Un agent recenseur (h/f) - MAIRIE DE SAINT CYR SUR LOIRE

Vos missions en quelques mots

Envie de participer à un projet collectif ? Venez rejoindre notre équipe de recenseurs.

Sous l'autorité directe de la Responsable du service de l'État Civil, Élection et Formalités Administratives, vous aurez pour mission d'effectuer le recensement de la population 2027 de la ville. Intégré(e) à une équipe de 4 recenseurs, vous serez chargé(e) des opérations de recensement suivantes pour les 200 logements affectés et ce sous le contrôle du coordinateur communal :

* Tournée de reconnaissance (15 heures à définir début janvier) * Formation effectuée par l'INSEE * Prise de contact au domicile des habitants à recenser (sur un secteur géographique prédéfini) * Distribution des fiches préétablies de recensement * Conseil et aide à la population dans les démarches pour remplir ces documents * Collecte et traitement des fiches * Compte-rendu au contrôleur chargé du suivi * Organisation des itinéraires quotidiens afin d'optimiser les trajets

Mission temporaire du 5/01 au 27/02/2027 - Forfait - Cadre d'emploi des agents administratifs

Horaires et conditions de travail :

* Deux ½ journées de formation à définir début janvier puis environ 85 heures estimées de travail de recensement et la tournée de reconnaissance à effectuer du 5 janvier au 27 février 2027 (entre le 05/01 et 20/01/2027 se tiendra la tournée de connaissance et la formation, puis l'enquête se tiendra du 21/01 au 27/02/2027) * Disponibilité impérative en soirée et le samedi. Vous organisez librement votre planning et vos journées (horaires flexibles) * Rémunération : forfait de de 1500 euros bruts pour l'ensemble de la mission (formation, tournée de reconnaissance, recensement et restitution des résultats décomposé de la manière suivante : 1000€ en part fixe, 500€ en part variable selon l'atteinte des résultats (de 40 à 69% de réponses obtenues : 200€, de 70% à 89% : 350€, 90% et + de réponses obtenues 500€). * Attribution d'un contingent essence de 100 litres.

Réponse souhaitée dés que possible

Profil recherché

* Grande rigueur, sens de l'organisation et méthodologie. Capacité à réaliser des tâches en suivant des règles, procédures et instructions fournies avec précision puis transmettre clairement des informations * Faire preuve d'autonomie, capacité à prendre en charge ses missions sans devoir être encadré de façon continue * Capacité à organiser, prioriser et anticiper son travail selon les priorités et les objectifs * Aisance relationnelle indispensable (courtoisie, bonne présentation, respect des règles de savoir-vivre usuelles) * Discrétion, neutralité, ténacité et confidentialité des données recueillies * Bonne maîtrise d'Internet et utilisation des messageries * Bonne connaissance du territoire Saint Cyrien (idéalement) * Débutant accepté

Durée du contrat : 1 mois

Adresser lettre de motivation, CV détaillé avec photo souhaitée, à déposer sur le site de la ville de Saint-Cyr-sur-Loire www.saint-cyr-sur-loire.com/la-ville-recrute Monsieur le Maire - Parc de la Perraudière - BP 50139 - 37541 Saint-Cyr-sur-Loire Cedex Renseignements : Direction des Ressources Humaines : 02 47 42 80 49

Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

Vacant à partir du 22/12/2026

Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres