste principal de police,

• Recevoir le public confronté à une difficulté, le renseigner et rédiger une main courante ou un rapport,

• Opérateur vidéo au sein du centre de supervision urbaine,

• Vidéo verbalisation,

• Rédiger les procédures administratives ou judiciaires sur les chiens dits dangereux.

Missions et activités exceptionnelles ou ponctuelles :

• Assurer les entrées et sorties des écoles et lieux de ramassage scolaire,

Profils recherchés

Compétences et qualités requises

• Ponctualité, rigueur, dynamisme, discrétion,

• Bonne présentation (Règlement intérieur) et condition physique,

• Absence de contre-indication médicale (Port de l’armement de catégories B et D)

• Savoir rédiger et utiliser un ordinateur,

• Titulaire du permis de conduire de catégorie B.

• Diplomatie, sens des relations humaines

• Respect de la hiérarchie

• Sens du service public

• Capacité à travailler en équipe

Moyens à disposition

• Une radio portative,

• Un vestiaire individuel,

• Un cinémomètre,

• Un éthylotest électronique,

• Une caméra « piéton »,

• Un sac d’intervention comprenant le matériel (torche, gants latex, défibrillateurs, trousse de secours…) et registres (fourrières, d’immobilisations, arrêtés municipaux…)

• Un procès-verbal électronique (PVE),

• Un uniforme règlementaire complet,

• Un gilet pare-balles,

• Armement individuel B1, B3, B6, B8 et D2,

• Un véhicule sérigraphie « POLICE Municipale »,

• Formations continue obligatoire des policiers municipaux CNFPT (10 jours tous les 05 ans),

• Formations régulières au tir et à la manipulation des armes (Minimum 02 par an),

• Formations mensuelles aux gestes et techniques de police en intervention,