SMAC/SG/B - Chargé(e) de gestion financière

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2

NBI : NON

Vos activités principales :

Le (la) chargé(e) de gestion financière assure les missions suivantes :

- préparation et suivi des deux budgets (Etat et Ville), - saisie et validation des demandes d’achats et des services faits sur les deux logiciels, - suivi et validation des missions dans Chorus-DT, - suivi des dépenses par carte d’achat (à ce titre, il(elle) assurera la mission de référent(e) carte d’achat), - suivi des dispositifs liés aux recettes des départements musical et patrimonial.

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Il(elle) participe, sous la supervision du secrétaire général, à la structuration et au déploiement du contrôle interne financier (CIF) au sein du service. A ce titre, il(elle) assurera la mission de correspondant(e) suppléant(e) CIF.

Par ailleurs, il(elle) est chargé(e) du suivi de la planification budgétaire pluriannuelle et des marchés publics spécifiques aux activités du service. Il(elle) peut être amené(e) à remplacer le secrétaire général lors de réunions relatives à son domaine d’exercice.

Vos perspectives :

Les compétences développées pourront être valorisées pour des mobilités sur des postes plus importants et afin de présenter les concours et examens professionnels.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Profil recherché

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique -bureautique niveau expert - requis

Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise - requis

Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau expert - requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe niveau expert - requis

Avoir l'esprit de synthèse niveau maîtrise - requis

Savoir s'organiser niveau expert - requis

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Savoir analyser niveau maîtrise - à acquérir

Savoir appliquer la réglementation niveau expert - requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines niveau expert - requis

Savoir s'adapter niveau expert - requis

Savoir communiquer niveau maîtrise - requis

Autre :

Connaissance du milieu culturel – niveau pratique – à acquérir

Éléments de candidature

Personnes à contacter

[email protected]

Code RMFP de l'emploi-type :

FPFIP006

Qui contacter ?

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

Personnels de la préfecture de police :

https://drh.pp.minint.fr/images/2_boite_a_outils/dialogue/formulaire_unique_mobilite_detachement_entran.pdf

Personnel Externe :

Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur Choisir le Service Public (CSP).

Une copie du dossier de candidature doit obligatoirement être envoyée à :

Envoi CV + Lettre de motivation :

[email protected]

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Discrétion et confidentialité impératives. Déplacements ponctuels possibles sur les différents sites du service.

Le télétravail sera possible dès que l’agent(e) sera autonome sur ses missions.

Base de l'article : 2° de l'article L332-2

Vacant à partir du 01/07/2025

Chargée / Chargé de gestion financière