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Germany · Public institution

Sachbearbeiter:in (m/w/d) für die Steuerangelegenheiten

Landkreis Nienburg/Weser

Institution activity calendar — new and expired jobs

Location
Nienburg (Weser) · Germany
Application deadline
29 November 2026
Field of work
Administration & policy
Contract
See original vacancy
Listing language
DE
Last checked
12 November 2026

Salary / pay scale

TVöD-VKA E 9a – TVöD-VKA E 9c

As published by the recruiting institution.

Education and experience

Passages from the published notice. Read the original vacancy for complete eligibility and application conditions.

Experience

Preferred

  • • Berufserfahrung in der Anwendung der gesetzlichen Vorschriften in den Bereichen Körperschaft-, Umsatz- und Kapitalertragssteuer

Alternative qualification routes

The notice gives these routes as alternatives.

  • • den Abschluss des Angestelltenlehrganges II bzw. • die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt - Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemals gehobener Dienst) oder • den Abschluss als Dipl.-Finanzwirt:in (Steuerakademie) oder • ein abgeschlossenes Bachelorstudium in Steuerrecht im Bereich Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit der Fachrichtung Finanzen oder • den Abschluss zum:r Bilanzbuchhalter:in oder • den Abschluss zum:r Steuerfachwirt:in oder • den Abschuss zum:r geprüften Wirtschaftsfachwirt:in (IHK) oder zum:r Fachwirt:in in Wirtschaftsprüfung (WPK) in Verbindung mit 3 Jahren Berufserfahrung als Fachwirt:in oder • eine abgeschlossene Ausbildung zum:r Steuerfachangestellte:n in Verbindung mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung innerhalb der letzten 6 Jahre

Job description

Wir suchen

für das Team Finanzwirtschaft

eine:n Sachbearbeiter:in (m/w/d)

für die Steuerangelegenheiten.

Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 bzw. 40 Stunden. Die Stelle kann grundsätzlich bei sich einander vollständig ergänzenden Arbeitszeiten mit Teilzeitkräften besetzt werden.

Welche Aufgaben kommen insbesondere auf Sie zu?

• Einführung und Pflege eines Tax-Compliance-Management-Systems inkl. Betreuung der Mitarbeiter:innen • Beratung in steuerrechtlichen Fragen • Ermittlung der steuerrechtlichen Ausgangslage des Landkreises und Erarbeitung eines Umstellungskonzepts hinsichtlich § 2b UStG • Fertigung von Steuererklärungen für die Kreisverwaltung und Betriebe gewerblicher Art

Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.

Sie bringen mit:

• den Abschluss des Angestelltenlehrganges II bzw. • die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt - Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemals gehobener Dienst) oder • den Abschluss als Dipl.-Finanzwirt:in (Steuerakademie) oder • ein abgeschlossenes Bachelorstudium in Steuerrecht im Bereich Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit der Fachrichtung Finanzen oder • den Abschluss zum:r Bilanzbuchhalter:in oder • den Abschluss zum:r Steuerfachwirt:in oder • den Abschuss zum:r geprüften Wirtschaftsfachwirt:in (IHK) oder zum:r Fachwirt:in in Wirtschaftsprüfung (WPK) in Verbindung mit 3 Jahren Berufserfahrung als Fachwirt:in oder • eine abgeschlossene Ausbildung zum:r Steuerfachangestellte:n in Verbindung mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung innerhalb der letzten 6 Jahre

Gleichermaßen angesprochen sind auch Bewerber:innen, die den entsprechenden Abschluss zeitnah erwerben werden.

Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, wenn Sie Sprachkenntnisse auf dem Niveau C 2 (gemeinsamer europäischer Sprachrahmen – GER) besitzen.

Wünschenswert wäre:

• Berufserfahrung in der Anwendung der gesetzlichen Vorschriften in den Bereichen Körperschaft-, Umsatz- und Kapitalertragssteuer

Wir erwarten von Ihnen:

• Freude am Umgang mit Menschen • Kommunikationsfähigkeit • Teamfähigkeit • konzeptionelle und analytische Fähigkeiten • aktuelle EDV-Kenntnisse (Microsoft Office) • eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsplanung • die Bereitschaft zum schnellstmöglichen Erwerb spezieller Kenntnisse über die einschlägigen gesetzlichen Grundlagen und über die relevanten IT-Fachverfahren

Wir bieten Ihnen:

• eine Beschäftigung bei einem sicheren Arbeitgeber • die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche) • eine tarifgebundene Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA (Prüfung der Erfahrungsstufen erfolgt individuell nach Ihrer einschlägigen Berufserfahrung) Informationen zu den Kriterien für die Festlegung des Entgelts, der Entgelthöhe und der Entgeltentwicklung finden Sie auf der Internetseite der Vereinigung der kommunalen Arbeitgeber (VKA) • bzw. für verbeamtete Bewerber:innen eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A 10 NBesG bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen • einen familienfreundlichen, an Lebensphasen orientierten Arbeitsplatz durch die Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung Ihrer Arbeitszeit • (die Möglichkeit zur mobilen Arbeit oder Telearbeit) • (eine betriebliche Altersvorsorge) • jährliche Leistungsprämie im Rahmen der leistungsorientierten Bezahlung • vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten • betriebliches Gesundheitsmanagement ( z. B. Dienstrad-Leasing) • attraktive Angebote durch "Corporate Benefits"

Bewerbungen von Schwerbehinderten (m/w/d) sind erwünscht.

Der Landkreis Nienburg/Weser strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. In der ausgeschriebenen Entgeltgruppe ist kein Geschlecht unterrepräsentiert.

Haben Sie noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an Herrn Pröstler, Telefon 05021/967-339 oder an Frau Insel, Telefon 05021/967-162 oder per E-Mail an [email protected].

Bitte bewerben Sie sich bis zum 29.11.2026 online über unser Bewerbungsportal.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Original vacancy: Landkreis Nienburg/Weser · Description checked 12 November 2026

The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.