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Responsable du service domaine communal F/H - BREST METROPOLE

Etablissements publics de coopération intercommunale

Institution activity calendar — new and expired jobs

Location
Finistère (29) · France
Application deadline
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Field of work
Administration & policy
Contract
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Listing language
FR
Last checked
8 November 2026

Job description

Vos missions en quelques mots

A Brest métropole, ce sont 3 500 agentes et agents qui oeuvrent chaque jour au service de 210 000 habitants, dans des domaines variés allant de l'environnement à l'économie, en passant par la culture et les mobilités. Envie de donner du sens à votre carrière ? Vous aussi, faites de Brest métropole votre métier ! #emploi #proximité #engagement #servicepublic

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o029261106000966-responsable-service-domaine-communal-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Disposant de connaissances en droit public, notamment dans les règles de la domanialité publique, vous savez appréhendez les enjeux juridiques liés aux missions du service et possédez une bonne compréhension de l'organisation, du fonctionnement et des compétences des différentes administrations. Manager confirmé, vous savez encadrer, mobiliser et accompagner une équipe dans la réalisation de ses objectifs. Vous faites preuve de capacités rédactionnelles et d'un esprit de synthèse, vous êtes en mesure de piloter des projets et d'animer des réunions. Rigoureux et organisé, vous assurez un suivi attentif des dossiers et veillez au respect des procédures. Votre sens de l'initiative et votre capacité à être force de proposition vous permettent d'anticiper les enjeux et d'apporter des réponses adaptées. Enfin, votre aisance relationnelle, votre sens de l'écoute, votre discrétion et vos aptitudes à la négociation constituent des atouts essentiels pour réussir dans vos missions. Doté d'un bon relationnel, vous serez l'interlocuteur privilégié des commerçants sédentaires et non sédentaires.

Conditions de recrutement

Recrutement de candidats titulaires sur le cadre d'emplois des Attachés par mutation, mobilité ou détachement, de lauréats du concours Accès par contrat d'un an pour les candidats reconnus travailleurs handicapés avant de devenir titulaire Accès sans concours pour les non fonctionnaires : contrat de catégorie A par CDD de 3 ans maximum, avec possibilité de renouvellement, ou portabilité de CDI de droit public (les candidatures de fonctionnaires seront examinées en priorité);

Contacts

Des questions sur le poste ou les missions ?Gaël QUENEHERVE, Directeur adjoint Prévention des risques et tranquillité urbaine, 02 98 00 80 31 Des questions sur votre candidature ?Tiphaine JUMEL, responsable de l'unité recrutement et emplois, 02 98 33 57 17

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 04/01/2027

Responsable du service population

Original vacancy: Etablissements publics de coopération intercommunale · Description checked 9 November 2026

The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.