Technicien(ne) police de l'eau - assainissement et pluviale

Vos missions en quelques mots

Le poste comprend des missions techniques et réglementaire dont :

- le renseignement des pétitionnaires sur la réglementation, les procédures et les impacts écologiques inhérents à leur projet ;

- l'instruction, le suivi et le contrôle des agréments des vidangeurs d'assainissement non collectif afin de garantir la traçabilité et la bonne gestion des matières de vidange,

- l'instruction des dossiers « loi sur l'eau » de gestion des eaux pluviales et de leur rejet de la phase amont jusqu'à l'élaboration des actes ;

- le suivi de l'autosurveillance des dispositifs d'assainissement (réception, traitement et bancarisation des données dans l'application métier et proposition des courriers de jugement de conformité) ;

- la connaissance des volumes prélevés en eau potable, de son usage et de sa localisation, et mise en place d'une cartographie des prélèvements.

- la participation à la mise en oeuvre du plan de contrôle : programmation et réalisation des contrôles ainsi que des suites à données ;

- la participation aux groupes de travail de la MISEN ;

Liaison hiérarchique et partenariats

- Poste placé sous l'autorité du(de la) chef(fe) de bureau.

- Travail en partenariat avec l'agent en charge notamment du volet assainissement collectif (autosurveillance, contrôles).

- Relation régulière avec les autres services de la DDT

- Relations avec des partenaires institutionnels et privés très divers : OFB, Agences de l'eau, Conseil Départemental, particuliers, bureaux d'études, autres usagers ou partenaires.

Profil recherché

Le candidat doit avoir un intérêt marqué pour les thématiques relatives aux à la gestion de l'eau

De bonnes connaissances techniques constituent une base qui sera développée par l'expérience acquise sur le terrain au contact des équipes de la DDT et des acteurs de territoires.

Savoir être force de proposition et pouvoir s'adapter aux échanges avec une grande diversité d'acteur sont des qualités qui permettront de s'adapter au poste.

Vous pourrez compléter et approfondir vos connaissances par les formations dédiées du CMVRH.

Ce poste requiert :

- une parfaite connaissance technique et réglementaire sur les thématiques traitées en particulier sur le volet assainissement non collectif et pluvial ;

- une maîtrise des outils informatiques de base et des applications métier (Portail Lanceleau, Cascade, Roseau, Sillage, Licorne) ;

- des capacités à organiser son activité de façon autonome (respect des délais notamment) et à gérer des urgences (pollutions ou autres) ;

- des capacités d'analyse et de synthèse ;

- des qualités rédactionnelles (en particulier pour les suites à donner aux contrôles non conformes) et à l'oral ;

- des aptitudes à la négociation, la concertation et à la gestion de conflit.

Une connaissance des analyses en laboratoire ou a minima un intérêt seraient utiles pour la thématique autosurveillance.

Compétences

- Capacités de synthèse ;

- Qualités rédactionnelles et à l'oral ;

- Aptitudes à la négociation, à la concertation et à la gestion de conflit ;

- Connaissance technique et réglementaire sur les thématiques traitées par le bureau ;

- Maîtrise des outils informatiques de base et des applications métier (Portail Lanceleau, GUNenv, Licorne) ;

- Capacités à organiser son activité de façon autonome (respect des délais notamment) et à gérer d'éventuelles urgences ;

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

• [email protected] • [email protected]

Contacter obligatoirement :

- Olivier PRUDHOMMEAUX, chef du bureau "eau"

Tél : 03 58 12 64 77 Mail : [email protected]

- Sophie MONTAROU, adjointe au chef du service

Tél : 03 58 12 64 30 Mail : [email protected]

RIFSEEP : groupe 3

Matériel : Bureau partagé. PC portable. Téléphone portable. Véhicules en pool.

Horaires et saisonnalité : Règlement intérieur.

Déplacements fréquents sur l'ensemble du département.

Télétravail possible.

Poste n° E000017762

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de l'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties

Vacant à partir du 01/01/2027

Chargée / Chargé de qualité de l'eau