Responsable équipe Propreté Nord Stains (h/f)

Descriptif de l'emploi

Le développement du territoire et le bien-être de ses habitants vous tiennent à cœur ? vous souhaitez développer votre expertise sur des projets innovants et porteurs de sens. Intégrer Plaine commune, c’est rejoindre une collectivité « Plaine d’opportunités » !

[Présentation de Plaine Commune]

Plaine Commune est un Établissement public territorial (EPT) et l’un des 12 territoires de la Métropole du Grand Paris depuis 2016, issu d’une longue tradition de coopération intercommunale depuis 1985.

Regroupant 8 villes au nord de Paris, stratégiquement situé en bord de Seine et aux portes nord de Paris, Plaine Commune se déploie sur une surface correspondant à la moitié de celle de Paris, avec une forte activité économique, un réseau de transports dense, une population riche d'une très grande diversité et la plus jeune d’Ile de France.

L’EPT fédère les villes d’Aubervilliers, Epinay-sur-Seine, La Courneuve, L’Île-Saint-Denis, , Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse autour d’un projet commun : mettre le développement économique au service du territoire, favoriser un cadre de vie de qualité, s’imposer comme une référence d’engagement collectif pour la transition écologique.

Avec plus de 2000 collaborateurs et un budget de plus de 500 millions d’Euros Plaine Commune est le partenaire des villes au service de plus de 450 000 habitants pour un meilleur cadre de vie.

Nos missions couvrent des domaines variés tels que l’aménagement, l’habitat, l’urbanisme réglementaire, l’entretien des espaces publics, la collecte des déchets, les espaces verts, la lecture publique, les équipements aquatiques, la culture et le patrimoine, ou encore le développement économique local.

La direction territoriale Nord a en charge le pilotage de l’entretien, la maintenance des espaces publics sur les activités Espaces verts, Propreté/collecte des déchets et voirie pour les villes de Pierrefitte sur Seine, Villetaneuse, Stains et Epinay sur Seine.

Missions / conditions d'exercice

Le service propreté et déchets ménagers s’occupe de la propreté des espaces publics, du suivi de la collecte des déchets, et participe à la réduction des déchets. Il dispose de ses propres moyens humains et financiers, et fait le lien entre les besoins des habitants et les décisions publiques.

Le responsable d’équipe applique la politique de propreté, organise le nettoyage des espaces publics et gère les activités saisonnières (ramassage des dépôts sauvages, feuilles, neige, etc.).

Activités principales :

Organiser et coordonner le travail de son équipe avec les autres équipes du secteur

Contrôler et ajuster les activités de nettoyage (ramassage, déneigement, etc.)

Fournir le matériel et les véhicules nécessaires, et vérifier leur bon usage

Répondre aux problèmes signalés par les usagers

Contrôler le travail des entreprises extérieures et demander des corrections si besoin

Participer aux réunions et à l’amélioration du service

Suivre l’activité de l’équipe et rendre compte via les outils dédiés

Activités d’encadrement :

Organiser et planifier le travail de l’équipe

Gérer les priorités et contrôler les interventions

Transmettre les consignes et animer les réunions

Conduire les entretiens professionnels

Gérer les absences, congés, retards, etc.

Faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité

Vérifier la formation à l’utilisation du matériel

Signaler tout problème de sécurité ou de non-respect des règles

Nombre d’agents encadrés :

5 à 12 agents de catégorie C

Profils recherchés

Savoirs :

Formation dans l’environnement ou le développement durable

Expérience dans la propreté urbaine ou la gestion des déchets

Savoir-faire :

Bonne maîtrise de l’informatique (Word, Excel, PowerPoint)

Savoir-être :

Sait rendre compte à sa hiérarchie

Aime travailler en équipe

Sens du service public

Niveau d’étude : CAP/BEP ou diplôme équivalent pour passer le concours d’agent de maîtrise.

Expérience : 2 ans d’expérience dans l’environnement (secteur privé, public ou associatif).

Autres qualifications : Permis de conduire.

Contraintes horaires :

Travail possible le samedi, parfois le dimanche selon le secteur, en soirée et en astreinte.

Autres informations / Contraintes du poste :

Temps complet : 1607 heures annuelles