Responsable d'antenne (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-VIENNE

Vos missions en quelques mots

Responsable d'antenne (F/H)

202/2026

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du directeur adjoint de la Maison du département - services techniques, vous dirigerez, coordonnerez et animerez l'ensemble des services répartis sur les centres techniques de votre territoire et veillerez à l'application des politiques routières départementales.

Vous encadrerez hiérarchiquement les responsables d'équipes du territoire.

À ce titre, vous devrez : - Encadrer les responsables d'équipes de l'antenne et coordonner leurs activités, - Planifier et préparer des chantiers programmés (briefing et débriefing des agents habilités), - Programmer, organiser et suivre les travaux routiers de votre territoire d'intervention et d'autres travaux relatifs à la politique départementale (bâtiment, environnement, tourisme...), - Veiller à la sécurité des chantiers (sécurité des agents et des usagers), - Impulser des modes et méthodes d'interventions pertinentes, - Coordonner l'exploitation et l'entretien courant des routes, - Rendre compte et alerter la direction de la MDD en cas de difficulté, - Piloter et assurer le suivi des contrats, - Contribuer à l'élaboration des dossiers de consultation, - Gérer le domaine public routier départemental, - Garantir la surveillance et le suivi du patrimoine des ouvrages d'art, - Assurer la relation avec les tiers et les collectivités pour la gestion du domaine public routier, - Développer la mutualisation et la coordination des différents centres (mutualisation des interventions de travaux, compte rendu de réunions, plannings, achats groupés...), - Représenter l'institution, - Assurer la réalisation des patrouilles et l'encadrement de la viabilité hivernale (VH), participer aux dispositifs d'astreintes tout au long de l'année.

Contraintes et difficultés du poste : - Contraintes horaires dues à la VH, à l'organisation des chantiers, aux interventions sur accident et sur tout dispositif d'astreinte ou d'alerte, - Travail à l'intérieur ou à l'extérieur par tous les temps et en toutes saisons, - Port des EPI obligatoire selon les modalités d'intervention.

Conditions d'exercice / Avantages : Poste à temps complet 39H30/semaine 25 jours de congés + 29 jours de RTT par an Télétravail possible en fonction du métier Semaine en 4 ou 4,5 jours en fonction du métier Titres restaurant d'une valeur de 7,50 € avec une participation de 4,50 € de l'employeur Action sociale et comité des oeuvres sociales Participation élevée aux abonnements de transport en commun et forfait mobilité durable Politique RH active (formations, qualité de vie au travail...)

Profil recherché

Savoirs : BAC +2 ou expérience dans une fonction similaire, Titulaire du permis B, Connaissances techniques dans le domaine des routes et des ouvrages d'art, Connaissances pratiques en marchés publics et travaux publics.

Savoir-faire : Aptitudes à l'encadrement et qualités pédagogiques, Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers, Aptitudes rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse, Capacités d'organisation et rigueur, Sens du travail en équipe.

Savoir-être : Qualités relationnelles, Réactivité et disponibilité, Aptitude à la transversalité, Capacité d'écoute et de discrétion, Respect des procédures validées par l'Institution.

Monsieur Christophe DUDITLIEU Directeur de Maison du département rurale services techniques 05.55.69.65.02

Monsieur Sylvain BOUILLON Directeur adjoint de la Maison du département Est - services techniques 05.55.69.65.03

Les candidatures devront être constituées :

- d'une lettre de motivation avec mention de la référence du poste 202/2026 - d'un curriculum vitae détaillé- de la copie des diplômes - de la copie du permis de conduire - de la copie de votre dernier arrêté si vous êtes fonctionnaire et/ou de la copie de votre inscription sur liste d'aptitude si vous êtes lauréat de concours

Et devront être adressées jusqu'au 06/12/2026 inclus

Merci de privilégier la candidature en ligne

En remplissant le formulaire dédié directement sur le site https://recrutement.haute-vienne.fr/candidat Pour y accéder, cliquez sur le lien ci-dessus puis sur « Offre d'emploi » sélectionnez l'offre et « Répondre à cette offre ».

Ou par courrier à : Monsieur le Président du Conseil départemental de la Haute-Vienne Pôle ressources Direction des ressources humaines 11, rue François Chénieux - CS 83112 87031 LIMOGES CEDEX 1

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/03/2027

Responsable de la logistique