Régisseur - CTRE COM ACTION SOCIALE DE SAINT DENIS

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du responsable du Pôle Finances et de la Direction des Ressources. Le régisseur assure la gestion, la sécurisation et la distribution des différents chèques attribués aux bénéficiaires. Cet emploi est à temps complet

Le régisseur prépare et remet les différents chèques aux bénéficiaires, il vérifie les pièces nécessaires, tient la comptabilité de la régie et assure la traçabilité de l'ensemble des opérations. Il participe à l'accueil des usagers, les informe sur les modalités de retrait des aides et les oriente, si nécessaire, vers les travailleurs sociaux ou les services compétents.

Profil recherché

Avoir de la rigueur professionnelle et de l'organisation dans son travail. Fiabilité dans la manipulation et le suivi, discrétion professionnelle et respect de la confidentialité, qualités relationnelles et sens de l'accueil. Respect des délais et des procédures. Savoir contrôler une décision d'attribution et les pièces justificatives associées. Savoir tenir avec exactitude les documents comptables d'une régie. Savoir effectuer un rapprochement entre les chèques distribués, le stock restant. Formation et expérience souhaitées dans le domaine de la régie.

Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV à Madame la Présidente du Centre Communal d'Action Sociale de Saint-Denis, en précisant le numéro d'offre avant le 05/12/2026, à l'adresse suivante : Centre Communal d'Action Sociale de Saint-Denis Pôle Ressources Humaines, 81 bis rue Félix GUYON - BP 2021 - 97488 Saint-Denis Cedex. Tél : 0262 72 38 00.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 15/12/2026

*Régisseuse / Régisseur d'avances et/ou de recettes*