AIDE SOIGNANT(E) DE JOUR EN 8H45 - SERVICE MEDECINE INTERNE F/H F/H F/H

Vos missions en quelques mots

MISSIONS - ACTIVITES Missions générales · Organiser et dispenser des soins de qualité en prenant en charge les patients dans leur globalité et en tenant compte des spécificités liées aux pathologies, aux traitements - Dispenser des soins d’hygiène et de confort à la personne - Accueillir et informer les patients, les familles (accueil physique, accueil téléphonique) dans le respect des règles de confidentialité - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé : paramètres vitaux, paramètres physiques, échelles des principaux risques (escarre, chute, douleur…). Assurer la traçabilité de ces observations. - Prendre en charge la nutrition des patients selon les prescriptions médicales, en privilégiant les choix des patients et dans le respect des normes HACCP · Participer à la cohésion de l’équipe en veillant à la continuité, à la qualité et à la sécurité des soins ; - Travailler en collaboration avec les infirmiers(e)s - Assurer en équipe des transmissions écrites et orales ; assurer la traçabilité des informations données aux patients et aux familles - Participer aux temps d’échanges et d’informations pluridisciplinaires : staffs, réunions d’équipe avec l’encadrement

· Participer à l’entretien et au réapprovisionnement des postes de soins, des chambres, des réserves etc. - Assurer l’entretien de l’environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - Entretenir le matériel de soins et les locaux et veiller à leur maintenance - Veiller à la prévention du risque de légionellose par la purge hebdomadaire et la maintenance des filtres adaptés, assurer la traçabilité de cette maintenance

Activités permanentes : · Participer en collaboration avec le service de transport interne des malades à l’accompagnement des patients sur les différents plateaux techniques, · Participer à l’accueil des patients en réalisant le recueil de données et l’inventaire des effets de la personne · Participer à la gestion administrative des patients (admissions, transferts, prise de rendez-vous, organisation des sorties…) après formation auprès de la secrétaire hospitalière en poste, · Accueillir et accompagner des stagiaires en formation · Etre un relais d’information pour tous les intervenants · Respecter les procédures d’hygiène élaborées par l’EOH (Equipe opérationnelle d’hygiène) et les procédures spécifiques au service · Prendre connaissance et appliquer les procédures hospitalières validées et publiées sur la GED (Gestion électronique des documents) · S’impliquer dans la réalisation des objectifs et des projets du service, du DMU et de l’hôpital

Profil recherché

QUALITES ET SAVOIR FAIRE REQUIS

- Aptitude à l'écoute et capacités relationnelles avec les autres professionnelles et la hiérarchie - Autonomie, sens de l’organisation et adaptabilité - Capacité de prendre des initiatives pour le confort et la sécurité du patient/ Créativité - Discrétion professionnelle, respect du secret professionnel - Disponibilité, esprit d’équipe - Maîtrise de soi/ Ouverture d'esprit/gestion du stress - Rigueur, assiduité et réactivité - Savoir rendre compte et alerter - Fiabilité dans la transmission des informations

CONNAISSANCES ASSOCIEES Maitrise des outils informatiques QUOTITE DE TRAVAIL 100% HORAIRES DE TRAVAIL

- Equipe en Journée en 8H45 : Soit 4J de travail de travail maximum / semaine Alternance matin 6h40 -15h25 - après-midi 12H35-21h20 - Travail un week-end sur deux - 35H annualisées

PRE-REQUIS Diplôme d’Etat AS GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL Formation à la manutention FORMATIONS POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE Oui : formation AFGSU tous les 4 ans

Risques professionnels liés à l'activité : • Risques de TMS (Troubles musculo-squelettiques) liés aux déplacements, à la manutention des charges et aux postures de travail • AES (Accidents d’exposition au sang) Mesures de prévention face à ces risques • Mise à disposition de matériel d’aide à la manutention • Organisation de stockage ergonomique • Formation au port de charge • Procédure de prise en charge des AES

SURVEILLANCE MEDICALE « Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé » « Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer »

CONTACTS Cadres de santé Mm YUKSEL Hacer, tel. : 01 71 97 00 62 - mail : [email protected] (N) , tél. : 01 71 97 08 94 - mail :

Cadre supérieur de santé : Florence BOUDVILLAIN, tel : 01 49 28 21 68 - mail : [email protected]

Aide-soignante / Aide-soignant