Un ou une sécrétaire générale

Vos missions en quelques mots

Sous l’autorité du président de la chambre, vous serez en charge de la direction et du fonctionnement des services de support et d’appui aux équipes de contrôle composés du greffe (5 personnes) et de la documentation (2 personnes), d’un informaticien, d’une assistante du budget et d’un agent polyvalent, et d’une assistante RH et secrétaire du président.

A ce titre, vous participerez au comité hebdomadaire de coordination, au comité du personnel et serez le point de contact des directions de la Cour des comptes : DRH, direction du numérique, DAFCG, direction du patrimoine et de la logistique (DPL).

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Vos missions seront les suivantes :

1) Gestion RH avec l’appui de l’assistante RH, et en lien avec la DRH de la Cour

• Organisation et participation aux recrutements des agents de la CRC • Suivi des effectifs et de la carrière des agents (détachement, intégration, avancement, concours et examens) • Mise en œuvre de la campagne annuelle d’évaluation (CIA, promotion) • Gestion RH de proximité et du temps de travail (CET, télétravail, congés, absences, temps partiel, pointages, ordres de mission et états de frais) • Organisation des formations liées à l’hygiène et la sécurité et suivi de la QVCT • Mise en place des conventions en lien avec l’action sociale, la médecine de prévention et la restauration • Elaboration du bilan social de la CRC

2) Supervision de la préparation et de l’exécution du budget en lien avec l’assistante budgétaire

• Programmation et pilotage du budget initial et de son exécution • Préparation et présentation des comptes-rendus intermédiaires de gestion • Supervision de la régie • Dans l’outil Chorus : validation des demandes d’achat, certification des services faits, transmission des ordres de paiement, co-gestion des autorisations d’engagement et des crédits de paiement • Contrôle de l’application règlementaire des marchés publics • Vérification de la mise en œuvre, de la prolongation et du renouvellement des contrats avec les fournisseurs

3) Gestion immobilière de la chambre en lien avec la DPL de la Cour

• Veille du bon fonctionnement, de la sécurité et de la maintenance des locaux • Coordination opérationnelle des travaux et du déménagement prévu en 2027 • Réalisation de l’inventaire des mobiliers et des opérations de déménagements • Organisation des opérations de déménagements et des exercices d’évacuation

4) Organisation évènementielle de la chambre

• Préparation et coordination logistique, matérielle et humaines des évènements récurrents : séances solennelles, séminaires, réunions et réception diverses • Organisation et suivi des évènements ponctuels • Organisation et participation matérielle au rapport d’activité en lien avec le service du greffe, les présidents de section et le président de la CRC • Actualisation du site intranet de la CRC

Profil recherché

Agent titulaire de catégorie A, vous devrez maîtriser les compétences suivantes :

SAVOIR FAIRE

• Expérience confirmée en management (M) • Aisance orale et rédactionnelle (M) • Capacité à anticiper, instruire les dossiers et proposer des solutions (M)

SAVOIR ÊTRE

• Sens du relationnel et aptitude à la communication (E) • Qualités d’organisation, de coordination et de réactivité (E) • Rigueur, discrétion et disponibilité (E)

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CONNAISSANCES

• Connaissances approfondies en techniques budgétaire et comptable (E) • Solides connaissances du droit de la fonction publique et gestion des ressources humaines (E) • Utilisation des logiciels de bureautique – Word, Excel, Powerpoint, Outlook (E) • Enjeux en matière de gestion immobilière (M) • Expérience dans le domaine de la logistique (M) • Maîtrise des logiciels dédiés : Chorus formulaires, ChorusDT, RenoiRH, Esteve (A)

Le dossier de candidature devra comporter :

• une lettre de motivation ; • un curriculum vitae détaillé ; • les trois derniers comptes rendus d’entretien professionnel ; • le dernier arrêté indiquant le grade et l’échelon ; • les copies des 3 dernières fiches de paye et, le cas échéant, des fiches de paye mentionnant tout élément indemnitaire non mensualisé (complément indemnitaire, bonus…) ou une fiche de rémunération annuelle fournie par l’administration d’origine portant mention du traitement indiciaire et de l’ensemble des primes et indemnités perçues.

Le dossier sera adressé par courriel à M. le président de la CRC des Pays de la Loire à l’adresse suivante : [email protected]

La date limite de réception des candidatures est fixée au 30 novembre 2026.

Toute précision complémentaire peut être obtenue auprès de :

Monsieur Gérard Guéguen, secrétaire général 02 40 20 71 20 ou 06 74 72 88 78

Madame Viviane Bourée, adjointe au budget 02 40 20 71 30

Membre de l’équipe de direction, vous pourrez représenter la CRC à l’extérieur du réseau des juridictions financières.

Vous pourrez également représenter la chambre dans le cadre d’échanges avec les services de la Cour des comptes qui peuvent vous conduire à vous déplacer à Paris.

Vous devrez faire preuve d’exemplarité de comportement et aurez une obligation renforcée de confidentialité.

Responsable de la sécurité de la chambre régionale, vous pourrez, de manière exceptionnelle, être mobilisable en dehors des heures ouvrables.

Emploi permanent de l'Etat à pourvoir prioritairement par une ou un fonctionnaire titulaire de catégorie A, par voie d'affectation CIGEM ou de détachement dans le corps des attachés d'administration de l'Etat pour une durée initiale de deux ans renouvelable.

Dans le cas où l'autorité de recrutement ne serait pas en mesure de pourvoir l'emploi par un ou une fonctionnaire titulaire présentant l'expertise ou l'expérience professionnelle adaptée aux missions à accomplir, cet emploi pourra être pourvu par voie contractuelle dans le cadre d'un CDD, d'une durée initiale de trois ans renouvelable, conclu au titre d'article L. 322-2 2° b).

La rémunération (traitement et régime indemnitaire) sera prise en charge par la Cour des comptes. Le traitement indiciaire sera abondé du montant du régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel (RIFSEEP).

Vacant à partir du 01/03/2027

Secrétaire général