un chargé de mission marches publics h/f - Département de Seine-Saint-Denis

Vos missions en quelques mots

Le Département de la Seine-Saint-Denis Qui sommes-nous ? Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité. Employeur responsable, nous oeuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093261104001481-charge-mission-marches-publics?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Niveau II - Licence COMPETENCES RELATIONNELLES - Savoir travailler en équipe - Savoir gérer les aléas et en alerter sa hiérarchie - Savoir respecter la charte de déontologie des marchés publics dans les relations avec les partenaires COMPETENCES ORGANISATIONNELLES - Savoir renseigner des outils de pilotage et de suivi (tableaux de bord) - Savoir organiser ses tâches en fonction du plan de charge - Savoir prendre des initiatives et faire des propositions à sa hiérarchie - Savoir gérer les dossiers en relation avec des tiers COMPETENCES TECHNIQUES - Maîtriser la réglementation externe et interne en matière de marchés publics - Savoir élaborer les différentes pièces du marché public ainsi que tous les actes d'exécution liés à celui-ci - Savoir analyser les réponses des candidats au regard du cahier des charges - Savoir utiliser des logiciels métiers (SIS-Marchés - rédaction des pièces contractuelles, GdA - suivi des marchés)

Nouveaux locaux, nouvelles ambitions !

Depuis janvier 2026, le Département s'est installé dans ses nouveaux bureaux à Saint-Denis, au sein du bâtiment Pulse :

Bâtiment 100% inclusif : conçu pour être accessible à toutes et tous, quels que soient les besoins ou les situations, Engagé pour la planète : Pulse intègre les dernières innovations en matière de construction écologique, Pensé pour le collectif : espaces collaboratifs, qualité de vie au travail et proximité des transports

Un nouvel environnement de travail à l'image des valeurs de la Seine-Saint-Denis : ouverture, engagement et innovation. Rejoignez-nous !

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 05/12/2026

Acheteuse spécialisée / Acheteur spécialisé