PP/PJ/SRDC : Gestionnaire régional des fichiers de la Police Nationale H/F

Vos missions en quelques mots

GROUPE RIFSEEP : 2

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SCR011A-Chargé de l’analyse, l’évaluation et la diffusion de l’information opérationnelle/institutionnelle

Vos activités principales : Au sein du Service Régional de Documentation Criminelle vous êtes chargé : - d’assurer le contrôle qualité, l’alimentation et la mise à jour des fichiers de police, en rédigeant de courts résumés de procédures, - d’assurer un suivi relationnel avec les autorités judiciaires et la DNPJ, - de communiquer les copies des procédures archivées aux services demandeurs, - de la formation des utilisateurs, - de la numérisation sur l’archivage électronique de la documentation criminelle

Votre environnement professionnel Forte de plus de 2300 agents, la Direction de la Police Judiciaire de la Préfecture de Police (DPJ-PP) est compétente à Paris et dans les trois départements périphériques. Sur le plan judiciaire, elle est chargée de la lutte contre le terrorisme, la grande et moyenne délinquance, les organisations criminelles, le banditisme spécialisé et organisé, la criminalité économique et financière et la cybercriminalité. Elle participe aux dispositifs de coordination franciliens en matière de trafics de stupéfiants, de vols à main armée, de cambriolages, de vols à la fausse qualité et des trafics d’armes. À Paris, elle assure également des missions de police administrative relevant des attributions du préfet de Police, notamment au travers du contrôle des cabarets et les établissements de nuit ; Implantée au 36, rue du Bastion à Paris 17ème, son siège regroupe l’ensemble des brigades centrales (à l’exception de la BRI restée quai des Orfèvres), les brigades de la sous-direction des affaires économiques et financières, l’état-major, les services de la sous-direction du soutien à l’investigation et le GIR 75. Elle dispose également de services dans les départements de petite couronne (Nanterre, Issy-les-Moulineaux, Bobigny et Créteil) et dans Paris (1er, 10ème et 14ème arrondissement).

Activités du service : Elaboration des statistiques institutionnelles, alimentation et mise à jour des systèmes d'information de Police, enquêtes administratives pour l'ensemble du ressort de la Préfecture de Police, relations avec les autorités judiciaires, enregistrement des commissions rogatoires et gestion des scellés.

Composition et effectifs du service : 87 fonctionnaires dont 58 administratifs, 22 CEA, 6 officiers et 1 Commissaire de Police

Liaisons hiérarchiques : Chef de groupe et son adjoint, Chef de section et son adjoint, adjoint au chef de service et chef de service Commissaire.

Liaisons fonctionnelles : Ministère de l'intérieur. Autorités judiciaires et administratives.

Profil recherché

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Saisie informatique intensive, nécessité de discrétion liée à la nature des informations. Régime hebdomadaire à 40h30 générant jusqu’à 27 jours CA et 29 jours RTT Restauration administrative au tribunal de police à 5 min à pied Parcours d'intégration et de découverte des sections à la prise de poste

Qui contacter ? Le chef de service, l’adjoint au chef de service Tél. 01 87 27 67 02, le chef d’état major Tél. 01 87 27 67 03, le responsable du personnel Tél. 01 87 27 67 00 Mail [email protected]

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Localisation administrative : Préfecture de Police Direction de la Police Judiciaire Sous-Direction du Soutien à l’Investigation Service Régional de Documentation Criminelle 36 rue du Bastion 75017 PARIS

(Métro Porte de Clichy, Lignes 13,14, RER C, Tramway T3, Bus)

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique / requis Avoir des compétences juridiques : niveau pratique / requis Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique / requis

Savoir-faire

Savoir analyser : niveau pratique / requis Savoir travailler en équipe : niveau pratique / requis Savoir s'organiser : niveau pratique / requis Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique / requis

Savoir être savoir communiquer : niveau pratique / requis savoir s'adapter : niveau pratique /requis avoir le sens des relations humaines : niveau pratique / requis

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Vos perspectives : Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d'évoluer vers d'autres emplois au sein des systèmes d'information de la police nationale mais également dans d'autres structures utilisant les systèmes d'information.

Titre III du livre III du Code de la Fonction Publique : 2° de l'article L332-2

Vacant à partir du 01/06/2026

Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie