Asystent lub asystentka

Asystent lub asystentka

Politechnika Koszalińska

Wydział Inżynierii Mechanicznej i Energetyki

• Miejsce: Koszalin • Forma zatrudnienia: umowa o pracę, pełny etat • Wynagrodzenie: od 5000 zł brutto

Opis stanowiska

Kandydat powinien mieć wiedzę z zakresu technologii żywności i żywienia. Kandydat powinien mieć predyspozycje do pracy badawczej i do prowadzenia zajęć dydaktycznych.

Nasze wymagania

• posiadać tytuł zawodowy magistra inżyniera z zakresu technologii żywności i żywienia • predyspozycje do pracy badawczej i przygotowanie do prowadzenia pracy dydaktycznej potwierdzone opinią opiekuna naukowego lub promotora pracy magisterskiej • znajomość problematyki do prowadzenia zajęć dydaktycznych w zakresie: żywienia człowieka, analizy i bezpieczeństwa produktów żywnościowych oraz wpływu składników produktów żywnościowych na organizm człowieka • znajomość problematyki do podjęcia współpracy i zadań badawczo-naukowych w zakresie: analizy żywności, żywienia człowieka, higieny i bezpieczeństwa produkcji • chęć podnoszenia własnych kwalifikacji zawodowych • znajomość języka polskiego i angielskiego w mowie i piśmie

Mile widziane

• znajomość zagadnień związanych z higieną przemysłową, procesami mycia i dezynfekcji oraz oceną ich skuteczności • znajomość podstawowych laboratoryjnych metod analitycznych i umiejętność ich przeprowadzenia w zakresie analizy żywności i/lub substancji myjących/dezynfekujących • znajomość systemów i zasad GHP, GMP, HACCP, w tym procesów i systemów mycia • umiejętność nawiązywania poprawnych relacji ze studentami • umiejętność współpracy w zespole badawczym

Zakres obowiązków

• W zakresie działalności dydaktycznej: a) rzetelne prowadzenie zajęć dydaktycznych realizowanych w ramach stosunku pracy, w wymiarze rocznym określonym dla danego stanowiska pracy, b) terminowe sporządzanie obowiązującej nauczycieli akademickich dokumentacji toku studiów oraz przekazywanie jej do Biura Obsługi Studentów, c) udział w opracowywaniu oraz aktualizowaniu programów studiów, d) przeprowadzanie egzaminów, zaliczeń, kolokwiów bądź innych form weryfikacji efektów uczenia się, a także udział w egzaminach komisyjnych, e) opieka nad pracami zaliczeniowymi i semestralnymi studentów, f) opracowywanie materiałów dydaktycznych do prowadzonych zajęć, g) doskonalenie form dydaktycznych i metod weryfikacji efektów uczenia się (z uwzględnieniem uwag pohospitacyjnych i opinii wyrażonych w ankietach studenckich), h) przeprowadzanie konsultacji ze studentami w wymiarze ustalonym przez bezpośredniego przełożonego, jednak nie mniejszym niż 2 godziny dydaktyczne tygodniowo, i) dbałość o wysoką jakość kształcenia i zgodność pracy dydaktycznej z zasadami wewnętrznego systemu zapewniania jakości kształcenia, j) gromadzenie i przechowywanie dokumentacji potwierdzającej uzyskanie efektów uczenia się • W zakresie działalności naukowej: a) prowadzenie i uczestnictwo w badaniach i pracach rozwojowych zgodnie z zasadami etyki pracownika naukowego, b) pozyskiwanie środków na badania naukowe i prace rozwojowe, w szczególności poprzez aplikowanie w konkursach i współpracę z gospodarką, c) rozpowszechnianie wyników badań naukowych lub rozwojowych przez publikowanie wyników, d) aktywne uczestnictwo w konferencjach i seminariach naukowych, e) aktywne działania w celu pozyskiwania patentów i innych praw ochronnych oraz w celu wdrożenia wyników badań naukowych i prac rozwojowych, f) podejmowanie działań w celu uzyskania kolejnych stopni naukowych i tytułu naukowego • W zakresie działalności organizacyjnej i dotyczącej promocji Uczelni oraz nauki: a) aktywna działalność w organach kolegialnych Uczelni oraz innych gremiach działających w Uczelni, b) organizowanie i uczestnictwo w akcjach promocyjnych i prezentacyjnych Uczelni, c) organizowanie konferencji, sympozjów, seminariów i innych form aktywności akademickiej, d) inna działalność organizacyjna służąca usprawnieniu funkcjonowania Uczelni i jej promocji oraz poprawie jakości kształcenia i działalności naukowe

Oferujemy

• dodatek stażowy za każdy przepracowany rok, naliczany od czwartego roku zatrudnienia • prawo do pierwszej nagrody jubileuszowej przysługującej po przepracowaniu 20 lat i po każdych następnych pięciu latach, maksymalnie do 45 lat stażu pracy • dodatkowe wynagrodzenie roczne • świadczenia socjalne (m.in. dofinansowanie do wypoczynku urlopowego, dofinansowanie do wypoczynku świątecznego, pożyczki mieszkaniowe i inne świadczenia przewidziane w Regulaminie Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych Politechniki Koszalińskiej w Koszalinie)

Dokumenty wymagane do rekrutacji

• podanie (adresowane do J.M. Rektora Politechniki Koszalińskiej), • dyplom uzyskania tytułu zawodowego w wymaganej lub pokrewnej dyscyplinie • podjęcia zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy i złożenia oświadczenia stwierdzającego, że Politechnika Koszalińska będzie podstawowym miejscem pracy (w przypadku wygrania konkursu) • kwestionariusz osobowy, • życiorys naukowy • opinię opiekuna naukowego lub promotora pracy magisterskiej potwierdzającą predyspozycje do pracy badawczej i przygotowanie do prowadzenia pracy dydaktycznej • informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii (Dz. U. z 2023 r. poz. 172 oraz z 2022 r. poz. 2600) lub za odpowiadające tym przestępstwom czyny zabronione określone w przepisach prawa obcego • oświadczenie o niekaralności oraz o posiadaniu zdolności do czynności prawnych i praw publicznych i że nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe • potwierdzenie zapoznania z warunkami wynagradzania obowiązującymi u pracodawcy (art. 18 ^3ca Kodeksu Pracy) • druki do pobrania znajdują się na stronie: https://tu.koszalin.pl/wimie/kat/464/praca-dla-nauczycieli

Załączniki

• ogloszenie-na-BIP-PK.pdf

Weź udział w rekrutacji

• Dostarcz dokumenty na adres: Wydział Inżynierii Mechanicznej i Energetyki Politechnika Koszalińska ul. Racławicka 15-17 pokój 101 bud. A 75-620 Koszalin (konkurs na stanowisko asystenta)

Ważne do: 2026-11-09

ogloszenie-na-BIP-PK.pdf: https://bazaogloszen.nauka.gov.pl/wp-content/uploads/2026/10/ogloszenie-na-BIP-PK.pdf

ogloszenie-na-BIP-PK.pdf https://bazaogloszen.nauka.gov.pl/wp-content/uploads/2026/10/ogloszenie-na-BIP-PK.pdf

JM REKTOR POLITECHNIKI KOSZALIŃSKIEJ ogłasza K O N K U R S na stanowisko asystent w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w dziedzinie: nauk rolniczych w dyscyplinie: technologia żywności i żywienia na Wydziale Inżynierii Mechanicznej i Energetyki w Katedrze Procesów i Urządzeń Przemysłu Spożywczego

Do konkursu mogą przystąpić osoby spełniające wymagania określone w art. 113 i 116 oraz art. 118 ust. 1 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 roku - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. 2018 poz. 1668 z późniejszymi zmianami) oraz w statucie Politechniki Koszalińskiej §47 ust.1 i ust. 2 pkt.1 i 1c. Od Kandydata oczekuje się:  podjęcia zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy i złożenia oświadczenia stwierdzającego, że Politechnika Koszalińska będzie podstawowym miejscem pracy (w przypadku wygrania konkursu)*,  złożenia deklaracji o reprezentowaniu dyscyplin technologia żywności i żywienia,  prowadzenie działalności badawczej w zakresie technologia żywności i żywienia  znajomości języka angielskiego

Kandydaci przystępujący do konkursu proszeni są o dostarczenie na Wydział Inżynierii Mechanicznej i Energetyki Politechniki Koszalińskiej do pok.100 bud. A przy ul. Racławickiej 15 -17 w Koszalinie, lub przesłanie na adres: Biuro Wydziału Inżynierii Mechanicznej i Energetyki Politechniki Koszalińskiej, ul. Racławicka 15 -17, 75-620 Koszalin - z dopiskiem „konkurs - adiunkt”, następujących dokumentów:  podanie (adresowane do J.M. Rektora Politechniki Koszalińskiej),  dyplom uzyskania tytułu zawodowego (mgr; mgr inż.) w wymaganej lub pokrewnej dyscyplinie,  kwestionariusz osobowy*,  życiorys naukowy,  opinię opiekuna naukowego lub promotora pracy magisterskiej potwierdzającą predyspozycje do pracy badawczej i przygotowanie do prowadzenia pracy dydaktycznej.  informacja z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii (Dz. U. z 2023 r. poz. 172 oraz z 2022 r . poz. 2600) lub za odpowiadające tym przestępstwom czyny zabronione określone w przepisach prawa obcego. Informacje dostępne pod linkiem https://www.gov.pl/web/krajowy-rejestr-karny/ustawa-kamilka-uzyskiwanie-zaswiadczen-o-niekaralnosci  oświadczenie o niekaralności oraz o posiadaniu zdolności do czynności prawnych i praw publicznych, i że nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe*  potwierdzenie zapoznania z warunkami wynagradzania obowiązującymi u pracodawcy (art. 18 3ca Kodeksu Pracy)*

Jeżeli kandydat posiada doświadczenie w pracy naukowej i dydaktycznej to można dołączyć:  aktualny dorobek badawczy potwierdzony publikacjami naukowymi,  doświadczenie w opracowywaniu nowych programów studiów lub przygotowywaniu programów zajęć.

Termin składania zgłoszeń upływa z dniem: 09.11.2026 roku. Przewidywany termin zatrudnienia: 01.01.2027 roku. Proszę o zapoznanie się z Klauzulą o ochronie danych osobowych*, oraz poniższą Klauzulą informacyjną dla osoby ubiegającej się o pracę dotycząca procedury zgłoszeń wewnętrznych wymagana na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy o ochronie sygnalistów, „Osobie ubiegającej się o pracę na podstawie stosunku pracy lub innego stosunku prawnego stanowiącego podstawę świadczenia pracy lub usług lub pełnienia funkcji, lub pełnienia służby podmiot prawny przekazuje informację o procedurze zgłoszeń wewnętrznych*.

* druki do pobrania znajdują się na stronie: https://tu.koszalin.pl/wimie/kat/464/praca-dla-nauczycieli

Wynagrodzenie zasadnicze - wysokość początkowa na stanowisku wynosi: od 5.000,00 zł brutto zgodnie z VI kategorią zaszeregowania przewidzianą w Regulaminie zatrudniania i wynagradzania pracowników Politechniki Koszalińskiej oraz obowiązującym zarządzeniem PK nr 24/2024 oraz  dodatek stażowy za każdy przepracowany rok, naliczany od czwartego roku zatrudnienia,  prawo do pierwszej nagrody jubileuszowej przysługującej po przepracowaniu 20 lat i po każdych następnych pięciu latach, maksymalnie do 45 lat stażu pracy,  dodatkowe wynagrodzenie roczne,  świadczenia socjalne (m.in. dofinan sowanie do wypoczynku urlopowego, dofinansowanie do wypoczynku świątecznego, pożyczki mieszkaniowe i inne świadczenia przewidziane w Regulaminie Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych Politechniki Koszalińskiej w Koszalinie)

Organizator konkursu zastrzega sobie prawo do:  nie informowania o wynikach postępowania Kandydatów, których oferty nie zostały zaakceptowane przez Komisję Konkursową,  możliwości unieważnienia postępowania konkursowego bez podania przyczyny. Wygranie konkursu nie gwarantuje zatrudnienia, gdyż warunkiem rozstrzygnięcia konkursu jest decyzja Rektora o zatrudnieniu.  w przypadku nadesłania oferty konkursowej za pośrednictwem poczty decyduje data wpływu do Uczelni, a nie data stempla pocztowego.

Klauzula informacyjna dla osoby ubiegającej się o pracę dotycząca procedury zgłoszeń wewnętrznych

W związku z procesem rekrutacyjnym/przystąpieniem do negocjacji w celu zawarcia umowy o pracę w Politechnice Koszalińskiej, informujemy, że w naszej firmie obowiązuje procedura zgłoszeń we wnętrznych, wprowadzona na mocy Zarządzenia Rektora Politechniki Koszalińskiej Nr 59/2024 z dnia 18 września 2024 r. Procedura została opracowana zgodnie z wymogami określonymi w ustawie z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz. U. z 2024 r., poz. 928).

Procedura zgłoszeń wewnętrznych w Politechnice Koszalińskiej ma na celu umożliwienie wszystkim pracownikom oraz kandydatom do pracy zgłaszanie wszelkich związanych z działalnością Uczelni działań lub zaniechań niezgodnych z prawem lub mających na celu obejście prawa, w tym prawa wewnątrzuczelnianego, a także naruszających standardy etyczne.

Jeśli w trakcie procesu rekrutacyjnego uzyska Pan/Pani informacje o jakichkolwiek naruszeniach, prosimy o skorzystanie z dedykowanych kanałów zgłoszeniowych opisanych w procedurze zgłoszeń wewnętrznych.

Zgłoszenia można dokonać, korzystając z poniższych kanałów zgłoszeniowych: 1. Adres e-mail: [email protected] 2. Telefon: (94) 347-85-27 3. Adres kontaktowy: Politechnika K oszalińska - Komisja Zgłoszeń Wewnętrznych, ul. Śniadeckich 2, 75 -453 Koszalin

Pełny tekst procedury zgłoszeń wewnętrznych jest dostępny na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Politechniki Koszalińskiej - bip.tu.koszalin.pl https://bip.ires.pl/gfx/tu-koszalin/files/AktyPrawne-ZR/2024/Zalacznik_do_ZR_59_2024_Regulamin_zgloszen_wewntrznych.pdf

Gwarantujemy, że wszelkie zgłoszenia będą procedowane z poszanowaniem procedury oraz aktów prawa powszechnie obowiązującego. Zapewniamy pełną ochronę praw osób zgłaszających, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.

W przypadku pytań lub wątpliwości dotyczących procedury zgłoszeń wewnętrznych prosimy o przesłanie wiadomości na adres [email protected]

Dziękujemy za Państwa współpracę i zaangażowanie w proces rekrutacyjny w Politechnice Koszalińskiej.

FORMULARZ DLA OGŁOSZENIODAWCÓW INSTYTUCJA: Politechnika Koszalińska – Wydział Inżynierii Mechanicznej i Energetyki, Katedra Procesów i Urządzeń Przemysłu Spożywczego MIASTO: Koszalin STANOWISKO: asystent w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych DYSCYPLINA NAUKOWA: Technologia Żywności i Żywienia DATA OGŁOSZENIA: 08.10.2026 TERMIN SKŁADANIA OFERT: 09.11.2026 TERMIN ROZSTRZYGNIĘCIA KONKURSU: do 1.01.2027 LINK DO STRONY: https://bip.tu.koszalin.pl/21259/21259/ SŁOWA KLUCZOWE: jakość produktu, analiza i analityka chemiczna produktu, higiena produkcji, żywienie człowieka, projektowanie OPIS (tematyka, oczekiwania, uwagi): Zagadnienia związane z analizą, jakością i bezpieczeństwem produktów spożywczych i chemicznych, w tym kosmetycznych, ich projektowaniem i recepturowaniem oraz oceną wpływu produktu i jego składników na konsumenta. Wymagania podstawowe od kandydata:  tytuł zawodowy magistra inżyniera w zakresie technologii żywności i żywienia człowieka, biotechnologii, chemii, technologii chemicznej lub kierunku pokrewnego;  predyspozycje do pracy badawczej potwierdzone opinią opiekuna naukowego lub promotora pracy magisterskiej;  znajomość problematyki do prowadzenia zajęć dydaktycznych w zakresie: żywienia człowieka, analizy i bezpieczeństwa produktów żywnościowych oraz wpływu składników produktów żywnościowych na organizm człowieka;  znajomość problematyki do podjęcia w spółpracy i zadań badawczo -naukowych w zakresie: analizy żywności, żywienia człowieka, higieny i bezpieczeństwa produkcji;  doświadczenie dydaktyczne;  doświadczenie w pracy w laboratorium;  chęć podnoszenia własnych kwalifikacji zawodowych;  bardzo dobra znajomość języka polskiego umożliwiająca prowadzenie zajęć dydaktycznych;  znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie na poziomie B2.

Wymagania dodatkowe od kandydata:  znajomość zagadnień związanych z higieną przemysłową, procesami mycia i dezynfekcji ora z oceną ich skuteczności;  znajomość podstawowych laboratoryjnych metod analitycznych i umiejętność ich przeprowadzenia w zakresie analizy żywności i/lub substancji myjących/dezynfekujących;  znajomość systemów i zasad GHP, GMP, HACCP, w tym procesów i syste mów mycia;  umiejętność nawiązywania poprawnych relacji ze studentami;  umiejętność współpracy w zespole badawczym.

FORM FOR EMPLOYERS INSTITUTION: Koszalin University of Technology, Faculty of Mechanical and Energy Engineering, Division of Food Industry Processes and Facilities CITY: Koszalin POSITION: assistant in a group of research and teaching staff DISCIPLINE: Nutrition and Food Technology POSTED: 08.10.2026 EXPIRES: 09.11.2026 COMPETITION RESULT DATE: 01.01.2027 WEBSITE: https://bip.tu.koszalin.pl/21259/21259/ KEY WORDS: product quality, product analysis and chemical analytics, production hygiene , human nutrition, food design DESCRIPTION (field, expectations, comments): Issues related to the analysis, quality and safety of food and chemical products, including cosmetics, their design and formulation, and the assessment of the impact of the product and its ingredients on the consumer. Basic requirements from the candidate:  professional title of Master of Science in the field of food technology and human nutrition, biotechnology, chemistry, chemical technology or a related field;  predispositions for research work confirmed by the opinion of the academic supervisor or thesis supervisor;  knowledge of the issues for conducting teaching activities in the field of: human nutrition, analysis and safety of food products and the impact of food ingredients on the human body;  knowledge of the issues to undertake cooperation and research and scientific tasks in the field of: food analysis, human nutrition, hygiene and production safety;  teaching experience;  experience in working in a laboratory;  willingness to improve one's professional qualifications;  very good knowledge of the Polish language enabling teaching;  knowledge of English in speech and writing at B2 level.

Additional requirements from the candidate:  knowledge of issues related to industrial hygiene, cleaning and disinfection processes and the assessment of their effectiveness;  knowledge of basic laboratory analytical methods and the ability to perform them in the field of analysis of food and/or cleaning/disinfecting substances;  knowledge of GHP, GMP, HACCP systems and principles, including washing processes and systems;  ability to establish good relationships with students;  ability to cooperate in a research team.