- Location
- Mayotte (976) · France
- Application deadline
- Not provided by source
- Field of work
- Technology & digital
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- FR
- Last checked
- 29 October 2026
Salary / pay scale
Fourchette indicative pour les fonctionnaires: RIFSEEP 2
As published by the recruiting institution.Education and experience
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Experience
Preferred
- Expériences professionnelles antérieures souhaitées
Job description
Vos missions en quelques mots
Le correspondant local des systèmes d’information (CLSI) exerce ses fonctions au sein d’un établissement pénitentiaire (EP). Il est placé respectivement sous l’autorité hiérarchique, soit du chef d’établissement, soit du responsable sécurité, et aussi sous la coordination fonctionnelle du département des systèmes d’information (DSI) de la direction des services pénitentiaires de l’Outre-Mer (DSPOM) pour les missions propres aux systèmes d'information. Il peut être amené à travailler en binôme.
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Le CLSI est en charge du bon fonctionnement des outils et des applications informatiques au sein de l’EP. Il assiste les utilisateurs dans l’appropriation des outils informatiques et dans la résolution des incidents intervenant dans l’utilisation de ceux-ci. Le CLSI intervient également sur les dispositifs et infrastructure de sûreté (vidéo surveillance, système biométrique, etc), il intervient aussi en milieu Ouvert SPIP/ALIP en accord avec les chefs de services.
Le CLSI est le représentant du DSI dans les EP. A ce titre, il participe à l’ensemble des projets portés par le DSI au niveau de l’EP. Les projets peuvent concerner l’équipement de nouveaux locaux et la prise en charge des différents intervenants SI. Ils peuvent également consister en l’accompagnement de mise en œuvre de réseaux partenaires (LAN) et du suivi en production.
Vos activités principales
Au sein du centre pénitentiaire de MAJICAVO vos missions consisteront à :
Ø Assurer le support utilisateurs de niveau 1 sur les parties matérielles et logicielles des outils informatiques du ministère
Ø Gérer et inventorier le parc informatique : postes de travail, dock stations, …
Ø Participer aux renouvellements quinquennaux des postes de travail et à leur installation et mise en service
Ø Tenir à jour l’inventaire du parc informatique
Ø Recenser et inventorier tous les systèmes d’information (SI) des réseaux VDI, sûreté et sensibles au sein de l’établissement
Ø Rédiger un dossier d’architecture technique de chaque SI
Ø Faire et suivre les demandes de création/suppression des comptes informatiques des agents Ø Mettre en œuvre et suivre les projets DSI et nationaux Ø Accompagner les sociétés mandatées pour l’installation et la maintenance des systèmes d’information des réseaux sûreté et sensible Ø Accompagner les interventions du département informatique et télécommunication du secrétariat général (SG-DIT) dans leurs missions Ø Sensibiliser les personnels aux bonnes pratiques en matière de sécurité numérique Ø Maintenir les cabines téléphoniques en cellule et en coursives et alimenter le stock de maintenance. Ø Relayer auprès des personnels les directives venant du responsable interrégional à la sécurité des systèmes d’information (RISSI) Ø Effectuer des contrôles réguliers des matériels informatiques pour les personnes détenues (en cellule et en salles d’activité) Ø Accompagner les partenaires pour la formation à l’informatique des p
Profil recherché
Connaissances L’environnement et l’organisation pénitentiaire
L’élaboration des cahiers des charges Les principes d’architecture informatique et réseau
Notions en droit des technologies de l’information et de communication et des marchés publics
Le schéma directeur informatique Les règles de sécurité du SI Maîtrise environnement W10 et W11
Savoir-être Rigueur Autonomie Faculté d’adaptation Sens de l’initiative Disponibilité Organisation et de prise de décision Capacité à travailler en équipe
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Savoir-faire Capacité d’analyse
Capacité adaptation travail en milieu carcéral Appréciation de l’impact des incidents sur la sécurité et l’obligation de continuité d’activité Concevoir et rédiger des procédures et dossier architecture technique Gérer et tenir à jour un parc informatique
Capacité rédactionnelles Aisance en expression orale
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personnes à contacter
• [email protected] • [email protected]
Poste profilé ouvert aux fonctionnaires de catégorie B et au CDI de droit public
RIFSEEP 2
Expériences professionnelles antérieures souhaitées
Connaissance du milieu pénitentiaire
Offres de formation associées à votre prise de poste
Perspectives d’évolution professionnelle
Evolution dans le grade concours de directeur technique
Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire ; et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire.
Vacant à partir du 01/01/2027
Technicienne / Technicien d'exploitation et maintenance 1er niveau
Original vacancy: Direction de l'administration pénitentiaire - Mission de l'Outre-Mer · Description checked 29 October 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.