Traduction-linguiste et chargé de recherche et d'exploitation H/F

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 3

Généralités : La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense.

Activités principales:

- Traduction de documents en langue arabe en vue de leur exploitation par le groupe, le cas échéant coordination de la traduction à l’aide d’interprètes assermentés ; - Sous la supervision du chef de groupe, priorisation des exploitations par les analystes du groupe en fonction de l’intérêt des documents traduits ; - Exploitation de données brutes et gestion du volet analytique ; - Interprétariat au cours d’auditions réalisées par le groupe ou par des groupes d’enquête de la Sous-Direction ; - Recherche en sources ouvertes, analyse, et rédaction sur la thématique anti-terroriste afin de contextualiser les procédures judiciaires de la sous-direction ; - Participation au suivi des procès en cours d’assises et soutien opérationnel aux enquêteurs chargés de témoigner aux assises par la constitution de fonds documentaires ; - Participation à la rédaction des notes à destination des autorités administratives et politiques ; - Participation à des réunions avec différents partenaires du service, nationaux et internationaux ; - Traitement des sollicitations des partenaires étrangers ; - Participation aux cellules de crises et groupes de travail le cas échéant.

Autre : Parfaite maîtrise de la langue arabe exigée ; Bon niveau en langue anglaise apprécié ; Astreintes et permanences au service possibles, disponibilité exigée ; Connaissance du milieu policier appréciée.

Environnement professionnel : Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Profil recherché

Connaissance technique :Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir Avoir des compétences en informatique bureautique : niveau maîtrise requis Savoir faire : Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise requis Savoir analyser : niveau maîtrise requis Savoir rédiger : niveau maîtrise requis Savoir être : Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis Autre : Parfaite maîtrise de la langue arabe exigée ; Bon niveau en langue anglaise apprécié ; Astreintes et permanences au service possibles, disponibilité exigée ; Connaissance du milieu policier appréciée.

Informations candidatures : Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMIhttps://ministereinterieur-career.talent-soft.com Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives". Comment candidater à la DGSI : Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater Question processus candidature uniquement : Mail : [email protected] (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées. Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30) Pièces requises : Formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Si contractuel : insérez le formulaire vierge. Infos et actualités recrutement : https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.

Informations emploi : Libellé métier RMFP : Interprète / traducteur - FPINT026

Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction. Nationalité française requise. Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité. Durée attendue sur le poste : 3 ans. Recrutement: Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement. Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI. Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT). Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants. Possibilité d'évolution en interne. Restauration sur place. Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.

Vacant à partir du 01/09/2026

Interprète - traductrice / traducteur