Assistant/e ingénieur, technicien/ne conducteur/trice d'opérations - CORTE

Vos missions en quelques mots

MIse en oeuvre d'un programme de revitalisation de son territoire dans le cadre de l’Opération de Revitalisation du Territoire (ORT), appuyé par un plan d’investissements publics structurant. Afin de renforcer la capacité opérationnelle de la direction des services techniques, la commune recrute un·e assistant·e ingénieur chargé·e d’appuyer le conducteur d’opération (ingénieur) et de participer au pilotage de diverses opérations d’aménagement, de réhabilitation et d’équipements publics.

• Appui à la conduite d’opérations d’aménagement, d’infrastructures et de réhabilitation d’équipements publics • Participation à l’assistance à maîtrise d’ouvrage (suivi technique, administratif et financier) • Participation à la préparation, passation et suivi des marchés publics (maîtrise d’oeuvre et travaux) • Suivi opérationnel de certaines opérations sous la supervision du DST • Coordination des intervenants (bureaux d’études, entreprises, concessionnaires) • Participation au suivi des financements et dossiers administratifs • Réalisation de visites de terrain et comptes rendus Activités détaillées • Contribution aux études de faisabilité et aux phases de programmation • Participation à la rédaction des pièces techniques (CCTP, DPGF, rapports d’analyse) • Suivi de l’exécution des travaux (qualité, coûts, délais) • Suivi administratif et financier (situations de travaux, factures, tableaux de bord) • Mise à jour des outils de suivi (planning, tableaux financiers, GED) • Participation à la planification pluriannuelle des investissements • Appui à la gestion documentaire et aux outils collaboratifs

Profil recherché

Formation bac +2 minimum (génie civil, travaux publics, aménagement ou équivalent) • Première expérience en conduite d’opération, maîtrise d’oeuvre ou secteur public appréciée • Rigueur, organisation et autonomie • Capacité à travailler en équipe et à rendre compte • Bon relationnel avec les partenaires et entreprises • Permis B requis Compétences indispensables • Connaissances en conduite d’opérations et suivi de travaux • Notions du Code de la commande publique • Connaissances de base en techniques du bâtiment et/ou VRD • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) • DAO, dessin assisté par ordinateur, Autocad, Qgis… Compétences souhaitées • Sensibilité aux enjeux environnementaux et à la transition écologique • Connaissances en urbanisme et aménagement • Notions en gestion financière des opérations • Utilisation d’outils de planification (type MS Project) appréciée

Durée du contrat : 72 mois

• CV • Lettre de motivation • Dernier arrêté de situation administrative (pour les titulaires) • Derniers bulletins de salaire

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

Vacant à partir du 01/01/2027

Chargée / Chargé de développement territorial