RESPONSABLE SIG (H/F) - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION ARLYSERE

Vos missions en quelques mots

Le responsable SIG H/F pilote et développe le service SIG de la collectivité tout en assurant l'encadrement de l'équipe. Il coordonne les projets géomatiques, garantit la gestion et la qualité des données géographiques et administre les outils SIG (QGIS, FME, Lizmap). De plus, il accompagne les services et les partenaires dans le développement des usages de l'information géographique.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o073261105000089-responsable-sig?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

SAVOIRS - SIG et cartographie - Langages de programmation - Outils ETL - Logiciels SIG et numériques - Utilisation de l'outil bureautique - Bases de données Postgis et PostgreSQL - Qualités rédactionnelles - Gestion de projets

SAVOIRS ETRE - Analyse et synthèse - Animation et encadrement d'équipe - Ecoute et adaptation aux différents interlocuteurs - Réactivité et dynamisme - Rigueur - Organisation - Force de propositions

PROFIL - Requis : Licence ou diplôme supérieur en cartographie, SIG ou géomatique + Permis B en cours de validité

CONDITIONS D’EMPLOI - Rémunération selon les grilles statutaires avec régime indemnitaire - Participation employeur prévoyance et mutuelle si le contrat est labelisé - Possibilité d’adhérer au COSI et au CNAS en fonction de l’ancienneté - Forfait mobilité durable - Titres restaurant - Accès à un coffre-fort numérique - Jours enfant malade

Candidatures sur notre site carrière : https://ca-arlysere.layan.eu/fr/offer-responsable-sig-h-f-ref-26ca059-e437b1

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 07/12/2026

Chargée / Chargé de SI, cartographie et de mesures géographiques