- Location
- 's-Gravenhage · Netherlands
- Application deadline
- Not provided by source
- Field of work
- Administration & policy
- Contract
- See original vacancy
- Listing language
- NL
- Last checked
- 10 November 2026
Salary / pay scale
Salaris: als werkstudent word je ingeschaald in schaal 5 (minimaal € 2.844,80 en maximaal € 3.496,31 bij 36 uur per week).
Keuzebudget: 16,5% van je bruto jaarsalaris om je eigen arbeidsvoorwaarden samen te stellen. Je kunt je budget bijvoorbeeld laten uitbetalen op tijdstippen die je zelf wilt, extra verlofuren kopen, maar ook een fiets voor woon-werkverkeer aanschaffen. Ook hebben we een goede regeling voor ouderschapsverlof.
As published by the recruiting institution.Job description
Dit ga je doen
Als werkstudent bij team Bestuursrecht 1 krijg je een unieke kans om van dichtbij mee te kijken in de wereld van de Rechtspraak. Je maakt deel uit van een betrokken team en ondersteunt de rechters en juridisch medewerkers bij hun dagelijkse werkzaamheden.
Je houdt je bezig met sociale zekerheid-, volksverzekering- en omgevingswetzaken en zorgt ervoor dat alles administratief op rolletjes loopt. Je begint, samen met andere studenten, met het digitaliseren van bestaande dossiers en wanneer je dit onder de knie hebt en het werk laat het toe, kun je vervolgstappen maken met het verrichten van andere ondersteunende administratieve taken binnen het dossier.
Het is een mooie manier om praktijkervaring op te doen binnen de Rechtspraak, te ontdekken hoe bestuursrechtelijke zaken worden behandeld en een waardevolle bijdrage te leveren aan het rechtvaardig verloop van procedures.
Dit krijg je
•
€3496
•
Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
•
16 uur
Dit bieden we nog meer
Contract: een tijdelijk contract van 9 maanden met kans op verlenging. Het contract is voor 16 uur per week.
Salaris: als werkstudent word je ingeschaald in schaal 5 (minimaal € 2.844,80 en maximaal € 3.496,31 bij 36 uur per week).
Keuzebudget: 16,5% van je bruto jaarsalaris om je eigen arbeidsvoorwaarden samen te stellen. Je kunt je budget bijvoorbeeld laten uitbetalen op tijdstippen die je zelf wilt, extra verlofuren kopen, maar ook een fiets voor woon-werkverkeer aanschaffen. Ook hebben we een goede regeling voor ouderschapsverlof.
Vakantiedagen: 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren (bij 36 uur).
Woon-werkvergoeding: wij stimuleren reizen met het openbaar vervoer, je krijgt van ons een ov-chipkaart voor woon-werkverkeer.
Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP, een van de grotere pensioenfondsen van Nederland.
Wij volgen de CAO-Rijk. Bekijk hier alle voorwaarden.
Dit vragen wij
Deze vacature betreft geen leerarbeidsplaats.
Jij hebt
• een stressbestendige houding en weet ook onder tijdsdruk zorgvuldig te blijven werken;
• beschikking over gedegen kennis van en vaardigheid in het gebruik van digitale systemen, applicaties en communicatiemiddelen;
• goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift.;
• een hoge mate van nauwkeurigheid en een lange aandachtspanne.
Jij kunt
• hoofd- en bijzaken van elkaar onderscheiden;
• gestructureerd, accuraat en zorgvuldig te werk gaan;
• op een servicegerichte en klantvriendelijke manier communiceren, zowel mondeling als schriftelijk;
• moeiteloos schakelen tussen verschillende zaken en taken.
Bijzonderheden
De sollicitatieprocedure loopt via onderstaande stappen. Zo komen we zo veel mogelijk over jou te weten en laten we jou kennismaken met ons.
• Sollicitatie Solliciteren is mogelijk tot en met 23 november 2026 via de sollicitatiebutton. Je brief richt je aan mevrouw mr. A.H. Bergman, teamvoorzitter. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de functie-eisen. Indien blijkt dat we binnen een korte tijd voldoende reacties hebben ontvangen, kunnen we besluiten om de sollicitatietermijn in te korten.
• Voorselectie Vacatures stellen we intern én extern open. Interne sollicitanten (Rijksbreed) hebben voorrang en behandelen we eerst. Mocht je een kandidaat zijn met een voorkeurspositie, stuur dan de documenten mee.
• Kennismakingsgesprek We maken graag kennis met je in de ochtend van 1 december 2026. Je ontvangt kort van tevoren een uitnodiging per e-mail; controleer hiervoor ook je SPAM-box.
• Arbeidsvoorwaardengesprek We maken samen heldere afspraken en leggen de basis voor een fijne samenwerking. Let op: deze gesprekken staan ingepland op 3 december 2026.
• Screening/ VOG Vanuit goed werkgeverschap vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag. Op deze manier zijn we er zeker van dat we op alle vlakken een goede match zijn en een langdurige werkrelatie kunnen opbouwen.
Contact
Meer informatie over de functie?
De functie van werkstudent valt onder het functiegebouwrijk profiel medewerker verwerken en behandelen schaal 5.
Bel naar Shane Duijnisveld, operationeel leidinggevende administratie via nummer 06 21 10 14 96.
Meer informatie over het sollicitatieproces?
E-mail naar Yolande Roso, afdeling P&O via [email protected].
Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen. Doorplaatsing en/of overname van deze vacature is niet toegestaan. De Rechtspraak besteedt nadrukkelijk aandacht aan divers en veelzijdig samengestelde teams.
Original vacancy: Rechtbank Den Haag · Description checked 10 November 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.