Référent paie et GED (h/f)

Descriptif de l'emploi

Votre rattachement :

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez l’équipe SIRH et travaillez en étroite collaboration avec le service Gestion statutaire et rémunérations. Vous intervenez en tant qu’expert fonctionnel du SIRH carrière-paie, en lien étroit avec les gestionnaires RH.

Le poste :

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez l’équipe SIRH et travaillez en étroite collaboration avec le service Gestion statutaire et rémunérations. Vous intervenez en tant qu’expert fonctionnel du SIRH carrière-paie, en lien étroit avec les gestionnaires RH.

Missions / conditions d'exercice

Vous êtes le/la référent(e) paie et GED, garant(e) du bon usage des outils, du soutien aux utilisateurs, et force de proposition d’évolutions des outils :

- Assurer le support fonctionnel auprès des utilisateurs (gestionnaires carrière et paie)

- Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements liés au SIRH

- Garantir la fiabilité des processus paie et l’harmonisation des pratiques

- Organiser et Réaliser les recettes fonctionnelles (évolutions, correctifs, réglementaires)

- Réaliser des campagnes de rémunérations (primes annuelles)

- Concevoir et animer des supports de formation et documentation utilisateurs

- Accompagner la conduite du changement autour des outils SIRH

Profils recherchés

Profil recherché :

Attaché territorial titulaire, ou à défaut, contractuel diplômé d'un niveau Bac+3 ou équivalent.

🎓 Connaissances

Maîtrise des règles de paie et des procédures administratives

Bonne connaissance de la fonction publique territoriale (statuts, réglementation RH, paie)

Aisance avec les outils bureautiques (Pack Office)

Connaissance d’un SIRH (carrière/paie, Eksae serait un plus) et des processus RH

🛠️ Compétences :

Capacité d’analyse, d’expertise et de coordination

Sens de l’initiative et force de proposition

Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés

Aptitude à rendre compte et à prioriser

🤝 Qualités :

Rigueur, organisation et autonomie

Aisance relationnelle et pédagogie

Sens de la confidentialité

Esprit d’équipe et esprit de synthèse

Réactivité et adaptabilité

Votre lieu de travail :

HD

À Paris-La Défense, l’hôtel du Département est le siège administratif du conseil départemental. Situé dans un quartier dynamique, il offre des espaces de travail modernes et modulables pour favoriser transversalité et convivialité. L’hôtel du département est accessible par différentes lignes de transports et offre des possibilités de parking.

Adresse : 57 rue des longues raies, 92000 Nanterre