RESPONSABLE DU SERVICE LOGEMENT - CHELLES

Vos missions en quelques mots

Emploi à temps complet - Catégorie A Permis B souhaité – Formation supérieure Expérience confirmée dans la conduite de projets transversaux et dans le management d’équipe

RÉMUNÉRATION Statutaire - Régime indemnitaire - 13ème mois - ASCP et CNAS – Participation Prévoyance et Mutuelle

MISSIONS Sous l’autorité du Directeur des solidarités, le (la) responsable participe à l’élaboration des politiques locales en matière de logement. Il / elle traduit les orientations politiques en programme d’actions. Il / elle a un rôle de conseil auprès des élus. Il / elle suit au plus près les constructions nouvelles pour assurer à la ville de Chelles son obligation vis-à-vis de la loi SRU. Il / elle est l’interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels, notamment les bailleurs sociaux, et contribue par son action à l’amélioration des conditions de logement sur le territoire communal.

Participation à la définition et à la mise en œuvre de la politique municipale : Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de politique publique dans les domaines de l’habitat et du logement • Participer aux projets urbains • Participer à l’analyse globale des besoins en matière de logement social • Mettre en place, suivre et coordonner les opérations programmées d’amélioration de l’habitat • Développer et animer le partenariat avec le réseau d’acteurs • Formaliser et suivre le plan partenarial de gestion de la demande et d’information du demandeur • Mise en place et suivi du système d’information et d’accueil des demandeurs • Gérer les dossiers sensibles et complexes • Assurer une veille réglementaire et technique • Proposer et développer des actions de prévention • Gérer, suivre et contrôler les conventions de gestion en flux • Impulser, piloter et évaluer les dispositifs relevant de logement et de l’habitat privé ou du public. Gestion de l’accès au logement : Gérer les demandes et attributions • Opérer des choix en cohérence avec les orientations stratégiques et instruire les dossiers en vue de prises de décision par la collectivité • Assister aux commissions d’attribution des logements et d’examen d’occupation des logements • Administrer les logements de la ville : attribution, gestion, suivi administratif, financier et technique. Gestion du service : Encadrer les agents du service • Planifier les activités du service • Définir les objectifs du service • Organiser la répartition des tâches • Gérer les moyens et ressources rattachés au service et être force de proposition pour l’efficience du service • Réaliser et analyser des données statistiques.

Profil recherché

PROFIL Elaborer et proposer des orientations stratégiques • Connaître les enjeux, des réglementations et des évolutions des politiques publiques de son secteur • Encadrer des équipes • Piloter un projet • Contrôler la gestion • Aider à la décision • Sens de l’intérêt général et du service public • Qualités rédactionnelles • Aptitude au dialogue, force de conviction • Sens des relations publiques, qualités oratoires • Aptitude au leadership • Capacité à travailler dans l’urgence et à assumer une forte charge de travail • Maîtrise de soi • Capacité à prioriser.

Pour candidater : Adresser Votre CV et lettre de motivation sur https://chelles.candidater.fr à l'attention de : Monsieur Le Maire - Direction des Ressources Humaines

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 11/01/2027

Responsable de l'habitat et du logement