AIDE-SOIGNANT - C.C.A.S. DE DRUSENHEIM

Vos missions en quelques mots

Recherchons Aide-Soignant(e) pour renfort de l'équipe actuelle. Etablissement accueillant 80 résidents. Planning mensuel sur roulement. 35H/semaine, travail pouvant être exercé de nuit, dimanches et jours fériés.

Soins d'hygiène et de confort : Réalisation des toilettes, des douches, des soins liés à l'élimination (changement de protections, accompagnement aux toilettes) et aide au lever/coucher Aide à l'alimentation : Installation des résidents pour les repas, aide à la prise des repas, surveillance des textures adaptées et de l'hydratation. Observation de l’état de santé (mesure de la température, du pouls, des constantes), prévention des risques gériatriques (chutes, escarres via des grilles comme BRADEN ou AGGIR). Collaboration et soins infirmiers : Aide et assistance de l’infirmier dans la réalisation des soins, application des prescriptions et transmissions orales/écrites Maintien de l’autonomie physique et psychique, écoute, soutien psychologique et participation aux activités de vie sociale.

Profil recherché

Maîtrise des techniques de manutention des patients (prévention des TMS / troubles musculo-squelettiques). Empathie, patience, discrétion professionnelle et esprit d'équipe. Respect des règles d'hygiène, de sécurité et des protocoles de désinfection nosocomiale.

Candidature à adresser à M. le Président du CCAS sous couvert de la Direction de l'EHPAD.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 29/11/2026

Aide-soignante / Aide-soignant