- Location
- Haute Garonne (31) · France
- Application deadline
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- Field of work
- Education & research
- Contract
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- Listing language
- FR
- Last checked
- 7 November 2026
Salary / pay scale
Fourchette indicative pour les contractuels: STATUTAIRE + REGIME INDEMNITAIRE € brut/an
STATUTAIRE + REGIME INDEMNITAIRE € brut/an
As published by the recruiting institution.Education and experience
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Education
Preferred
- • Titulaire du diplôme d’État de travailleur social souhaité ou professionnel justifiant d’expériences significatives sur un poste similaire
Experience
Preferred
- • Titulaire du diplôme d’État de travailleur social souhaité ou professionnel justifiant d’expériences significatives sur un poste similaire
Job description
Vos missions en quelques mots
Placée au sein du Pôle Services à la population, la Direction de l’Éducation et de la Jeunesse assure la mise en œuvre d’une politique éducative ambitieuse, dont les orientations ont été définies par le Projet Educatif de Territoire et en articulation avec la Convention Territoriale Globale (CTG 2023-2027). Dans ce cadre, le dispositif de réussite éducative, la veille éducative et les relations partenariales entre les acteurs agissant sur le territoire, en constituent un volet essentiel. Rattaché à la Direction de l’Education et de la Jeunesse, vous coordonnez le Programme de Réussite Educative, visant à apporter un soutien éducatif, culturel et social à des enfants âgés de 2 à 16 ans – rencontrant des premiers signes de fragilité – et à accompagner les familles dans la fonction parentale.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031260824000483-responsable-service-reussite-Educative?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
• Titulaire du diplôme d’État de travailleur social souhaité ou professionnel justifiant d’expériences significatives sur un poste similaire • Connaissance des dispositifs et réseaux institutionnels dans le domaine des politiques sociales, éducatives et de santé • Connaissances dans le domaine du développement de l’enfant et de l’adolescent, ainsi que des mécanismes relationnels des familles • Maîtrise des outils et des méthodes rattachées aux pratiques éducatives • Maîtrise des techniques d’entretien individuel et aptitude à la conduite de projet • Aisance relationnelle et aptitude au travail en équipe et en coopération avec les différents acteurs • Sens du service public • Rigueur, organisation et autonomie • Forte capacité d’écoute et d’adaptation
Avantages sociaux : • RTT (15 jours) • Tickets restaurant (20 tickets par mois sur 10 mois – valeur faciale 7€) * • Chèques Cadhoc (150€ par agent + 25€ par enfant de moins de 14 ans) * • Prime en juin et en novembre de 516 € bruts* • Participation employeur à une prévoyance labelisée* • Participation employeur à la mutuelle santé (contrat groupe MNT* • Adhésion offerte au comité d’œuvres sociales Plurelya*
*Sous conditions
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Vacant à partir du 03/12/2026
Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
Original vacancy: Communes · Description checked 7 November 2026
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