Ruokapalvelutyönjohtaja

Ateriapalveluiden työnjohtaja

Hyvä työnjohtaja ei johda vain toimintaa, vaan luo työyhteisön, jossa ihmiset onnistuvat.

Pitkän ja arvokkaan työuran jälkeen nykyinen työnjohtajamme siirtyy ansaituille eläkepäiville. Etsimme nyt hänen seuraajaansa, osaksi ateriapalveluidemme esihenkilötiimiä.

Tarjoamme merkityksellisen esihenkilötehtävän, jossa pääset johtamaan ammattitaitoista henkilöstöä, kehittämään palveluitamme ja vaikuttamaan kuntalaisten hyvinvointiin joka päivä. Työsi näkyy konkreettisesti laadukkaina ateriapalveluina ja hyvinvoivana työyhteisönä.

Mitä työnjohtajan tehtävään kuuluu?

Työnjohtajana vastaat oman vastuualueesi ateriapalveluiden päivittäisestä johtamisesta ja toiminnan sujuvuudesta. Tehtävässä toimit henkilöstön lähiesihenkilönä ja yhteistyön rakentajana.

Keskeisiä tehtäviäsi ovat:

• henkilöstön johtaminen, tukeminen ja valmentaminen

• työvuorojen ja resurssien suunnittelu

• toiminnan laadun, omavalvonnan ja asiakastyytyväisyyden varmistaminen

• yhteistyö koulujen, päiväkotien ja muiden asiakkaiden kanssa

• toiminnan kehittäminen yhdessä ateria- ja puhdistuspalveluiden muun esihenkilötiimin kanssa

• talouden ja toiminnan tavoitteiden seuranta.

Millaista henkilöä etsimme?

Menestyt tehtävässä, jos nautit ihmisten johtamisesta, olet ratkaisukeskeinen ja kykenet pitämään useita asioita hallinnassa myös muuttuvissa tilanteissa.

Edellytämme sinulta:

• soveltuvaa ammattikorkeakoulututkintoa

• kokemusta esihenkilötyöstä

• kokemusta ateriapalveluista, ravitsemispalveluista tai suurkeittiötoiminnasta

• hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja

• kykyä johtaa henkilöstöä tavoitteellisesti, osallistavasti ja oikeudenmukaisesti

• oma-aloitteista ja kehittämismyönteistä työotetta

Miksi meille kannattaa tulla?

Tarjoamme sinulle:

• merkityksellisen työn kuntalaisten hyvinvoinnin edistämisessä

• osaavan ja sitoutuneen työyhteisön tuen

• mahdollisuuden kehittää palveluita ja vaikuttaa tulevaisuuden toimintatapoihin

• monipuolisen ja vastuullisen esihenkilötehtävän

• perehdytyksen ja kokeneiden kollegoiden tuen onnistumiseesi

• Henkilöstöetuina muun muassa ePassilla liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointipalveluita, Breakpro taukoliikuntaohjelma, alennuksia Vihtiläisistä yrityksistä

• Työterveyshuollon palvelut

• Kunta-alan lomaetuudet

• Erinomaiset koulutusmahdollisuudet oman osaamisesi kehittämiseen

Etsimme ennen kaikkea ihmistä, joka haluaa johtaa oikeudenmukaisesti, kehittää toimintaa ja saada ihmiset onnistumaan yhdessä.

Jos tunnistat itsesi tästä kuvauksesta, saatat olla etsimämme henkilö.

Tehtävän kuukausipalkka on 3293,09 € ja mahdolliset työkokemukseen perustuvat lisät.

Haastatteluihin valittaviin olemme yhteydessä henkilökohtaisesti. Järjestämme haastattelut erikseen sovittavana aikana viikolla 45 - 46. Varauduthan esittämään alkuperäiset opinto- ja työtodistukset mahdollisen haastattelun yhteydessä.

Toivomme, että voisit aloittaa työssä 04.01.2027 tai sopimuksen mukaan. Hakemuksesi voit lähettää 27.10.2026 klo 22:00 mennessä Kuntarekryn sähköisellä lomakkeella www.kuntarekry.fi (https://www.kuntarekry.fi/)

Vihdin kunta on savuton ja tuoksuton työpaikka.

Yhteystiedot: Ruokapalvelupäällikkö, Satu Rautamäki, puh. 050 549 2021 [email protected]

Työaika: Kokoaikatyö

Työn alkamispäivä / ajankohta: 4.1.2027

Työsuhteen kesto: Vakinainen

Työavain: VIH-04-28-26

Ilmoitustyyppi: Työpaikka

Ilmoitetut työskentelypaikkakunnat: Vihti

Organisaatio: Vihdin kunta, Kuntaympäristöpalvelut, Ateria ja puhdistus, Ateria 3

Organisaatioyksikkö: Vihdin kunta

Hakuaika päättyy: 2026-10-27T22:00:00+02:00

Hakuaika alkaa: 2026-10-06T14:30:00+03:00

Palkka: 3293,09

Tehtäväalue: Ruokapalvelut

Etätyö: Osittainen etätyömahdollisuus

Alkuperäinen ilmoitus: https://kuntarekry.fi/fi/tyopaikat/ruokapalvelutyonjohtaja-vih-04-28-26/