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1 poste d’Infirmier Diplômé d’Etat (H/F) A pourvoir au sein de la clinique d’addictologie, unités d’hospitalisation à temps plein

EPSM de l'agglomeration lilloise - Clinique de psychiatrie de Lille (agglomération de Lille)

Location
Not provided by source · France
Application deadline
30 October 2026
Field of work
Health & care
Contract
CDD; CDI
Listing language
FR
Last checked
25 October 2026

Job description

1 poste d’Infirmier Diplômé d’Etat (H/F) A pourvoir au sein de la clinique d’addictologie, unités d’hospitalisation à temps plein

Publié le 02 oct. 2026

Date de limite de candidatures 30 oct. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé

1 poste d’Infirmier Diplômé d’Etat (H/F) A pourvoir au sein de la clinique d’addictologie, unités d’hospitalisation à temps plein

Contrat

CDD; CDI

Descriptif

Le pôle d'addictologie se compose :

De 2 unités d'hospitalisation « Lewis Carroll » de 11 lits et « La Croisée » de 10 lits (Saint André)

D'un CSAPA « Centre de soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie » situé à Lille composé de :

o 1 centre de consultations (Boris Vian)

o 1 CJC (Vernon Sullivan pour les jeunes consommateurs)

o 1 centre de délivrance de traitement de substitution aux opioïdes

D'un hôpital de jour intersectoriel (Saint André) de 10 places

D'une équipe de liaison en addictologie (ELSA)

SPECIFICITE DU SERVICE

Les unités d'hospitalisation assurent la prise en charge de patients souffrant d'une addiction avec ou sans comorbidité psychiatrique associée. Ceux-ci viennent effectuer un sevrage et/ou démarrer un traitement de substitution.

La prise en charge en unité d'hospitalisation s'étend à l'ensemble des conduites addictives (alcool, tabac, substances illicites, médicaments, addictions sans produits).

FINALITE DU POSTE

L'infirmier(ère) en clinique d'addictologie assure l'accueil, l'évaluation clinique, la surveillance, l'accompagnement thérapeutique et la coordination du parcours de soins des patients présentant des conduites addictives.

Il/elle participe à une prise en charge globale, intégrant les dimensions somatiques, psychologiques, sociales et éducatives, dans une démarche de réduction des risques, de prévention de la rechute et de construction d'un projet de sortie adapté.

ACTIVITES PRINCIPALES

Accueil et évaluation initiale du patient

o Réalisation du bilan d'entrée (accueil, présentation du service, vérification des éléments administratifs, recueil de données, évaluation selon le protocole en vigueur, informations relatives aux consommations)

o Analyse de la situation globale du patient (antécédents, prise en charges associées, évaluation du contexte de vie, démarches sociales en cours, évaluation de l'état psychique, identification des motivations et objectifs de l'hospitalisation)

Surveillance clinique et accompagnement au sevrage

o Observation clinique et repérage des signes de complications

o Evaluation des symptômes de sevrage alcooloqie ou aux opiacés avec utilisation des échelles adaptées

Accompagnement thérapeutique et suivi du projet de soins

o Réalisation d'entretiens infirmiers

o Participation aux entretiens de suivi et de soutien

o Accompagnement dans la construction du projet thérapeutique personnalisé

o Evaluation de l'évolution des objectifs du patient (projet de sortie) et mise à jour dans le DPI

o Accompagnement à la réduction du tabac

Actions éducatives et thérapeutiques

o Animation d'ateliers de soins à médiation

o Evaluation et participation au développement des compétences psychosociales des patients

Coordination pluridisciplinaire

o Transmissions ciblées, synthèses cliniques

Préparation à la sortie

Réalisation de soins infirmiers

o Rôle propre et sur prescription

o Administration et surveillance des thérapeutiques selon les règles de bonnes pratiques

o Traçabilité dans les DPI

o Participer à la qualité et à la sécurité des soins

Respect du cadre institutionnel et des bonnes pratiques professionnelles

o Respect des valeurs du service public hospitalier

o Posture professionnelle (juste distance, respect du cadre thérapeutique, communication adaptée,

o Respect des règles RH

o Respect des règles et procédures et des bonnes pratiques professionnelles

o Port des équipements de protection individuelle

o Prise en charge des situations complexes

o Investissement institutionnel (CLUD, CLAN, qualité, hygiène)

Accueil et accompagnement des nouveaux professionnels

COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES

Connaissances

-En addictologie et prises en charge du sevrage

-Troubles psychiatriques associés

-Entretien infirmier et/ou motivationnel

-Education thérapeutique et/réhabilitation psychosociale

-Réduction des risques et des dommages et prévention de la rechute

-Organisation du parcours de soins

Compétences professionnelles -

-Réalisation d'une évaluation clinique complète

-Evaluation des situations à risque

-Gestion des urgences

-Conduire un entretien infirmier

-Travailler en équipe pluriprofessionnelle

-Organiser et coordonner un parcours de soins

-Animer des ateliers de soins à médiation

Qualités attendues

-Capacités d'écoute et à instaurer une distance thérapeutique

-Capacités d'analyse

-Sens de l'organisation et rigueur

-Capacités d'adaptation

-Esprit d'équipe

-Respect du secret professionnel

CONDITIONS DE TRAVAIL

Vous travaillez 38h20 par semaine soit 7h40 par jour.

Matin : 6h35-14h15 ;

Après-midi : 13h45-21h25 ;

Journée : 9h00-17h10 (dont coupure de 30 mn)

Dans le cadre de la continuité des soins et du service public, vous pourrez également être amené à travailler ponctuellement dans un autre service du pôle ou de l'EPSM si les nécessités de service l'exigent.

Personne à contacter

NOEL Jade

Candidature à adresser au secrétariat de la Direction des Soins avant le vendredi 30 octobre 2026

Lettre motivée avec CV sous couvert de l'encadrement pour les candidatures en interne

0320637691

[email protected]

Voir l’offre originale et postuler : https://www.ghtpsy-npdc.fr/espace-pro/offres/epsm-de-lagglomeration-lilloise/secteur-59t01/1-poste-dinfirmier-diplome-detat-0

Etablissement

EPSM de l'agglomeration lilloise - Clinique de psychiatrie de Lille (agglomération de Lille)

1 rue de Lommelet

59350 Saint-André

Voir la fiche de l’établissement

Je candidate!

https://www.ghtpsy-npdc.fr/espace-pro/offres/epsm-de-lagglomeration-lilloise/secteur-59t01/1-poste-dinfirmier-diplome-detat-0: https://www.ghtpsy-npdc.fr/espace-pro/offres/epsm-de-lagglomeration-lilloise/secteur-59t01/1-poste-dinfirmier-diplome-detat-0

Voir la fiche de l’établissement: https://etablissements.fhf.fr/annuaire/establishment/structure1599-establishment5362

Je candidate!: https://emploi.fhf.fr/user/login?destination=/emploi/493698

Toutes les offres de l’établissement: https://emploi.fhf.fr/emploi/search?structure=1599&establishment=5362

Site internet de l’établissement: http://www.epsm-al.fr/

https://emploi.fhf.fr/emploi/493698

Original vacancy: EPSM de l'agglomeration lilloise - Clinique de psychiatrie de Lille (agglomération de Lille) · Description checked 25 October 2026

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