- Location
- Yvelines (78) · France
- Application deadline
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- Administration & policy
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- FR
- Last checked
- 7 November 2026
Job description
Vos missions en quelques mots
Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service action sociale et CCAS, vous aurez pour mission le suivi et la gestion des dossiers administratifs et budgétaires du service ainsi que l'organisation de l'accueil.
Accueil, information et orientation du public et des services Instruction, traitement, suivi administratif et technique des dossiers Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables Régisseur Principal Gestion, affichage de l'information, classement et archivage de documents Reporting (tableaux de bord, statistiques, indicateurs de suivi de l'activité) Veille et observation sectorielle Accueil et tutorat des stagiaires
POLITIQUE RH et CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Régime indemnitaire + versement d'une Indemnité de Fonctions de Sujétions et d'Expertise annuelle (équivalente à un 13ème mois) + Complément Indemnitaire Annuel (CIA) - Commune adhérente au Comité Nationale d'Action Sociale (CNAS) : service de billetterie réduit (cinéma, spectacle, sorties culturelles, loisirs ..), participation aux frais de garde jeunes enfants, séjours vacances, coupon sport ancv, prêts avantageux, etc.. - Politique de formation active - 36h30 hebdomadaires (25 jours de congé annuel et 9 RTT) travail en nocturne le mercredi jusqu'à 20 heures
Profil recherché
Connaissance des dispositifs et organismes extérieurs connexes à l'action sociale Connaissance des droits et obligations des usagers et des principes d'accueil des personnes en situation de handicap Connaissance des caractéristiques des publics de l'action sociale et des typologie des demandes sociales Procédures - règles - nomenclatures budgétaires, comptables et administratives Règles et procédure d'instruction, de classement et d'archivage Maîtrise de l'outil informatique Sens du relationnel / travail en équipe Gestion du stress / Autonomie / Gestion des priorités Disponibilité / polyvalence / Souplesse / Adaptabilité
Envoyer CV et lettre de motivation à Madame le Maire Par mail : [email protected]
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Vacant à partir du 04/01/2027
Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
Original vacancy: Communes · Description checked 7 November 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.